2020最新机械厂实习报告范文5篇

2020机械厂最新实习报告五篇范文，2020机械厂最新实习报告(一)认知练习是教学计划的主要部分。这是第二堂训练学生实践和解决实际问题的课。它是专业知识培训和对工业生产线的直接理解和认知的摇篮。实践应该深入实际，仔细观察，获得直接的经验和知识，巩固所学的基本理论，以良好的质量和数量完成导师布置的任务。学习工程技术人员的优秀品质和敬业精神，培养我们的实践能力和创新能力，拓展我们的视野，培养我们在生产实践中研究、观察、分析和解决问题的能力。认知实践是我们工科学生的必修课。通过认知实践，建立对机械制造专业的感性认识，进一步了解该专业的学习和实践环节。通过与实际生产过程的接触，一方面可以对我们在工程技术领域所学专业的性质、内容和地位有一点了解，从而为理解和工作专业思想创造条件，在实践中理解专业，熟悉专业，热爱专业，另一方面可以巩固和深化我们在课堂上所学理论知识的理解， 这样我们的理论知识更加扎实，专业技能更加完善，更善于理论联系实际。 此外，通过参观工厂的各种工艺流程，为进一步学习技术基础和专业课程打下基础。具体来说，我们应该通过实践达到以下目标：重点参观xxx有限公司的生产流程(设计、制造、装配、调试、销售等。)，了解公司的生产线、实际生产设备、工艺、工装、产品等技术问题，并为今后的学习和科研积累感性认识。一.实习要求1.实习期间，注意自己的衣服，不要穿背心、短裤和拖鞋，以免机器运行过程中产生的高速和高温物体造成人身伤害。2.实习期间，我们必须服从班主任的指示，不得擅自离开队伍，不得随意触摸机器的按钮或开关。请勿触摸生产线上的物品，以免烫伤。3、不得迟到、早退、旷实习等。如因特殊原因不能按时到达或不能去实习，应向班长或带队老师请假。4、在实习过程中，认知观察、思考，听老师、老师的解释，遇到不知道如何提出的问题，随时做相应的笔记。5、实习期间要认真，不准喧哗玩耍。二。实践场所Xxx有限公司，原名xx机床厂，于19xx年由xx机床厂迁至xx。19xx年，通过股份制改组为xx有限公司。19xx年，其股票xxX在xx上市。19xx年，它被改造成xxx公司。近年来，随着企业的发展，20xx年更是注册为xxxx有限公司。1.产品和服务公司主要从事普通升降台铣床、重型升降台铣床、数控床身铣床、立式加工中心系列、卧式加工中心系列、龙门加工中心系列、枕型加工中心、数控铣床、数控车床及大型专用设备的研发、生产和销售。目前是全国机电行业重点骨干企业、进出口自营企业、省级科技龙头企业。是国内第一家通过xxx质量认证的制粉企业。20xx年，被省科委确认为第一批xx省制造业信息化示范企业。2.规模公司拥有xx名员工，其中包括xx名各类专业技术人员，包括x名国家级专家和xx名高级、中级职称。总资产209亿元，固定资产209亿元，流动资产209亿元，拥有一批公司将通过与国外著名机床制造商的合作和自身的技术创新，实现产品品牌化和产业化的战略目标，努力把企业建设成为国际知名、国内一流、西南最大的数控设备生产基地。三、实习经历为期十周的认知练习将很快结束。我认为这种形式的认知练习非常有意义，因为它比坐在课堂上更实际、更直观。通过实地考察，我了解了工厂的实际生产设备、工艺、工装、产品缺陷等技术问题，对生产的各个环节和主要设备都有一定的了解，对公司也有一定的了解。我很感动，我真的学到了很多知识，不仅包括理解的需要。与机械专业相关的知识也提高了我在生产实践中识别和分析问题的能力，也使我能够综合考虑机械制造技术、企业战略、经济发展等问题。在这次认知练习中，给我印象最深的是在加工车间里，有各种各样的普通数控机床，如汽车、铣床、刨床、磨床、钻床、镗床等。我看到许多工人在车间里工作和生产。工作环境和工作时间令人难以接受。在这样的车间里，我们的工人和工程师能够如此努力地工作，这是非常值得我们大学生学习的。他们的奉献和对工作的奉献真正教会了我们。不过，我曾咨询工人和师傅，得知他们辛苦工作所得的利润只有x%左右，而且大部分利润都被外国先进技术专利拿走了。这个问题更值得思考。