大学生职业生涯规划超星期末考试我的答案分享

一、单一主题(问题数：50，共50.0分)1下列选项中正确的是对第一印象的说明。(1.0点)1.0分表单顶部a，第一印象一般不太准确b，第一印象基本上是不能改变的c、人们接触时间有限，往往依赖第一印象d、容貌容易影响人的判断表单底部我的答案：c2主轴模型的用途包括：()(1.0点)1.0分表单顶部a，帮助理解职业的分类b，协助制定职业规划c、帮助大家认识到自己d、帮助大家做出有效的职业选择表单底部我的答案：d3以下哪一项不是我们通过教练技术掌握的方面？(1.0点)1.0分表单顶部a，提高自我状态，更有效地与他人互动。b，更有效地与他人交往c、更有效地与家人沟通d、更好地执行个人职业计划。表单底部我的答案：d4如何在15分钟后让观众保持更高的兴趣？您可以使用视频、图片、讲故事和()。(1.0点)1.0分表单顶部a，游戏b，对话c、讨论d、头脑风暴表单底部我的答案：a5给自己做决定的自由，不需要别人的监督或指导。什么样的职业价值？()(1.0点)1.0分表单顶部a，领导能力b，多样性c、独立性d、社会声望表单底部我的答案：c6“我们看到别人的积极特性、积极的心态和积极的行动，很乐意表达我们观察到的事实。”()(1.0点)1.0分表单顶部a，亲自赞美b，称赞c、身份d、童话表单底部我的答案：a7“先就业后选择职业道路”的最大问题是(1.0分)1.0分表单顶部a，没问题b，路径相关c、应该鼓励d、效率低下表单底部我的答案：b8Joharry window理论将人类的信息分为()方面。(1.0点)1.0分表单顶部a，4b，6c、8d、12表单底部我的答案：a9在面试通信中与面试者眼神交流的方式是：(1.0分)1.0分表单顶部a，一刻也不落下，注视着对方的眼睛b，注视对方的额头，思考和表达c、重点放在两眼和鼻子之间的三角形区域上d、盯着自己的简历，好像有骨气表单底部我的答案：c10喜欢与符号、概念、文字、抽象思维相关的活动，不喜欢要求企业能力的工作(例如领导能力或竞争)的兴趣类型是什么？(1.0点)1.0分表单顶部a，艺术型b，研究型c、实际型d、交易型态表单底部我的答案：b11职业规划和发展第三阶段：第一个是定位方向。二是确定当前状态/状态。第三个是：(1.0分)1.0分表单顶部a，为了找到新的机会b，反思当前计划c、磨练自己的能力d、寻找发挥的空间表单底部我的答案：c12如何实现更大的目标？(1.0点)1.0分表单顶部a，可以分成小块b，您可以指定非常详细的计划c、可以使目标变小d、只要努力就行了表单底部我的答案：a13职业决策的概念最初来自英国经济学家的理论(1.0分)1.0分表单顶部a，凯恩b，凯恩斯c、亚当史密斯d、达尔文表单底部我的答案：a14大学时期在打工上投入太多时间会造成的损失是？(1.0点)1.0分表单顶部a，进入公司后，可能会“手快”，但“后劲不足”b，更好的同学没有建立好的关系c、过早“社会化”对人的成长不利d、获得短期利益，失去长期价值表单底部我的答案：d15无理取闹集团讨论的主题如下。有些单位经费不足，目前只有20万韩元。要做的是以下几件事。(大概，20万韩元很明显，这四件事都不能圆满处理。如果是这个单元的负责人，如何使用钱。这个问题是什么类型的非领导小组讨论主题？(1.0点)1.0分表单顶部a，进退两难的问题b，多重选择问题c、操作性问题d、资源争用问题表单底部我的答案：d16k是大学阶段最重要的任务的原因是(1.0分)1.0分表单顶部a，工作结束后，工作往往不给大学学习知识的机会b，离开大学，就会失去大学的教学资源c、大学有丰富的学习资源，但社会没有d、错过了大学时代，几乎没有一丝不苟、系统化的k机会表单底部我的答案：d17以下哪项不属于制定目标的smart原则(1.0分)1.0分表单顶部a，很明显吧b，可实现的c、价值性d、周密的表单底部我的答案：d18导演的技术不断变化，但这些技术是从进化而来的。(1.0点)1.0分表单顶部a，导演的内在哲学b，教练员技术的发展c、不断的经验总结d、各种成功案例表单底部我的答案：a19决策平衡列表使您可以选择多个职业选项之一，位置分析位于()中。(1.0点)1.0分表单顶部a，帮助每个人做出好选择的职业b，帮助所有人做出是或否的判断c、帮助人们对职业有更深的了解d、帮助您完成职业平衡评估表单底部我的答案：b20职业发展中各种角色的关系是：(1.0分)1.0分表单顶部a，相互支持b，互相争夺资源c、常常是矛盾的d、同步推进的表单底部我的答案：a21求职过程中与面试官见面，在礼仪性的互动中需要注意的事项是什么？