2017年度民主生活会领导班子问题原因剖析三

2017年度民主生活会领导班子问题原因剖析三（一）常委班子在对全市各级党组织和党员干部的理想信念教育有所弱化。近年以来，由于班子在抓经济、谋发展、促改革和保民生等一些务实工作上投放的精力和时间较多，而在理想信念和世界观、人生观、价值观自我教育和净化上，存在一定程度上的忽视和放松的倾向，特别是对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习宣传贯彻不够彻底，导致不能在思想上政治上行动上完全自觉地把加快全市振兴发展与坚持党的最高理想统一起来，与坚定不移地走中国特色社会主义道路结合起来，在“知”和“行”上做得都有所欠缺。同时，个别班子成员强调改造客观世界的时候比较多，主动改造主观世界的时候较少，没能更好地对世界观、人生观、价值观深入持久地和系统地进行自我改造和强化，导致在六个方面出现了种种问题和不良表现。特别是，受党内腐败现象、社会上一些消极因素等不良影响，世界观上的偏差、人生观上的迷失和价值观上的错位，在班子个别同志身上也不同程度地有所反映，客观上对班子工作造成了一定的影响。（二）在对锤炼党性和自身修养上有所滑坡。在常委班子成员之间普遍存在学习不够经常、不够系统、不够深入的问题，特别是对“八个明确”“十四个坚持”掌握得不全、不深、不透，对党员领导干部的责任和使命认识还不全面，用新思想、新理念、新战略指导工作的自觉性还不够。个别同志对修订的党章的全面理解和自觉执行还不够到位，没能及时掌握修订的重大意义和具体内容，自觉用党章的新要求指导工作和具体实践做得还不够好。有的同志对“两个务必”在新时期赋予的深刻内涵和重大现实意义的认识还有待于进一步提高，艰苦奋斗、任劳任怨、无私奉献的精神在一定程度上有所淡化，党性修养、党员意识与新时期、新任务以及人民群众的新期待还存在一定的距离。（三）在全心全意为人民服务的宗旨意识上有所弱化、多年来，班子在谋划发展思路、研究部署工作和抓具体落实上，往往从是否符合上级要求、如何完成上级交给工作任务和发展指标出发，考虑上级党委、政府满意不满意的时候多，设身处地、实事求是地完全从群众角度和利益出发想问题、作决策、抓落实的时候少，对党的宗旨观念有所弱化，对党的群众路线、“三严三实”“两学一做”学习教育坚持得不够经常，导致在关系群众切身利益方面出现了一些问题，致使工作与基层有空隙、与群众有隔膜。个别班子成员在公仆精神和公仆情怀上也有一定程度的弱化，到农村、到基层、到生产一线深入调查研究工作做得还不够扎实，在内心深处没能完全做到怀着对人民群众的深厚感情和历史责任为民解忧、为民办事、为民谋福祉。（四）在严格坚持党的政治纪律、政治规矩上有所松驰。班子中的个别同志政治站位不够高，没有时时刻刻把意识形态工作责任抓在手上，记在心上，抗在肩上，对社会意识形态领域内的错误倾向和社会不实传言、谣言，缺乏一定的政治敏锐性和与之斗争的主动性、坚定性。班子在坚持民主集中制方面，谋划发展思路、想问题、作决策时在广泛听取社会各阶层、各方面意见上考虑得还不够细致，做得还不够到位，还没有完全做到广纳贤言、集思广益，在一定程度上影响了决策的科学性、民主性。另外，个别同志政治