XXXXX项目部劳务实名制201809

新中大科技股份有限公司数字工地劳务实名制管理解决方案版本V1.0杭州新中大科技股份有限公司智慧建造事业部2018年9月目录1.简介11.1系统设计依据和目的11.2文档范围22.系统整体解决方案及功能实现22.1 项目部现状简述22.2 需求分析及解决方式22.2.1 目前管理问题及相关需求22.2.2 硬件解决方式32.2.3 软件功能呈现42.2.3.1劳务工信息管理42.2.3.2 考勤规则管理62.2.3.3 实名制考勤及实时显示72.2.3.4 考勤报表输出103.人员通道完整设备清单154.劳务实名制管理软件平台161. 简介随着住房与城乡建设部建市施函201818号文件关于征求建筑工人实名制管理办法（征求意见稿）及全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）的出台。真正将建筑工地劳务实名制管理作为政策强制要求执行。征求意见稿中建筑工人实名制是指建筑企业通过单位和施工现场对签订劳动合同的建筑工人按真实身份信息对其从业记录、培训情况、职业技能、工作水平和权益保障等进行综合管理的制度。进入施工现场从事建筑作业的建筑工人应经过基本安全培训，并在全国建筑工人管理服务信息平台上登记。鉴于建筑工地安全监管和防范手段相对落后,人员出入频繁，劳务人员,素质参差不齐，安保问题多样化、管理环节复杂等现状，利用信息化对建筑施工劳务人员安全生产行为进行“智能化”监管势在必行。新中大科技依托近20年的工程项目管理信息化经验,综合利用智能硬件、物联网、大数据、云计算等新技术,帮助建筑施工企业从源头实现劳务工人员管理的智能化、信息化管理，同时系统可以无缝与公司现有建筑信息化平台集成，为企业提质增效添砖加瓦，促进企业简约化、精细化管理。1.1 系统设计依据和目的劳务实名制管理主要通过“劳务工进场信息采集建立人员信息台账实名制考勤（劳务工信息+人脸考勤+摄像头监控抓拍）”流程实现实名制人员信息管理及考勤。系统建成后，主要能够通过出入口闸机+考勤机+摄像头监控抓拍相结合系统的建设,排除建筑工地的安全隐患，为项目部提供人、材、物全方面的安全保障和安全舒适的工作环境。同时，人脸通道的进出场记录数据传输到公司现有建筑信息化平台，提高总公司对于项目部的人员监管力度和标准，同时搭建一个符合国家标准的系统。劳务实名制管理流程图1.2 文档范围本文档主要对劳务实名制管理系统结合现场相关情况进行系统性分析及解释。2. 系统整体解决方案及功能实现2.1项目部现状简述2.2 需求分析及解决方式2.2.1目前管理问题及相关需求目前XXX对项目部劳务工工资发放模式为：项目部劳务班组劳务工人。基于目前项目部实际管理情况，存在项目部用工情况及相关工作量只有纸质数据，总公司没有相关有效机制进行监督，同时劳务工人工资清单亦只有纸面核对信息，不能做到工人实际核对工资。目前需要一套系统能解决以上问题,实现通过人脸识别实名制由工人来确认直接对工资进行确认反馈到总公司。2.2.2硬件解决方式XXXXX水处理项目：整体新建一套人员实名制管理系统。使用集装箱（尺寸6m*3m*2.8m），部署两个翼闸做进出通道，双进双出；闸机宽度28公分，通道55公分，双通道占据集装箱宽度为194cm，定做一个推拉式门作为特殊人员通道，一般建议制作为90-100cm规格；剩余3m宽度可以规划成一个门卫室，作为监控和管理使用。人员通道安装一台电视机，显示项目部现场劳务工进出场数据信息以及其他数据分析；通道外安装一块户外LED屏32*16的单元，用于欢迎信息显示；建议人员通道安装以后进行边门安装；人员通道可配置刷卡模块，并提供发卡器、白卡以及读卡器，用于临时人员进入场地的管理；人员通道安装2个摄像头，监控进出场人员；待硬件安装完成后，录入劳务工人脸识别信息，相关信息接入现有企业信息化平台，并在工人手机端安装APP，由工人来确认相关工资发放信息。XXXX项目劳务实名制硬件安装示意图2.2.3软件功能呈现软件功能主要通过“劳务工信息管理考勤规则管理实名制考勤及实时显示考勤报表输出”流程呈现。2.2.3.1劳务工信息管理劳务工信息管理主要分为以下三点：1.劳务工信息导入。2.劳务工信息保存；3.劳务工信息查询。1）劳务工信息导入系统可通过Excel表格批量导入劳务工信息的功能，这也是劳务工信息录入至系统的最常用方法之一。劳务工信息批量导入的界面如下图所示。2）劳务工信息管理一、新增在劳务工新增时，首先要对录入的劳务工进行检测，检测其是否已在系统中注册。输入劳务工姓名并正确填写证件编号后，系统自动检测该劳务工是否已存在于系统中，判断依据为劳务工姓名、证件类型、证件编号同时相等的数据是否已存在。录入完证件编号后即自动发起检测。