中国企业没有竞争力，中国工人的工作环境和工作时间如此难以接受，是因为我们的核心技术掌握在外国手中，是我们通过努力工作获得的。然而，大多数都落入了外国人的口袋。中国是一个制造大国，不是一个制造大国。这项任务应该由当代大学生来承担。持续创新和核心技术的持续发展是当代企业的必由之路，也是中国成为当今强国的必由之路。在访问期间，当我向工人提问时，他们热情地给了我答案，给我留下了深刻的印象。由于他们耐心的解释，我对机械制造有了更新更深的理解。最后，我希望如果将来有这样一个参观和实践的机会，如果条件允许的话，各企业可以派更多的员工给我们更详细的解释，或者采用先进的扩声设备。如果条件允许，我们学生也希望能够自己操作，体验实际的生产过程。我也希望我能留出时间给我的同学自由提问。同时，我非常感谢领导团队的老师和高级领导对我们的照顾。你工作很努力！范文，2020机械厂最新实习报告(二)实践将所学理论知识与实践相结合，培养大胆探索的创新精神，提高实践能力，增强社会活动能力，并采取认真的学习态度，为今后的专业实践和就业打下坚实的基础。一、公司简介Xxx公司(元山xxx公司)与新中国同龄。它的前身是成立于19xx年的xxx综合工厂。它于19xx年X日正式建成并投入使用。经过数次更名，19xx年更名为xxx工厂和xxx公司。这是“xx”时期的重点建设项目之一。它是xxxx生产基地，被称为“xx产业的摇篮”。公司始终贯彻“科技创新、诚信为本、客户至上、追求卓越”的管理理念，建立了完善、科学的管理体系。在质量管理方面，公司严格执行xxx体系。在生产管理方面，公司全面贯彻xx的管理理念，坚定不移地有效实施6S管理要求。在信息管理方面，公司充分有效地使用了xx的ERP系统。在基础管理方面，公司实行“第一天上班”的管理理念(1)安全第一。对于任何机械厂来说，安全永远是第一位的，所以在实习老师的带领下，我们首先进行了一些安全教育和实习过程中的安全事项和注意事项。例如，进入加工车间时，不允许凉鞋进入工厂。进入工厂时必须穿裤子。工厂内禁止吸烟，进入工厂后不允许打开衣服，不允许将外套挂在身上，不允许背包进入工厂。工厂里的人不应该堆在一起，也不应该站在生产的主要道路上。未经实习老师允许，你不得随意按下按钮或开关。(2)空白选择。首先，我们来到了原零件的毛坯加工车间。在老师的指导下，我们学习了以下知识。零件通常由毛坯加工而成。然而，在现有的生产条件下，主要有几种类型的毛坯，如铸件、锻件和冲压件。铸件是通过将熔融金属倒入预制型腔中并冷却和凝固熔融金属而获得的零件毛坯。在一般机械中，铸件的重量占总重量的50%以上，这是零件毛坯最重要的来源。铸件的突出优点是它可以成为各种形状复杂零件的毛坯，特别是具有复杂内腔的零件的毛坯。此外，铸造成本低。根据指导我们实践的老师所说，这是我们工厂主要制造毛坯的方式。但是，其缺点是生产过程中工序多，铸件质量难以控制，铸件力学性能差。锻件是靠冲击力或压力使用的，加热的金属坯料产生塑性变形，从而获得零件坯料。(3)加工车间。当我来到加工车间时，我在这里的第一印象是它太大了。车间分为五个部分，即车削、铣削等加工、钳工、数控加工和焊接。几乎涵盖了机械加工的所有方面。大约有100人同时在车间的不同地方工作。虽然我们在学校也有金工实习，做过一些零件，也了解一些机床知识，但我们真的很喜欢加工零件。差异很大。首先，我们学校的机床都是一定年龄的。近年来很少有新的机床被开发出来。第二，我们的处理速度太慢。我们需要大约五到六倍的时间来处理与这些加工主机相同的零件。我们根本不能进行工业生产。(4)装配车间。任何机器都是一个零件接一个零件组装起来的。在装配车间，大约有x百人收集和装配零件，并包装它们，然后把它们送到仓库。在这个车间里，工人们首先将收集到的便于装配的零件进行空运，确定装配方法、装配顺序和所需工具。然后清洗零件，去除油污、铁锈和油脂，确保机器组装后表面干净美观。产品组装完成后，应对零件的各个方面进行调试，检查活动零件的柔性、密封性等性能，然后转移到箱子中存放。