全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
企业产品成本核算制度-核算方法 2-1对于管理上不要求计算步骤成本的多步骤生产类型,所应采用的成本计算方法是()。品种法下列企业中,通常适用分批法计算产品成本的是()精密仪器公司成本计算的最基本方法是()。品种法相对于综合结转分步法,分项结转法的缺点在于()成本结转工作比较复杂不能按照原始成本项目反映产品成本结构的分步法是()。综合结转分步法采用逐步结转分步法,按半成品成本在下一步成本计算明细账中的反映方式,可以分为(综合结转与分项结转)相对于综合结转分步法,分项结转法的缺点在于()成本结转工作比较复杂采用平行结转分步法计算产品成本,当第一车间半成品A转入第二车间继续加工成半成品B时,则其账务处理要求是()不作账务处理多步骤产品生产中,并不直接计算半成品成本的分步法是(平行结转分步法)各步骤中只计算本步骤各种产品发生的费用及应由产成品负担的份额的方法是(平行结转分步法)在平行结转分步法下,各步骤如果采用约当产量法进行费用分配,是指()最终产成品与本步骤广义在产品之间的分配成本计算分类法比较适用于()品种、规格繁多并可按一定标准分类的产品成本计算分类法比较适用于()品种、规格繁多并可按一定标准分类的产品联产品或主副产品的成本核算方法适用的成本核算方法是(分类法)下列制造企业适用分类法计算产品成本的是(制鞋厂)8千克,本期限额领料单中规定产量为100件,单件材料消耗定额为2千克,当期实际投产90件,实际领料数量为195千克,期末车间有余料4千克。则原材料脱离定额的差异为(19千克)在完工产品成本中,如果本月发生的在产品定额变动差异是负数,主要说明(本月的消耗定额提高了)通常应当对不利的材料数量差异负责的部门是( )。生产部门定额法下,计算定额成本的依据一般是用()现行消耗定额定额法下,定额变动差异在成本计算单中一般表示为(旧定额减去新定额的差)下列成本核算方法同时又是一种加强成本事前控制方法的是(定额法)在定额法下,如果材料成本差异单独反映,则原材料脱离定额差异为(一种数量差异)下列变动成本差异中,一般无法从生产过程的分析中找出产生原因的是(材料价格差异)固定制造费用的实际金额与固定制造费用的预算金额之间的差额一般称为(耗费差异)标准成本法下,人工效率差异指的是()(实际工时-标准工时)标准工资率下列一般不构成直接人工效率差异的成因的是(出勤率变化)已知产品工时标准为3小时/件,固定制造费用标准为6元/件,月生产能力为400件。某月实际生产350件,发生固定制造费用2250元,实际工时为1100小时,则该月固定制造费用效率差异为(100元)实际制造费用支出与按实际工时和变动制造费用标准分配率的乘积之间的差额是()变动制造费用耗费差异生产10000件甲产品,单件工时标准为2小时/件,小时人工成本标准为20元/小时,实际耗费工时25000小时,实际人工成本为550000元,则直接人工效率差异为()。100000元作业的成本与产量多少成正比例变动的作业是()单位作业作业成本法与传统成本计算法的区别,主要体现在()间接成本分配方法不同作业成本法下的成本计算过程可以概括为()资源作业产品下列属于支持级别的作业的是()公司的广告费用半成品成本随着实物结转而分别成本项目转入下一步骤计算单的对应项目栏内的做法是指()分项结转分步法在成本差异分析中,根据惯例,数量差异的大小是由()用量脱离标准的差以及标准价格高低所决定的下列各种产品成本计算方法,适用于单件、小批生产的是()分批法下列作业中属于批次级作业的是()生产准备作业成本计算法计算间接费用分配率应考虑()成本动因企业生产甲产品100件,材料消耗量标准为9千克/件,材料标准单价为5元/千克,实际材料耗用800千克,实际成本为3200元,则直接材料数量差异为()。-500元每个步骤需等到上一步骤产品成本计算完毕才能进行本步骤产品成本计算的成本核算方法是指()逐步结转分步法平行结转分步法下,每一步骤都需要计算()最终产成品在本步骤的成本份额企业产品成本核算制度-核算方法 2-2分批法一般以客户定单作为成本核算对象,若几张定单要求生产同种产品,可以将几张定单合为一个成本核算对象。()正确在品种法下,产品成本的计算是不定期进行的。()错误比较适合汽车修理企业采用的成本计算方法是品种法。()错误作为分步法核算对象的各个产品之间通常具有较大差异性。()错误逐步结转分步法可能影响成本计算的及时性。()正确多步骤生产的企业,产品成本必须按照生产步骤来计算。(错误)在逐步结转分步法下,半成品实物流转与半成品成本流转是不一致的。(错误)平行结转分步法下,不适合采用约当产量法进行完工产品成本计算。错误平行结转分步法下各步骤的产品生产成本不随着半成品实物的转移而结转。