(1.0点)1.0分表单顶部a，找工作的时候可以准备小礼物作为见面礼b，和同学一起去更好c、皈依的名义，表明自己的目标，陈述相关素材d、为了赢得面试官的好感，要努力接近表单底部我的答案：b22t可以分为个人特性和交互特性。其中，“交互式属性”的理想状态为(1.0点)1.0分表单顶部a，自己的心很舒服b，被目标人物认可c、力求完美d、实现有效的合作表单底部我的答案：b23那不是例外询问的作用()(1.0分)1.0分表单顶部a，奇迹般地问b，提高自尊，减少被问题打败的感觉c、决不犯错误d、利用例外做小变化表单底部我的答案：c24学生在简历中经常写“掌握”，主要是想表达一种s。那够吗？(1.0点)1.0分表单顶部a，显示部分sb，充分显示sc、不确定d、完全不充分表单底部我的答案：d25为什么人们习惯使用“症状解决方案”？(1.0点)1.0分表单顶部a，症状平息往往使人认为问题解决了b，症状解决方案比较容易操作c、症状表示问题的本质d、对症状解决方法的研究成果较多表单底部我的答案：a26越是成熟的社会，规则体系就越健全。因此，随着中国市场经济的发展，个人经历的最重要的努力是(1.0分)1.0分表单顶部a，早早地进入社会b，加强专业能力c、提高馆际技术d、大学期间立即打工表单底部我的答案：b27保守主义，明辨，注意细节，责任感，细致，高效，尽职，可靠的人比较适合什么样的工作？(1.0点)1.0分表单顶部a，销售课b，.秘书课c、建筑系d、艺术创造类表单底部我的答案：b28不能通过以下哪些方面进行健康管理？()(1.0点)1.0分表单顶部a，充足的睡眠b，修行的生活c、科学饮食d、有效的运动表单底部我的答案：b29文字记忆体游戏反映()(1.0分)1.0分表单顶部a，决策的重要性b，记忆的重要性c、语言的重要性d、游戏的重要性表单底部我的答案：a30以下哪个杠杆解决方案(1.0点)1.0分表单顶部a，一个学生有一段时间没有找到工作，是因为没有自己的爸爸。b，每当发生公共事件，我们往往会打电话结束捐款c、认真改善自己求职中的不足之处d、一生病就想用“更好”的药表单底部我的答案：c31Values到Vision(1.0点)1.0分表单顶部a，把“想要”改为“看”b，开始寻找丰富的资源c、开始好好学习d、埋头于当前的工作表单底部我的答案：a32选择前途的时候，首先需要。(1.0点)1.0分表单顶部a，认识客观环境b，自我探索c、决定前途d、了解职业信息表单底部我的答案：d33所谓的职业身份是：(1.0分)0.0点表单顶部a，以自己的专业为基础定位自己的发展b，根据自己的资源确定发展方向c、对自己成为什么样的人的坚定不移d、与社会主流一致的经历是决定性的表单底部我的答案：b34要保持丰富的能源，我们需要注意生理健康。(1.0点)1.0分表单顶部a，心理健康b，个人感情c、生活态度d、人际关系表单底部我的答案：a35两个人的关系能成为人际关系，主要是因为彼此之间的关系()。(1.0点)1.0分表单顶部a，单向呼吁b，一种对等价值交互作用c、错误的价值互动d、保持联系表单底部我的答案：b36作为大学生，大学阶段k的学习目标是什么？(1.0点)1.0分表单顶部a，更好地与社会接触，扩大见识b，尽可能多地学习相关知识c、全面了解特定领域的知识内容d、建立自己的专门知识体系表单底部我的答案：d37职业生涯规划最重要的部分是：(1.0分)1.0分表单顶部a，明确自己拥有的资源b，定位自己的价值追求c、知道自己是什么性格d、有好工作表单底部我的答案：b38大学生主要就业几个行业？(1.0点)1.0分表单顶部a，第一产业b，第二产业c、第三产业d、均匀分布表单底部我的答案：c39就业不是卖白菜(1.0分)1.0分表单顶部a，人和白菜不一样b，人们更多地使用技术c、求职是交易d、求职是双方的选择表单底部我的答案：d40关于面试准备，以下建议不充分。(1.0点)1.0分表单顶部a，事先多熟悉简历，多带几份简历，准备紧急情况b，携带成绩单、名誉证明书、专业等级证书等多种业绩证明c、不要故意准备发言，好像不是真的d、事先做几个练习，放松一下表单底部我的答案：c41每个人都需要系统的职业规划方法。因为：(1.0分钟)1.0分表单顶部a，逃避无效的人生b，人们可以赚更多的钱c、职业规划概念逐渐普及d、确保更合理的职业发展表单底部我的答案：d42英语cet和cet主要显示：(1.0分)1.0分表单顶部a，kb，KST都有c、sd、t表单底部我的答案：a43人的职业生涯中有多少角色(1.0分)1.0分表单顶部a，6种b，16种c、不一定都不一样d、两种表单底部我的答案：c