若该劳务工未存在，可以正常新增，最新项目动态中项目默认值为当前系统默认项目（没有默认项目时为空），点击保存，生成一条劳务工信息，并在历史项目经历中新增一条数据（仅当最新项目动态的项目不为空时）。相关人脸信息在动态人脸机信息录入后在后台导入并匹配规则。二、修改及删除进入到劳务工信息修改界面，姓名、性别、出生日期、证件类型、证件编号、年龄、民族、籍贯、血型（待定）、最新项目动态不得修改，其他信息可以修改。信息修改界面点右上角即可删除该劳务工相关信息。3）劳务工信息查询在劳务工信息列表界面，可以通过各类查询条件对列表展示的劳务工数据进行过滤显示，包括从组织项目维度查询劳务工信息。通过组织项目树的项目节点或查询条件中的项目过滤劳务工信息列表时，过滤后列表中展示的劳务工范围是“当前所在项目”字段值中包括所选项目节点或项目过滤条件的劳务工数据。2.2.3.2考勤规则管理系统可设置劳务工的上、下班考勤规则、午休考勤规则、加班考勤规则。2.2.3.3实名制考勤及实时显示实名制考勤及实时显示主要分为平台端劳务实名制管理看板及劳务工进场电视画面两种模式。1）平台端劳务实名制管理看板劳务实名制管理看板界面如下图所示。在界面中，界面左部设置有项目组织结构树，可通过该结构树切换展示不同项目的信息情况，结构树展示范围为当前操作员所拥有的信息组织权限，结构树仅末级节点即项目节点有切换的效果，选中其他节点无效果。在场人员统计视图主要展示当前时间节点在所选项目场内的所有劳务工情况。在场人员工种分布视图是以工种为维度统计在项目进场的所有劳务工。本月迟到情况统计视图统计劳务工在当前月份的迟到情况。本月早退情况统计视图统计劳务工在当前月份的早退情况。本月迟到情况统计视图统计劳务工在当前月份的加班情况。本月进场人员统计视图主要展示在当前月份进入到所选项目的所有劳务工情况。本月进场人员工种分布视图是以工种为维度统计在当前月份进入到所选项目的所有劳务工。本月退场人员统计视图主要展示在当前月份从所选项目退场的所有劳务工情况。本月退场人员工种分布视图是以工种为维度统计在当前月份从所选项目退场的所有劳务工。在场人员变动情况视图主要展示近一个月内所选项目的在场人员数量变化情况，2）劳务工进场电视画面劳务工进场电视画面如下图所示。界面主要展示三部分内容，分别是现场人数统计、人员工种分布、当前打卡人员信息。现场人数统计包括两个维度的统计，分别是场内实时人数和累计入场人数。人员工种分布以列表形式展示当前现场内存在的工种以及各工种的人数，展示的人员范围同场内实时人数，对范围内的人员按工种进行统计。在场工种字段展示场内存在的工种数量。当前打卡人员信息展示的字段包括姓名、企业名称、劳务队、班组、工种、出入场方向。2.2.3.4考勤报表输出1）个人考勤记录表该表主要用于展示个人每日的详细考勤状态，展示内容包括如下字段：姓名、劳务工号、证件类型、证件编号、工种、日期、早/中/晚3次签到时间、早/中/晚3次签退时间、中间进出场次数、中间不在场时长、迟到/早退/加班标记、工作时长、加班时长。具体界面如图所示。2）专业（劳务）分包企业施工人员考勤表该报表主要用于展示专业（劳务）分包企业相关人员按周期统计的报表。具体界面如图所示。打印生成的报表样式如下。3）劳务工信息统计报表可在劳务工信息列表界面查看全部劳务工信息并可打印生成劳务工报表。报表如下所示。4）分包企业施工人员变更情况统计表该报表可通过项目、劳务队、班组、日期范围对人员变更情况进行查询统计。报表具体界面如图所示。最终打印生成的报表如下。3. 人员通道完整设备清单分类序号产品名称品牌型号/规格单位数量备注人员通道内容1通道门禁管理软件新中大/国产网络版套12翼闸单机芯翼闸国产1200*280*980台2双通道，2进2出3翼闸双机芯翼闸国产1200*280*980台14刷卡门禁国产IC/ID 套1可选项5发卡器国产套1可选项6卡（钥匙扣）国产IC/ID 张50可选项7动态人脸机国产人脸识别半户外台48LED屏国产32*16/1平方平方1可选项9电视机小米安卓系统台1可选项10计算机国产台1可自备项11交换机国产8口台212小计人员通道监控1摄像机海康威视DS-2CD2T26XZD-I3台2劳务工人员进出场监控（可选项），硬盘录像机可以和监控录像机共用，接入路数有冗余即可2硬盘录像机海康威视DS-7608N-K2/RTB台13显示器海康威视DS-D5022GD-A14硬盘希捷ST4000VX000-520,4TB,5900RPM,3.5,SATA块15小计辅材和施工费1辅材批12施工费1总计4. 劳务实名制管理软件平台基于新中大云平台的项目部授权平台系统，可实现项目部劳务考勤信息采集汇总，通过网络传输到公司综合管理平台；新中大提供可视化展示界面，可接入监控视频、设备信息、环境参数等信息，形成可视化的数字工地看板。产品功能和报价如下：序号套件名称平台包含模块模块价实施、调试和培训每增加