正确平行结转分步法下各步骤并不计算列示所耗上一步骤的半成品成本。正确分类法与产品生产类型没有直接关系,原则上可以在各种工艺类型的生产中采用。()正确采用分类法计算产品成本,对于类内产品成本分配,各成本项目应当采用相同的分配标准。错误分类法与产品生产类型没有直接关系,原则上可以在各种工艺类型的生产中采用。正确副产品可以和主产品采用一定标准共同分配联合成本,也可以考虑先采用简化方法确定其成本。(正确)定额法下,定额成本是根据现行定额计算的数额。(正确)定额法的适用范围与产品生产类型有着直接的关系。(错误)采用定额法计算产品成本时,定额变动差异能够反映变动当期成本的超支或节约情况。(错误)定额法下,如果月内因技术升级而调低定额成本,则当月产品实际成本就会提高。(错误)定额法下,定额成本是根据现行定额计算的数额。(正确)定额变动差异是指新旧定额调整而形成的差异,该差异与定额成本调整数大小相同,方向相反。(正确)采用定额法计算出来的产品成本也应当是实际生产成本。(正确定额法的适用范围与产品生产类型有着直接的关系。(错误固定制造费用的实际金额与固定制造费用的预算金额之间的差额指的是能力利用差异。(错误在标准成本制度下,计算数量差异的公式一般是标准数量实际价格-标准价格)。(错误)固定制造费用成本差异是指实际固定制造费用与预算固定制造费用的差。(错误)标准成本差异期末在销货成本与存货之间予以分配的主要理由之一是制度要求以实际成本反映存货成本和销货成本。(正确)标准成本制度并非是一种单纯的成本计算方法,它是将成本计划、成本控制、成本计算和成本分析相结合的一种会计信息系统和成本控制系统。(正确)直接人工效率差异主要有企业工人工资调整、工资等级的变更等所引起的。错误直接人工效率差异主要有企业工人工资调整、工资等级的变更等所引起的。(错误)在标准成本制度下,计算数量差异的公式一般是标准数量(实际价格-标准价格)。(错误)动因追溯虽然不像直接追溯那样准确,但只要因果关系建立适当,成本分配结果同样可以达到较高的准确程度(正确)相对于资源动因,作业动因是引起作业成本变动的因素。(错误动因追溯虽然不像直接追溯那样准确,但只要因果关系建立适当,成本分配结果同样可以达到较高的准确程度(正确对不能直接归属于成本核算对象的成本,制造企业可以采用作业成本法进行归集和分配。()正确作业成本法的基本指导思想是,“作业消耗资源、产品消耗作业”。(正确在标准成本核算制度中,对于直接人工效率差异的计算,所选取的工资率因子通常采用实际数计算。()错误逐步结转分步法在实际上可以看成是若干次品种法的连接应用。()正确平行结转分步法只能用于装配式多步骤生产类型,而不能用于连续式多步骤生产类型。(错误相对于资源动因,作业动因是引起作业成本变动的因素。(错误在标准成本核算制度中,对于直接人工效率差异的计算,所选取的工资率因子通常采用实际数计算。(错误产品成本计算的分步法适用于大量大批的多步骤生产。(正确在逐步结转分步法下,半成品实物流转与半成品成本流转是不一致的。(错误采用平行结转分步法,各步骤可各自进行最终产成品和本步骤广义
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 重症医学科心源性休克护理要点
- 西藏拉萨市10校2025-2026学年化学高二上期末学业质量监测模拟试题含解析
- 云南省保山市施甸县一中2025-2026学年高二物理第一学期期末质量检测试题含解析
- 神经科小儿脑膜炎治疗方案
- 六盘水职业技术学院《有机化学(Ⅰ)(2)》2024-2025学年第一学期期末试卷
- 重症医学科ICU创伤性颅脑损伤监护护理规范
- 神经科帕金森病治疗方案
- 癫痫患者药物治疗领域及副作用培训
- 肠道感染预防控制流程
- 急性胰腺炎支持性治疗措施
- 2025广东中山市信访局招聘雇员5人考试笔试备考试题及答案解析
- 2025年下半年三亚市崖州区城市管理局招考政府雇员(80名)易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 冷链物流基地仓储配送交易中心项目社会稳定风险评估报告
- 全国大学生职业规划大赛《智慧健康养老服务与管理》专业生涯发展展示【高职(专科)】
- 序贯器官衰竭评估(SOFA 2.0)评分
- 2025北京大兴天宫院街道办事处招聘专职人大工作人员和临时辅助用工5人笔试考试参考试题及答案解析
- 苏课新版二年级物理上册月考试卷含答案
- 酒店行业基本礼仪培训教材课件
- 2025江苏苏州市常熟市交通产业投资集团有限公司(系统)招聘26人笔试参考题库附答案解析
- 劳动教育与劳动体验(中南财经政法大学)知到智慧树网课答案
- 华为ICT大赛2025-2026中国区(基础软件)赛道高分备考试题库500题(含答案解析)
评论
0/150
提交评论