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学习法律法规的经验范文下面是学习法律法规的经验范文,你不妨参考一下,希望能对你有所帮助!前一段时间,市委聘请法律专家和教授对全市科级以上领导干部进行法律法规培训。通过培训,我自己的法律意识有了很大提高。过去,我只是从表面上理解法律条文。现在我可以理解法律的深层内涵,并且有了质的变化。培训结束后,我冷静下来,将笔记与交通系统的实际执法工作进行了对比。我觉得交通系统的法制建设还有很多工作要做,还有很多亟待解决的问题,如“不守法、执法不严、违法不纠”的现象仍然比较普遍,随意扣款、滥用处罚、收费重管理轻、滥用职权等问题时有发生。这些问题的存在直接影响了交通行政机关的形象。如何从根本上解决交通行政机关依法行政的问题,提高行政执法水平,我想谈谈我在这个问题上的一些体会。行政执法是我国交通行政机关最重要、最经常的工作。它关系到交通管理活动的有序和正常运行,关系到深化改革、扩大开放和经济发展。因此,交通行政执法必须坚持依法行政、严格执法、违法必究的原则,才能使交通行政执法活动合法、有效、准确、高效。 合法性要求我国交通行政机关在行政执法活动中必须注意五个环节。首先,必须合法,即主体资格必须合法,必须是法律、法规和规章规定的行政机关。第二,我们的行政执法必须合法,必须严格依法办事。没有人有凌驾于法律之上的特权。第三,行政执法的对象必须符合法律规定,如不能随意设置成为管理者的障碍;第四,行政执法活动的依据必须合法,所依据的规范性文件不得与国家法律法规相抵触,必须事先公布。第五,行政执法程序必须合法完整,不能随心所欲。合理。理性是交通行政执法不可或缺的补充。首先,交通行政执法必须统一,法律法规的适用人人平等,不得松懈或严格,也不得过轻或过重。第二,行使酌处权必须公平,不受无关因素的影响。第三,行政执法决定必须尊重事实,不能作出不能执行的行政行为。第四,在合法性原则下,应充分考虑管理对象的意志,使大多数管理对象能够接受、理解和支持它。 准确。准确性是保证案件正确性的关键。首先,适用的法律必须准确,不值得称赞。第二,事实的确定必须准确,证据必须确凿,不得有脱节或模糊。第三,行政执法文书的描述必须准确,必须能够真实表达交通行政机关的意图,必须清晰易懂,不得产生歧义。高效。交通行政执法具有很强的时效性。首先,相关国家交通实体法和执法程序法有明确的时限,必须严格遵守。第二,强制行政检查、取证和扣押货物所花的时间必须紧紧围绕实际执法需要,强制车辆和扣留许可证措施的权利不能无限期地被滥用。三、行政强制(处罚)决定生效后,当事人逾期不履行的,必须立即申请人民法院依法强制执行。因此,交通行政机关必须提高工作效率,克服官僚主义,确保快速反应、果断决策、权威指挥和快速办事。这是学习法律法规的经验。 在加强和完善交通行政立法、严格依法行政的同时,还必须完善以交通行政执法责任为核心的监督检查制度。没有健全的监督检查制度作为保障,交通行政机关难以实施依法行政。行政执法是指行政机关依据法律、法规和规章采取的直接影响相对人权利义务的行政行为。这种行政行为的对象包括两个方面:一是行政机关对待公民、法人和其他组织;第二是行政机关负责自己的内部事务。为了保证行政执法行为有标准,好坏有奖惩,在严格执法和保护当事人合法权益中发挥保护作用,必须实行行政执法责任制。交通行政执法责任制是交通行政机关依据法律、法规、规章确定各自的执法职责,建立以单位主要负责人为核心的执法责任制,责任层层分解,落实到各级执法单位和交通行政机关内所有执法人员岗位、职责范围、职责、权限, 明确执法目标,制定考核标准和奖惩办法,并将考核结果与执法人员的聘任相结合。 行政执法监督检查是对行政机关内部执法活动的直接监督检查,是全面落实行政执法责任制的重要保障措施。鉴于行政执法包括内部和外部两个方面。