信宜市人民医院网2013年信宜人民医院招聘合同制人员.doc

考试交流群：210445942 中公教育事业单位考试网 2013年信宜人民医院招聘83名合同制专业技术人员 相关推荐：事业单位招聘信息 事业单位考试题库 事业单位考试真题最近广东招聘的公告很多，这次的招聘公告是2013年信宜人民医院招聘83名合同制专业技术人员，此次招聘只针对学医疗卫生专业的啊，其他专业的可以看看还有没有适合自己的招聘。以下是具体招聘信息，大家可以看一下。一、招聘对象2013年全日制普通高等院校应届毕业生或2011年后(含2011年)普通全日制毕业取得相关执业资格，并在二级医院工作1年以上者。二、招聘条件1、基本要求：遵纪守法，热爱医疗卫生事业，有较强的事业心和工作责任感;有吃苦耐劳、爱岗敬业、乐于奉献精神;具有良好的品行和职业道德，无违法违规行为;身体健康，五官端正，能承受24小时轮班制工作。2、学历要求：详见“公开招聘职位表”。3、应届毕业生在校表现良好，各学科成绩均合格，取得有效毕业证。4、往届毕业生要取得相关执业资格，并提供在二级医院工作1年以上的证明。5、其他要求：严格执行计划生育“一票否决”制度。现在信宜政府举办的医疗机构在编在职人员及曾被开除、辞退人员均不得报考;在信宜以前历次招考中不服从安排分配的不得报考。(3)法律、法规规定的其他条件。6、所学专业及学历与报考职位相一致，具备履行岗位职责的基本技能。三、招聘岗位及人数具体见“公开招聘职位表”。四、报名事项1、报名地点及联系电话：信宜市人民医院十五楼人事科，电话2、报名时间：2013年7月57日，每天7：3011：30及14：3017：30。3、报名时需提交材料：本人身份证、毕业证(或毕业推荐表及成绩单)原件及复印件，本人近期正面免冠1寸彩色照片2张，往届毕业生还需提供执业资格证及二级医院工作证明，每人只准报考一个职位。五、考试事项考试包括笔试和面试。(一)笔试(占总成绩60%)笔试满分为100分，笔试内容为相关专业知识，所有科目均不指定考试用书。(二)面试(占总成绩40%)1、面试内容包括专业技能、沟通能力等。面试满分为100分。2、参加面试人选的确定：根据招聘计划，按照考生笔试成绩，从高到低顺序，以招聘人数1：2比例确定面试人选，如出现进入面试最后名次同分者，则一同进入面试，不够规定比例的，按实际人数确定面试人选。3、面试人选在信宜市人民医院网站及医院公开栏公布。面试人选凭准考证及身份证参加面试，每人约10分钟。笔试、面试时间及地点另行通知。(三)考试总成绩的计算按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算合成考试总成绩，满分为100分,合格分数线为60分。九、体检及资格审查(一)体检人选的确定。各招聘职位根据应聘者的考试总成绩，按招聘人数由高至低依次等额确定体检人选，总成绩未达到合格分数线的不列入体检人选。(二)体检。对确定为体检人选进行体检，费用由应聘者个人负责。体检要求按广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)执行。(三)资格审查。对确定为拟聘人选进行资格审查，资格审查合格后才能确定为拟聘用对象。如未取得有效毕业证，或证件、证明材料伪假，及与简章的报名条件不相符者，均取消其拟聘资格。公示和聘用经体检、资格审查合格的，确定为拟聘用对象(若出现最后一名有同分的，则抽签确定)，在信宜市人民医院网站和医院公开栏进行公示，时间不少于7天。经公示无异议的，医院与其签订2年的聘用合同，2年内须考取相应的执业资格，并经考核合格后方可续聘，否则解除(终止)聘用合同。待遇基本工资：临床一线为1400元，后勤职能为1200元;工作效率工资享受在职同等人员的50%;如取得执业资格并能独立值班者，并经考核合格，可按相应岗位转技术工人，享受在职同等人员100%绩效工资;其它福利按医院的有关规定执行。附件：2013年信宜市人民医院公开招聘合同制专业技术人员职位表.doc信宜市人民医院2013