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文档简介

岗位说明书负责人：生效日期：职务名称：办公室接待专员职级：部门：办公室直接下属人数：无间接下属人数：无直接主管职务：办公室主任基本主要职责：负责办公室接待工作。信息交流对象（内部/外部）： 内部 : 办公室、相关部门。重要性： 3: 非常重要， 2: 重要， 1: 一般重要性职责 /任务权重 %评估标准职3负责撰写接待计划，拟定相关协理部门。责与3负责公务接待位次排列，准备桌牌，欢迎语。任务3联络各部门筹备接待准备事宜，检查设备，安排人员。精品资料3负责来宾的接送、招待、住宿安排等。3负责联络公司前台接待、解答咨询与管理总机。3负责各接待室的环境和管理工作。必要的经验（目前和未来）基本 /高级 /专家专业经验经验能力要求（根据每个职位的不同职责，参照下表选择4-6 个能力，并确定每项能力的级别,用标识）1 级（基础）：能胜任基本职务，可能需要辅导。2 级（独立）：在范围和方向清楚的稳定情况下，独立作业。3 级（高级）：是该能力方面的专家，可以为他人提供咨询和辅导。4 级（典范）：通过在职范围内的卓越贡献，影响他人/团队，对组织产生全局性的影响。能力级别能力1 级2 级3 级4 级注重成效积极主动竞学习与创新争团队协作力沟通与谈判计划与组织领导与激励客户服务其它专专业技术知识能力级别 业1 级2 级3 级4 级技术知识能力级别外语言能力1 级2 级3 级4 级语无wel
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