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文档简介
以劳动分配为主体,多种分配方式并存教育目标:一、了解共同富裕是社会主义的根本目标,劳动分配是公有制在经济范围内个人消费品的分配原则,是以劳动分配为主体,多种分配方式并存的客观必然性、非劳动分配具体方式的基本思路和基本知识。2、利用相关的基本知识,可以认识到改革发展过程中产生的非劳动分配的具体方式。 可以区分不依靠劳动分配的几种具体办法。 运用相关的基本理论,可以分析非劳动分配方式存在的依据及其对经济社会发展的作用。3、以劳动分配和劳动分配为主体,进一步熟悉和理解多种分配方式并存的分配制度之间的关系。 特别正确认识股份制经济中的分配方式。 掌握两点论与重点论相结合的分析方法,帮助学生正确理解国家分配政策,培养学生处理实际问题的能力。教育重点:共同富裕是社会主义的根本目标,是公有制经济范围内个人消费品的分配原则,是以劳动分配为主体,多种分配方式并存的客观必然性、效率与公平的关系教育难点:新中国成立以来,中国分配制度的选择效率与公平的关系财富和财富的关系是共同的。教学方法:练习结合,计算机辅助教学教育过程:一、从理论和历史角度分配问题的重要性(一)、决定分配方式的重要性;(二)、确定分配方式的依据;(3)、历史出现的分配方式:平均分配、按需分配、劳动分配、生产要素分配等二、劳动分配是社会主义制度中个人消费品分配的基本原则1 .我国个人消费品领域选择分配方式的经验教训没有平均分配行不能根据需要进行分配的条件2 .劳动分配的含义劳动分配,以个人消费品对劳动者个人向社会提供的劳动数量多少和质量高低为基准,多劳多势、少劳少势,有劳动力者不得劳动。 遵循劳动分配的原则。要理解劳动分配的含义,必须把握以下几点。 第一,劳动分配范围是公有制;第二,劳动分配的对象是个人消费品;第三,劳动分配的依据和标准是劳动的数量和质量。 具体而言,请注意以下几点:分配前提:在公有制范围内分配依据:社会以劳动为尺度,包括劳动质量和数量两方面分配的内容:分配给工人的是个人消费品不是其他产品分配过程的结果:多劳动,少劳动3、在我国个人消费品实行劳动分配的客观必然性劳动分配是社会主义公有制经济中个人消费结晶的分配原则,是社会主义的基本特征之一,也是社会主义基本经济制度的重要内容。(一)建立生产资料公有制,应实施劳动分配的前提条件(不按劳动支付资金)(2)、社会主义制度下生产力的发展水平决定了按劳动分配的物质基础(“按劳动不必要”)。(3)在社会主义制度下工作的性质和特点是实行劳动分配的直接原因。 在社会主义社会中,劳动仍然是人们谋生的手段,为了获得物质利益,只有以劳动为尺度分配个人消费品,按劳动分配。落实劳动分配优势:(略)。三、按劳动分配以外的分配方式1、我国现阶段除劳动分配外,还存在其他分配方式。 这些分配方式包括按照土地、资本、技术、劳动力价值等生产要素进行分配,包括按照个人劳动者的劳动成果进行分配,以及社会保障收入等2、其他分配方式的存在取决于我国当前的客观经济条件。3 .劳动分配以外的分配方式课堂练习与思考1 :李四一家五口人,李四本人承包责任田,缴纳农业税后,收入好的李四的妻子开了一家小店,纳税后也有很多收入的李四的儿子是店员,每月工资、奖金、津贴外,炒股,赚了很多钱的李四的女儿是工程师,她利用两个假日私营想一想:李家五口人的收入分别来自哪种分配方式?难点突破私人工人的收入不属于劳动分配劳动分配与劳动力要素分配的关系按劳动分配和个体劳动者分配劳动成果的关系我国基本经济制度和分配制度的课堂练习与思考2 :小王租了两间房子,每年收租金6000元。 这笔收入属于ba .按资本要素开列的收入b .按土地要素分列的收入c .按技术要素开列的收入d .按劳动力要素开列的收入四、以劳动分配为主体,多种分配方式并存的分配制度一、以劳动分配为主体,多种分配方式并存是我国现阶段的分配制度,也是社会主义基本经济制度的重要内容。2、我国现阶段,以劳动分配为主体,实行多种分配方式并存的分配结构的客观必然性。3、为什么中国在社会主义初期处理个人收入分配关系时,坚持效率优先、公平并存的原则效率优先是指在国民收入的初次分配中,以促进效率提高为首,承认差距,一些人靠勤劳合法经营先富裕,合理分离个人收入差距,激发人们劳动的积极性和创造性,促进效率提高和经济发展。强调兼顾公平原则,在国民收入再分配上,通过税收、财政和社会保障等措施,防止二级分化,实现社会公平,保持社会稳定五、共同富裕是社会主义的目标实现全社会成员的共同富裕是社会主义的目标,是社会主义的本质和根本任务之一,是社会主义制度的最大优势1 .实现共同富裕目标2、“先富”与“共富”的关系(一)“先富”是实现“共富”的必然途径(二)“同期富裕”必然导致共同贫困(三)平均分配阻碍生产力的发展;(4)“同期富裕”和平均分配是错误的3、允许某些“先富”不会导致两极分化一、一些“先富”
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