(5)质量保证、销售和售后处理最后，我们来到了质检部。他们主要是对所生产的产品进行随机抽查，记录其数据，并将其返回加工车间进行纠正和修改，以便更好地生产和储存合格的产品。至于销售部分，据相关销售部门介绍，由于企业采用订单生产，销售市场前景看好。三、经验(1)论文最终会觉得肤浅，绝对知道这件事要实践。“在短暂的实习期间，我用观察、询问和亲自动手的方法来进一步了解我工作中的人际关系，并分析人际关系的特点。我深深感受到自己知识的肤浅和实际应用中专业知识的缺乏。一旦我接触到现实，我发现我知道的是多么少。后来我才真正体会到“无止境的学习”的含义。实践大大提高了我的知识水平。(2)实践是我们将书本上的理论知识应用于实践的好机会。通过实习，我不仅加深了对所学知识的理解(3)实习不仅提高了我的专业知识水平，也让我学到了很多书本上没有的东西。我在学校里从来没有真正接触过它。我只是从书上了解到它的程序。我很幸运现在能尝试它。实习是连接学校和社会的桥梁。我们可能有坚实的理论基础，但实践和理论之间有一定的差距。学校不是练习的地方。实习帮助我们缩小差距，让我们了解实践，从而实现从学校到社会的重要转变。它是教学中一个必要而重要的环节，是一种正确而有意义的方法。我们应该抓住并珍惜实习的机会。四.推荐在我为期十个月的实习期间，我对公司的管理和相关生产仅有一点肤浅的了解。由于公司正处于发展、不断改革和完善的过程中，也存在一些不足。我对几个方面的建议只有肤浅的了解。(1)新系统背后的通信问题国有企业与其他相关企业的最大区别在于激励机制的建立和完善。我的理解是让员工看到工作背后的希望和收获。公司也建立了相应的激励制度，如绩效考核、职称评定等，但在实施过程中也存在反映员工观念老化的问题。在X个月的团队生活中，我觉得大多数员工也包括大多数老员工。事实上，他们都希望公司能建立不同的激励机制，他们能得到多少技术和多少工资，鼓励先进，淘汰落后。关键是如何实施和反映差异。在实际实施过程中，员工如何真正理解和接受？(2)执行问题我觉得这是任何企业都存在的一个非常普遍的问题。比如，如何实施公司正在实施的绩效考核制度，如何保证考核结果的真实性，如何在执行问题上真正发挥考核制度的激励作用？(3)建立“学习与交流班会”员工与公司相关管理体系之间的所有矛盾都可以通过一种方式来解决，那就是沟通。持续的沟通能让员工真正理解和接受公司的制度，并能不断拉近领导者和员工之间的距离。V.摘要实习中理论联系实际的工作性质使我充分认识到扎实的理论知识对实践的重要性。如果你没有扎实的理论知识，那么当你从事这项工作时，你会感到无助，有一种“两个和尚摸不着头”的感觉，使你对这项工作没有任何兴趣。然而，仅仅掌握扎实的理论知识是不够的。如果一个人只有扎实的理论知识，而没有在实际工作中磨练出理论知识，那么理论知识就会非常空洞。如果没有任何可靠性，人们会觉得你所做的毫无价值。因此，我认为如果不在实际工作中得到深刻的理论知识来使它得到验证，在验证的同时。必须有结果。如果没有结果，那它就像一棵苹果树。在它的大枝叶中，它不接受果实，但也是一棵废树。它不能接受水果，但只能用作柴火。有什么用？短暂的实习不知不觉地结束了，我不愿意放弃。因为，我也学到了实习中应该学到的实践知识，为以后的工作打下了坚实的基础。从这一点上，我也感觉到实习对每个即将毕业的大学生来说是多么重要，而且是不可或缺的一部分。如果一个大学生没有一个完美的实习过程，那么他的大学生活过程就是不完整的，不完美的，没有句号。事实上，如果你从事的是你将来所学的专业工作，那么你必须有一个实习过程，这样你在将来的实际工作中就不会有不必要的麻烦，而且你也会少走很多弯路，那么如果你不如实习好，你就会落后于别人。因此，我告诉那些将来想实习的学生，要带着实习经历认真对待实习。把实践作为你未来工作的起点，从这个起点坐起来，然后一步一步为你的未来而奋斗。范文，2020机械厂最新实习报告(三)通过在xx市xx机床厂的生产实践，在生产第一线的深入观察和调查，获得必要的感性认识，使自己充分了解xx机床厂的生产组织