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安全生产问题包括答案一、简单解答:1,安全生产法确定哪些基本法律制度?安全生产法确定了7项基本法律制度。 分别如下(一)安全生产监督管理制度;(二)生产经营单位的安全保障制度;(三)生产经营部门负责人的安全责任制度;(四)职工安全生产权利义务制度;(五)安全中介服务制度;(六)安全生产责任追究制度;(七)事故应急和处理制度。2、特殊工作范围是什么?答:特殊工作包括:(一)电气工程;(2)金属焊接切断作业(三)起重机械(包括电梯)的作业;(四)企业内的汽车驾驶;(5)登高架设作业(六)锅炉作业(包括水质检查)(7)压力容器操作(8)制冷作业(9)爆破作业(十)矿山通风作业(含瓦斯检查)(十一)矿山排水作业(包括尾矿坝作业)(十二)主管部门提交、国家有关部门批准的其他工作。3、特种作业人员必须具备什么条件?答:特殊工作人员需要的条件如下:(一)年龄在18岁以上;(二)健康,无妨碍相应岗位工作的疾病和生理缺陷;(三)中学以上文化程度具备相应职类安全技术知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作核准四、什么是重大危险来源?答:重大危险源是指长期或暂时生产、搬运、使用或储藏危险品,危险品数量在极限量以上的单位(包括场所和设施)。5、生产经营机构应对重大危险源采取什么管理措施?答:生产经营单位对重大危险源应采取的管理措施如下:(一)必须登记建设文件;(二)进行定期检查、评价和监测;(三)制定应急预案;(四)通知工作人员和有关人员应采取紧急应急措施。6、生产经营部门安全生产经理的职责是什么?答:生产经营部门安全生产管理人员的责任如下:(一)根据本部门生产经营的特点,定期检查本部门的安全生产情况(二)检查中发现的安全问题,必须立即处理(3)对于发现的安全问题,因重大问题或自己的权限等原因无法处理的,不得听取。 应立即向该部门有关负责人报告,由有关负责人及时处理。(四)必须记录检查和处理情况。7、什么是职业危害?答:职业危害是指员工在劳动过程中接触有毒有害物质,遇到各种危险因素损害健康的危害。8、生产经营部门与员工签订的劳动合同中,安全生产的相关内容是什么a :在劳动合同中,有关安全生产的事项如下:(一)必须注明保障职工劳动安全的事项; 劳动安全条件、劳动防护用品的装备等与劳动安全有关的事项,必须明确(二)应当注明防止职业危害的事项。 应注明生产经营部门采取防止职业危害的有效措施(三)必须依法为员工写明办理工伤社会保险的事项。 比如,生产经营部门要加入工伤社会保险,为员工支付保险费等,必须写在合同书上。9、员工在安全生产方面有什么义务?a:(1)作业中,必须严格遵守本公司的安全生产规章制度和操作规则,遵守管理(二)正确安装和使用劳动防护用品;(3)应接受安全生产教育和培训,掌握自己工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能(四)应加强事故预防和应急处理能力(五)发现事故危险或其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或本公司负责人报告。10、安全生产监督检查员在检查中需要书面记录的事项是什么a:(1)检查的时间。 通常,检查的开始和结束时间应以“日”为单位包括。(二)检查地点。 一般是经过检验的生产经营单位。(三)检查的内容。 一般为生产经营部门实行安全生产法律、法规以及国家标准和行业标准的,应当按项目实行记录。(四)发现的问题及其处理情况,应按项目如实记录。 以上书面记录由检查员和被检查机构负责人签字。进行安全生产宣传教育,监督安全生产违法行为的意义是什么答:宣传教育和舆论监督对安全生产具有非常重要的意义,通过安全生产宣传教育,可以推广安全生产知识,传播先进的安全生产管理经验,提高社会公众的安全生产意识。 通过舆论监督,可以加强生产经营部门及其相关人员、政府相关部门及其工作人员的责任感,加强他们的安全生产管理12、什么是三无伤害活动a :开展不伤害员工、不伤害自己、不伤害他人的安全教育活动。l3、安全检查的方法如下:答:经常性检查、定期安全检查、专业性安全检查、大众性检查。14、处理事故的“四度不放过”原则如下:事故后国家的应对原则。 具体内容包括:事故原因不清楚。 当事人和大众没有受过教育,事故责任人没有受到处理,没有制定可行的预防措施。“四不放过”的来源: 2004年2月16日国务院常务会议(温家宝总理主办)。二、单独选择问题安全生产法规定特殊工作人员必须接受专业的安全作业训练。 取得特殊作业(a )的证明书,可以从事工作。a .