培育团队精神--提高核心竞争力--在企业文化建设中的体会

培养团队精神增强核心能力-第二合同部分企业文化建设经验建设北京、广州、西线、江州、国道G105线等干线公路和都道S268线、S365线、S272线，以及省广西、潭新、珠海路等地区主干道，改善珠江三角洲地区公路网结构，加强香港、澳门和内地关系，促进经济发展，具有重大意义该部分位于珠海市和中山市交界地带，全长5.0公里，总投资额为9098.37万元。主要工程包括：一座高架桥，一个立交，三个互通立交，两个分离式互通立交，中小桥梁，每个车辆通道一个，路基土石方量96.6万立方，软土地基处理87929.9立方，圆形涵洞和开馆16个，边沟和流域10344米2004年6月12日上市以来，以建设生产的这一中心环节为中心，以企业文化建设为突破口，强力建设优秀队伍，加强核心力量，克服因征地拆迁而晚开工2个月的不利条件，从10月开始了对建高潮，产值连续突破1200万韩元，迅速走出困境，走上良性发展的快车道，实现了建设生产和企业文化建设的双赢目标。把当前情况报告如下。第一，确定位置，准确找出入口点，竭尽全力打造性能优秀的团队这是下定决心认识和培养项目领导对企业文化的认识的企业文化的建立成功的前提和关键。6月初，我们根据企业文化建设的统一要求，加强宣传教育能力，开发企业文化教育项目，全体员工学习企业理念体系，重点放在企业文化手册，员工手册，VI手册，企业理念系统，经营运行手册上，播放公司第三届企业文化教育课程讲座光盘，11月末根据公司统一，对全体员工进行了考试，取得了提高的效果另一方面，项目部加强企业理念系统的培养和渗透，在“理念、精品、人品、质量、生命、团队、诚信”中对全体员工进行暂定教育，将项目企业文化建设作为公司整体建设的一部分，创建企业理念系统和项目精神“学习型组织”，培养团队精神，创造人类环境。在10月的一次企业文化专题会议上，一位老职员看了录像后说：“企业文化建设不是很高。因为这是周围发生的事情企业文化建设将企业管理从形式和内容提升到了新的高度。”实际上，珠海项目部正在一点一点地渗透企业文化，初步形成具有内在强大凝聚力和精神力量的战斗团队，在对外形成完善的企业形象，增强企业的竞争力。截至2004年12月15日，日本企业家租借的福洛里花园的不合作态度造成了业主征用事业的严重恶化，我市上涨的16个桩基无法施工，直接影响了整个建设期间目标，在业主和地方政府的支持下，项目部全体职员主动到达建设现场，强烈要求移交红线内的工地时，情况很可能发生冲突，我们部门可能会对数十名傲慢的村民造成重大的国际影响，造成重大的国际影响。 有根据，从西山上升的b、c、d三个坡道跳进福禄花园，展现出快速、强大的凝聚力、向心力、优秀的团队合作精神，突破了当日的瓶颈，争夺宝贵的工程面，赢得了业主和地方政府、广东交通系统的赞誉。第二，结合实际正确定位企业文化，提高企业核心竞争力企业文化建设必须符合企业实际，与企业经营相集成，才能持续有效地运行。珠海项目部在企业文化建设中找到三个起点，以提高项目核心竞争力为最终目标，积极有效地推进企业文化建设。第一个出发点企业文化建设与文明建设密切相关。我们区是经济特区珠海市和中山市交界处、青山绿水、碧海蓝天、旅游区，地方政府特别注意文明建设和环境保护，业主也特别严格文明建设要求，广东省各级领导班子特别注意这个项目，信誉和形象直接关系到能否在投资活跃区站稳脚跟，实现滚动发展。我们以项目部门和混合站为形象和窗口，按照“VI手册”、“4区建设”和“8化”管理的要求进行现场部署，增加企业复制力和视觉冲击，展示企业的新风格。项目部门位于中山市三乡镇西山市场，统一翻修和改造所有办公室和会议室，按企业文化视觉体系安排。