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文档简介

1/3水文站深入贯彻学习科学发展观活动整改方案水文站深入贯彻学习科学发展观活动整改方案根据处党委学习实践科学发展观的布置要求，江都三站管理所党支部认真贯彻学习科学发展观，抢抓机遇，奋力拼搏，奋勇争先，在扎实有效地开展科学发展观学习教育活动中,采取发放征求意见表、召开专题落实科学发展观生活会以及单独谈心等形式，征集到一些建设性的意见和建议。针对存在的问题和建议，我支部进行认真分析，查找存在问题的原因，明确整改方向，提出了整改措施及落实方案。是实践科学发展观学习方面1、强化学习意识，促进人的全面和谐发展。我们将强化学习意识，突出学习重点，完善学习机制，创新学习方法，将终身学习贯穿于每个干部的日常工作之中，形成干部职工全员学习的良好氛围，全面提高单位职工的整体素质。、强化创新意识，全面推进工作。我们将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为工作的灵魂，突破传统思维模式，在实际工作中边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，完善管理手段，推进我站各项工作不断向前发展。2/3、强化激励机制，引入竞争制度。为了提高工作效率，我们倡导干部职工在工作中要克服“不求有功，但求无过”的庸俗思想，树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚；树立敢为天下先，只争上游的积极精神，通过设立合理的竞争目标、建立完善的激励机制，最大限度地激发全体人员的潜能，努力提高工作效率。是加快推进我站工程管理现代化的关键问题1、对于工程管理及综合经营之间的关系处理上；探索适合站区的管理制度，经营奖励制度，合理分配人员。LOCALHOST力求使工程管理持续高效，综合经营向代管和附加值大的项目转移。、奖惩机制与创新机制不能有效实施，职工报酬分配存在“大锅饭”现象；探索工程项目定额包干制，定人定项目定时间定奖惩费用来实施安装维修项目。、站管理设施和生产保障设施落后，规划设计不到位，按目前状况看，这些附属设施在泵站改造后达不到改造前的水平，突出的问题是男女职工工作更衣室和达标的洁厕设施无着落，行政技术管理办公用房、生活和文化用房、仓库等都还没有确定下来。我们将积极向处领导反映，请处给予大力支持，尽快实施，落实经费。、对引进新产品、新技术、新工艺上，通过技术经济分析，积极向上级部门争取政策，争取资金。3/3、对于熟练技术工人年龄结构偏大，出现断层，主要通过培训年轻技术工人的方式解决。是职工关心的突出问题我所将积极配合管理处各职能科室和部门，做好信息沟通工作，做到上情下达。
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