人事局普通话大赛组织奖申报材料

人事局普通话大赛组织奖申报材料 为进一步增强*中心城区机关广大公务员语言规范意识、法制意识和推普参与意识，加快普通话在区直机关和全社会的推广进程，不断普及、提高区直机关广大干部职工的普通话水平，提高用语、用字规范化水平，推动语言文字应用达到较高的规范化程度，根据临沧市语言文字工作委员会的安排部署，*区人事局牵头组织区发展改革局、区农业局和区水利局等9个单位于20xx年6月22日举办了 “爱我*，讲我普通话”为主题的迎“七一”普通话比赛。 一、统一思想，提高认识 根据市语委*中心城区迎“七一”普通话大赛实施 方案（临语发20xx4号）的总体要求，*区人事局及时成立了由副局长李开玉为组长、纪检组长陈丽和各成员单位分管领导为副组长、各成员单位办公室工作人员为成员的迎“七一”普通话大赛（第十四组）领导小组，领导小组下设办公室于局办公室，负责处理日常工作。结合实际，领导小组办公室对工作职责提出了明确要求。 一、 制定方案，明确任务 为确保迎“七一”普通话比赛顺利进行，迎“七一” 普通话大赛领导小组于20xx年6月15日组织召开了由区发展改革局、区农业局和区水利局等各成员单位参加的迎“七一”普通话比赛筹备工作会议。会上，各成员单位结合各自实际，对如何制定比赛方案提出了自己的意见。根据市语委的总体方案要求，通过充分的讨论研究，制定了切实可行的工作方案。方案对比赛方式、比赛内容、比赛程序及评分细则等问题作了具体规定，并明确提出了此次普通话比赛的目标任务和工作要求。 三、精心组织，成效明显 此次普通话比赛是开展创建语言文字工作达标城市活动的一项很好的载体活动，不仅对提高机关人员的素质、加强机关文明建设具有重要意义，而且对*中心城区语言文字规范化、标准化具有很大的示范和辐射作用。为此，各成员单位高度重视，精心组织，区发展改革局、区农业局和区民政局等参赛成员单位全体干部职工积极响应。各成员单位按方案要求进行了预赛。通过预赛，各成员单位推荐出优秀选手1名，并聘请资深教师对选手进行了综合培训和指导。 比赛选手采取现场抽签的办法，确定顺序。同时，聘请各成员单位分管领导组成评委小组，由评委现场打分，当场亮分。9位参赛选手做了认真充分的准备，选手们紧紧围绕“爱我*，爱我普通话”的主题，结合自己的工作岗位进行了。过程中,参赛选手都能做到服装朴素、大方得体，内容健康、格调清新、明朗、充分体现积极进取、健康向上精神风貌，声音响亮激昂，仪态自然、大方富有激情，语调自然、流畅、停顿合理，感情丰富，能抑扬顿挫地讲出其作品的韵味。 通过评委会认真、公平、公正的评审，最后评出了前三名优秀选手，具体情况是：第一名：赵佳（区水利局，得分：9.847分）;第二名：杨凡（区科技局，得分：9.812分）；第三名：李光丽（区民宗局，得分：9.382分）。其中第一名选手赵佳被确定为参加由市语委主办的迎“七一”普通话决赛选手。 这次比赛的成功举办，全面宣传了国家语言文字的法规政策，增强了各成员单位广大干部职工的语言文字规范意识、法制意识和推普参与意识，不仅推进了*中心城区语言文字规范化进程，还促进了*中心城区语言文字社会应用的规范化，为构建社会主义和谐