混合站、实验室和建筑工地人员居住的出入口上彩旗，插入巨大的移动标语，强烈渲染建筑工地的气氛；现场报道平整、固化、合理布局、警告和操作规程卡突出，临时住房建设标准，员工宿舍干净整洁；建设地区材料按品种、规格模型整齐堆放，沙、石、水泥堆，识别卡突出；水泥库、木库、钢库布局合理，机械设备喷涂、排序；文明工程的有效实施，有效鼓舞了士气，建立了社会信用，为建设生产创造了良好的环境。第二个出发点是企业文化建设和环境保护事业的结合。开工后立即选任“制作对人和环境充满关怀的建筑艺术品”，以“精品人品在一起，质量生命共存”为宗旨，构建了环境保护体系，建立了环境保护作业指导手册，环保管理措施及奖罚办法等一系列规制制度。与此同时，全面实施环境责任制，成立包括项目经理在内的环境保护领导小组，实施全过程环境监督控制。建设中，各建设队严格按照环境保护规定执行工程，在规定的取土坑内挖、堆、乱挖、乱处置、按规定处置塑料袋、不乱扔混凝土残留物等，申报的话，现场要罚款200元。另外，根据工程的核心区域和重要工程，设立环境保护监督官，设定环境保护责任区域、重点保护。该大陆的收费站和特区二级等车辆密集地区专门负责卫生清洁和灰尘喷洒。另外，限制工程区间内的建设人行道宽度，严禁建设运输车辆运行月线。在保证平稳运行的前提下，不能随意扩大，在人行道的边缘树立明确的标志，防止车辆乱翻田地。对于用完的垃圾场、人行道等，将根据时间进行平坦修复。业主组织的多项检查对我的招标环境保护工作给予了充分的自豪。第三个起点是企业文化建设和生产经营紧密结合。西部沿海高速公路是省内主要项目，即使是粤西横贯港澳，影响巨大，上下担忧，对我们来说是一个良好的发展平台，运营结果直接关系到公司在广东市场的前景，8个月完成了9098万元的建设生产工作，情况严重，不言自明。事业部综合业主劳动竞争的总体目标和建设现场的实际情况，在广东建筑市场站在市场和树品牌的高度、高标准、高起点，做好各种工作，严格执行上级各项项目规定制度，增加人员和设备投资，制定详细建设计划，量化和细化各项团队工作，将责任分配到适当的位置，负责人、严格的工作目标责任制，但工作要经过夜间、一周的审查，受到重罚科学的制度和有特色的企业文化大力支持项目发展，重荷艰巨的工程相继开工后，整个建设就进入状态，形成流水作业。在干柱和计量工程中，项目部制定了具体的审查计划，在质量、安全、进行方面，将指标分层分解给各运营组，由参与工程的5个运营组赶出，大干高潮为每天15个，灌注创下了10个最高记录。截至1月15日，总投资5311万人竣工，超额完成了业主劳动大会目标。结论第二段以培养团队和核心能力为突破口，全面推进了企业文化的培养和渗透。随着建设企业竞争的日益激烈，我们在经营、文化、核心力量等方面必须有不可战胜的地方，才能在西部沿海高速公路建设中更充分地证明这一主张。优秀的团队精神和核心力量在新的市场领域成为我们突出的重要基础，为广东建筑市场的长期发展奠定了坚实的基础。好的开始等于成功的一半。如果我们坚持诚信，坚持哲学，尊重规律，反映价值，我们一定会达到预期的目标，达到本项目的期限、质量和安全目标，达到公司的发展目标。她是伟大的山的女儿。像燃烧的蜡烛一样发出灿烂的光芒，照亮深山孩子的梦想。她与数千万山村教师一起，成为中国山村的教育梦想business to organize，guide，assist，participatory pre-loan investigation，Provide marketing advice and resprespoce field trip place of business And production operations，And according to the information provided by the customer to verify the business management focus survey verified enterprise account table、and bank account water、and tax information and h