那么,交通行政机关如何对行政执法进行有效的监督检查呢?我们认为可以采用以下六种方式。 一、上级交通行政主管部门应当组织检查组对本级和下一级交通行政主管部门的行政执法情况进行定期或者不定期检查。定期检查是指上级交通行政机关每年根据需要确定一批重点法律、法规和规章,并按计划时间有计划、有步骤地进行检查。不定期检查的目的是了解某一法律法规的执行情况,并临时组织检查组进行检查。检查必须进行深入调查和了解。不允许走过场,严格防止流入。检查中发现的问题必须认真处理并及时纠正。二是建立法律、法规和规章执行情况报告制度。下级交通行政机关应当定期以书面形式向上级交通行政机关报告其负责实施的法律、法规和规章的执行情况。上级交通行政机关应当组织对实施中存在的问题进行深入调查,解决存在的问题。这样,有利于法律法规的进一步实施,促进行政执法的深入实施。三是建立行政执法监督员制度。主要是从交通部门中选择几名监督员对行政执法活动进行监督,督促交通行政部门及时纠正违法失职的具体行政行为。 四是进一步落实执法公示制度,接受社会监督。按照落实行政执法责任制的要求,建立和完善了“执法公开”、“执法错案查处”和“评议考核”三大体系。各交通行政执法机关应当以多种形式向社会公布有关登记、发证、收费和处罚等职责的具体规定。在办公场所的墙上公布,宣传工作权限、程序、工作时限、工作标准和质量、违法责任追究、监督渠道,积极接受群众监督。这可以充分发挥社会的监督作用,促进交通行政机关依法行政。五是建立行政执法评议考核制度。各级交通行政机关定期或不定期地审查和检查所属行政执法单位和执法人员的法律、法规和规章的执行情况,对严格执法的单位和人员给予表彰和奖励,严厉惩处违法、违法和滥用职权谋取私利的单位和人员。 六是认真做好行政复议工作。行政复议不仅是解决行政争议的活动,也是上级行政机关监督下级行政机关具体行政行为的活动。这些活动可以促进行政机关依法行使职权,纠正和防止违法或不当的具体行政行为,并具有补救作用,使行政机关更好地行使职权。因此,交通行政机关必须明确行政复议工作,采取有效措施做好行政复议工作,将交通行政机关不适当的具体行政行为防患于未然,确保依法行政。另一个重要问题是建立和完善交通法制工作网络。建立和完善交通法制工作网络,本质上是一个交通法制机构和队伍建设的问题。这是做好交通法制工作的重要“物质”基础。近年来,在市政府和上级交通部门的重视下,交通法律体系得到了显著加强。交通行政执法形象大幅提升。但是,由于这些机构的设立时间较短,法律人员的法律素质参差不齐,仍然不能满足依法行政的需要。 首先,要建立和完善交通法律制度。交通运输是一个大行业,执法种类繁多,法律关系复杂,管理对象分散,行政执法数量庞大。因此,成立了一个负责运输法律工作的专职组织,这些专职组织形成了一个具有纵向和横向关系的法律机构网络。所谓垂直联系,是指交通行政机关内各级主管部门与各执法单位的法制机构之间,上级对下级的业务指导、监督和检查,以及下级对上级的执行和反馈。所谓横向关系,是指交通行政机关法制机构与同级人民政府法制机构业务指导之间的关系。通过上述一种联系和一种关系,交通法制工作可以融为一体,发挥各自的特长。 其次,要尽快建立和完善与交通法制工作相适应的专职交通法制工作队伍组织。有了专门的法律机构,还必须有一支高素质的专职团队。这支队伍必须在运输行业中具有很高的政治、文化、法律、经济、管理和技术素质。从三河市交通运输行业法律工作者的现状来看,大部分法律人员没有经过培训,而是中途转行。许多人没有受过大学教育。虽然我们在过去两年增加了对法律人员的法律知识培训,但许多人仍然无法适应。这就要求我们计划通过合理调配和加强培训来提高人才的素质,使他们能够胜任法律工作。只有这样,才能为

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