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文档简介

全区社区党建三有一化工作报告*区位于*市城区中心，常住人口约*万人，外来务工人员*万人，划分为*个社区居民委员会，每个社区居委会都建立了一个党总支部。每个社区平均管理和服务1.1万人，其中最多的社区达2万多人。多年来*区党工委、办事处一直高度重视社区工作，先后通过区域调整合并、改善办公场所、选聘大学生社工和设立劳动竞赛奖等措施加强社区居务建设，*个社区居委会的面貌与几年前相比发生了巨大的变化。一、强化队伍建设，实现“有人管事”。区党工委、办事处把社区党组织建设作为社区居委会建设工作的基础和重点。一是抓好社区党总支部的组织建设。发挥党组织在社区的领导核心作用。*年社区个人经费（含社区保洁员工作经费）、公用经费、专项经费三项共支出4093.6万元，每个社区平均支出超过215万元。二是考核激励机制进一步健全。为充分调动社区工作人员的积极性，我区逐步建立健全了社区居民委员会年度工作综合考核制度及社区党总支部书记（居委会主任）、人口计生工作、城市管理工作、流动人口和出租屋管理工作等4个奖励制度，通过居民代表和区机关部门的双向测评得出考核结果，并与居委会工作人员绩效工资挂钩，激励居委会提高管理和服务水平。二、强化社区阵地建设，实现“有场所议事”。19个社区办公总面积为6315平方米，每个社区平均办公面积为332平方米，其中8个社区办公面积在300平方米以上。每个社区设置了宣传栏、公开栏，并将社区概况、社区干部照片名单及职务、社区党组织职责、社区党建工作制度等全部公开上墙，从而使社区党建的工作硬件设施得到进一步完善。康华社区建立了党代表工作室，定期接待党员群众来访。今年拟在民生、悦来南、东港湾社区再建设3个党代表工作室，进一步拓宽党员群众反映问题的渠道。三、整合各方资源，统筹推进城市基层党建区域化建设。一是实施居民代表常任制和共驻共建制度。552名社区党员通过公平竞争，当选居民代表，全面推行居民代表常任制。社区每月召开居民代表会议，向居民代表汇报工作，听取社区居民代表的意见。党员通过居民代表身份参与社区的管理和服务，通过这个“桥梁和纽带”保持党和居民群众的联系，让居民代表成为广大群众拥护的民意带头人。19个社区全部建立了党建工作联席会议，把辖区内市直机关、部门纳入共建范围，累计参与单位150多个。做到有计划、有章程、有活动内容。进一步加强了社区内各类党组织之间的信息交流、工作沟通、资源共享，为社区的各类党组织党员参与社区事务，服务社区居民搭建了平台。二是组建社区党员志愿者队伍。19个社区党总支部全部组建了党员志愿者服务队，登记党员达3900多人，服务活动实现了规范化、常态化和制度化。根据党员专长和社区需要，为居民提供扶贫帮困、医疗保健、社区矫正、政策法律咨询和心理辅导等各项贴心服务。三是成立*区党员互助会，健全党内关怀、帮扶机制。坚持党员互助、自愿捐赠、分级负责、量入为出、注重激励、公开公平、经济扶助与创业协助相结合，采取
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