操作资格b .许可c .安全2、职工接受安全教育培训,了解职场操作规程,但不遵守就发生事故的,行为人必须承担责任(c )。a .领导b .管理c .直接3、根据国家规定,在落下高度可能从基准面落下(a )以上的高处进行的作业称为高处作业。A. 2m B. 3m C. 4m4、工作台、机床使用的部分照明灯、电压不得超过(c )。 A.48伏B.110伏C.36伏5 .在空气不流通的狭窄场所使用二氧化碳灭火器是危险的(b )。a .中毒b .缺氧c .爆炸、6、未熄灭的烟头最高温度可达: (c )a、100度多b、900度多c、850度d、950度7、逃离火场的原则是: (b )a、救国家财产上b、安全撤退、救助和c、携带未来生活所需的钱d、逃脱是重要的三、多项选择问题二、A B C D E起重机械的基本类型是()a、桥式起重机b .超重起重机c、斗杆式起重机d .升降式起重机e、轻型小型起重机械三、A C D E4 .防止间接接触电击的方法()。a .保护接地b .工作接地c .重复接地d .零保护e、速断保护四、A B C D E5、使用砂轮机的安全要求()。a .禁止正面磨削b .禁止侧面磨削c .不允许正面操作d .不允许侧面操作e .不允许共同工作五、B D E7 .保证以下消耗电力安全的基本要素是()如果这些要素满足安全标准的要求,则能够保证正常情况下的消耗电力的安全a、电绝缘b .安全距离c、设备及其导体通电量d,明显而准确的标志七、A B C D8、静电特点为()高,二为()突出,三为()现象严重。a,电压高b .静电感应突出c、尖端放电现象严重d,电量小八、A B C9、我国常用的绝缘导线有()a .陶瓷绝缘导线b .橡胶绝缘导线c .塑料绝缘导线9、B C13 .电缆火灾对策()a .用水枪灭火b .关掉电源,侦察火灾c .关闭包围,阻止蔓延d .采用窒息灭火e、戒烟和防病毒措施13,B C D E15、以下属于特殊设备的a、锅炉、压力容器b、大型游乐设施c、电梯d、客运站e .过重机械十五、A B C D Ea、救国家财产上b、安全撤退、救助和c、携带未来生活所需的钱d、逃脱是重要的四、填空问题1、2、未接受训练教育的员工或者训练考试不及格,不得上班。 安全检查形式包括综合检查、专业检查、季节性检查、日常检查。三十一、综合检查是以落实岗位责任制为重点,各专业共同参与的全面检查。 工厂级安全检查每年有四次以上的岗位级安全检查每月有一次以上的班级每周有一次以上。危险品分为爆炸品、压缩气体和液化气、易燃液体、易燃固体、易燃物品和易湿物品、氧化剂和有机过氧、毒品、放射性物品、腐食品8种。五、判断问题1、安全生产管理,坚持以安全第一、预防为主、综合管理的方针。 ()2 .国家实行生产安全事故责任追究制度。 ()3、特殊工作人员经过训练,如果考试不及格,可在两个月内进行补考,补考仍不及格,可在一个月内进行补考。 ()答:需要进行新的培训,培训后需要进行新的审查4 .从事两类特殊作业的人员,参加其中一类特殊作业训练和审查,可以监督两类特殊作业。 ()答:必须通过两种特殊作业的训练评估5、生产经营部门必须在有大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警告标志。 ()6 .员工发现直接危害人身安全的紧急情况时,可以一边作业一边向本公司的负责人报告。 ()答:有权停止作业,采取可能的应急措施后离开作业现场7、氧气瓶和乙炔瓶的工作间隔请控制在5米以下。 ()8、氧气瓶口没有油脂,是因为油脂容易发生氧化发热反应。 氧气瓶口附着油脂,氧气高速喷出,高压气流与瓶口摩擦产生的热量加速油脂的氧化过程,变得容易燃烧,气瓶爆炸。 ()9 .防静电危害措施一般分为接地法、泄漏法、中和法和过程控制法4种。 ()受过一次强烈冲击的头盔必须立即报废,不能继续使用。 ()11 .购买危险化学品时,不需要危险化学品的安全技术说明书和安全标签。 () 答案:需要12、企业选择供应商,保证原材料供应即可。 ()答:需要供应商资格审查和选择,制定持续标准13、企业应确保有毒作业场所和生活区,作业场所应将无法居住人的有害作业和无害作业分开,高毒作业场所应与其他作业场所隔离。 ()十四、企业应制定和完善重要岗位和重点部位应急方案,至少每年进行一次培训。 () 答案:半年十五、关键岗位和重点部位应由管理人员实行定点承包安全管理机制,承包人至少每季度参与安全活动直至承包点。 () 答案:每月16 .拆卸有危险物质的容器、设备、管道时,材料干净后可以进行拆卸工程。 ()答:必须在置换检验合格后再施工1

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