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消防论文关于新时期消防经费保障模式论文范文参考资料 李珍玉 吴铭强 摘要:消防经费是保障消防工作顺利进行的基础和前提,同时也是推动消防事业健康持续发展的动力。在党和政府的重视和支持下,我国消防事业获得了显著的成效,消防经费保障工作质量明显提升。但是受各种因素的影响,使得新时期的消防经济保障工作仍然存在诸多的问题,不仅降低了消防经费的使用效率,同时不利于消防事业的进一步发展。因此,完善经费保障体制、提高消防经费的保障能力已成为当前消防事业急需面临和解决的问题。本文指出了新时期加强消防经费保障工作的必要新,并分析了消防经费保障工作现状,最后提出了消防经费保障模式创新策略。 关键词:新时期;消防经费;保障模式;创新 我国正处于社会主义建设的关键时期,消防事业作为国民经济的重要组成部分,需要强有力的资金支持,以确保消防工作的顺利开展。然而由于各方面的原因,使得我国消防经费保障体制不够完善,经费问题已成为阻碍我国消防事业长效发展的重要因素。因此,必须清楚的认识到加强消防经费保障工作的重要性,并从完善消防经费体制入手,不断强化相关部门和人员的资金管理意识,提高消防经费的利用效率,切实发挥消防经费推动消防事业稳定发展的作用,以尽快适应新时期经济发展的需要。 随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展,不仅为我国消防事业带来了新的的发展机遇,同时也使我国消防事业面临巨大的挑战,消防保卫任务更加繁重和艰巨。而原有的消防经费保障理念、保障方法和保障机制已难以适应新时期 _发展的需求,我国消防经费保障体制急需一场大的变革,以摒除原有消防经费保障机制的不合理成分,为消防工作的顺利开展奠定坚实的基础。此外,为了保障我国消防事业的稳定、有序开展,我国政府出台了许多法律制度规范,进一步重申了加强消防经费保障工作的必要性和重要性,同时对我国消部门的工作提出了更高的要求,消防部门任务和工作重点发生了很大的变化,消防经费保障工作变得愈加重要。因此,各级消防部门应全面贯彻落实国家相关政策和方针,不断创新和完善消防经费保障体制,以保障消防经费的投入与当地 _的发展相适应。 1.地方经济发展与消防事业建设缺乏统一性 从全国总体情况来看,我国消防业务基本支出总量及人均水平呈现出逐年增加的趋势,但是由于各地经济发展水平存在一定的差异,导致各地消防经费保障不够平衡。经济相对发达的地区,其消防经费充足且富余,消防建设几乎不存在资金缺乏的问题。而对于经济欠发达地区,其消防经费常年入不敷出,甚至难以维持基本的消防业务的开展,严重制约了当地各项消防工作的深入开展。 2.消防经费使用效率不高,管理力度不够 少数领导由于缺乏先进的管理理念,对财务管理的知识知之甚少,过度的重视经费数量,而忽略了经费的使用质量,直接导致消防经费使用效率不高,经费浪费严重。此外,部分消防经费管理人员大多不是专业院校毕业的,而是半路出家且流动性比较大,自身业务能力和管理水平有限,无法利用科学的方法、专业的方法对经费的使用效益进行准确的预测和分析,使得消防经费管理的质量有待提高。 1.建立长效的消防经费保障体制,加大消防经费监督力度 应遵循“政策保证、分级投入、逐步实施和加强监督”的原则,并依照相关法律规范,尽快建立长效的消防经费保障机制。这就要求国家及政府应进一步完善消防经费支出保障标准,为消防经费的投入提供法律保障,为消防事业的发展创造一个良好的环境。同时各级政府应将消防工作纳入国民经济和社会发展规划中,切实保障消防工作与经济建设和社会发展相适应,按照“谁主管、谁负责、谁投资、谁受益”的方针划分责权利,并将消防业务经费基本支出包括项目支出、消防政府专职人员经费支出等全面费用纳入到财政预算中,明确当年消防经费投入标准和投入总额,为相关决策的制定提供可靠的参考依据。此外,各地政府应根据本地区的实际情况,大力开展消防项目评估论证工作,聘请相关专业对消防设施投入、消防通信投入、消防站建设投入等资金的使用情况进行客观的评估,并将评估的结果作为年度消防经费使用计划制定的重要参考依据。为了保障消防工作的质量与水平,各级*消防部门应秉承“科学、合理”的原则,认真开展消防经费监督工作。而国家相关部门应每年对各级消防部门经费的使用情况进行检查和审计,对于懈怠工作的管理人员严肃查处,追究其责任,以不断端正相关管理人员的工作态度,切实保证消防经费管理的质量。 2.创新和优化经费监督机制,提高消防经费的使用效益 消防部门应根据自身的实际情况,创新和优化经费监督机制,加大经费监督力度,将消防经费机制贯穿于经费分配、开支、报销以及结算等各个环节中,强化管理人员的责任意识,形成经费监督约束机制,广泛的开展日常财务检查工作,提高对消防经费钱物转化的重视度。此外,还要注重相关制度建设,落实经费管理责任制、财务监督与财务审计制度,将责权利三者统一起来,消除以往吃“大锅饭”的弊端,减少资金浪费,提高消防经费的使用效益。 3.全面提升经费管理人员综合素质 人才是经济发展和建设的根本,而消防经费管理人员的综合素质水平直接决定了消防经费管理的效果。因此,各级消防部门应加强经费管理人员的教育与培训工作,开展多种形式的教育培训活动,鼓励管理人员积极参加,不断补充和丰富经费管理人员的知识,提升他们的管理能力,以推动消防经费管理工作的顺利开展,切实保障消防经费管理的效率和质量。此外,还应建立科学的考核制度,每年都要对本级和下属单位的财务管理人员进行科学的评定,并将评定的结果与他们的工资和职称挂钩,对工作表现突出的个人或者是单位给与肯定和奖励,以激发他们的工作积极性,增强他们的责任观和事业心,进而最大限度的保障消防经费管理和使用的效率。 此外,国外发达国家在消防经费保障工作方面取得了显著的成就,我国应该积极借鉴国外消防经费管理经验,引入保险与消防相统一的社会防灾机制,充分发挥商业保险化解消防经费危机的作用。 新时期,我国消防事业面临前所未有的发展机遇,因此,各级消防部门应该认真贯彻和执行国家相关政策及法律规范,全面落实消防经费保障工作,建立长效的消防经费保障机制,加大消防经费监督和审计力度,不断完善和创新消防经费保障制度,为消防经费保障工作提供必要的法律支持。同时还要加强对消防经费管理人员的教育与培训工作,逐步提升他们的财务管理意识和经费管理能力,在推动消防经费保障工作顺利进行的基础上

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