2020年后进生转化的教师工作计划_第1页
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文档简介

后进生转换的教师事业计划为了全面贯彻党的教育方针,为了学校的一切,为了所有的学生,实行学生的一切教育思想;根据适当性教学,使素质教育切实可行,根据学校工作安排,特别制定本计划,做好我们班的后生变化工作:树立“改变一个后进生和发展一个优生同等重要”和“教师应该创造适合不同学生的教育,而不是选择自己教育的学生”的正确概念。以整体为导向,因地制宜地教学,加强后进生转换工作,使素质教育务实,使学生生动活泼,健康发展,全面提高教育教育质量。消除警惕心理的唯一方法是教师对后进学生进行真爱,深挚的爱,将严格的要求渗透到爱中。学生体验老师对自己的爱和热切的期待时,他们就会“去老师那里相信”。自尊心是人类自觉的重要标志之一,也是进步的原动力之一。教师要尊重和信任后代,引以为傲,培养自信心。因此,教师应特别注意以下事项:(1)对后生的要求要适当。如果要求太多,他们会认为爬不上去。要求太低,不利于培养落后学生的学习技能和克服困难的能力。(2)让后进生成功。只有真正体验他们通过努力取得成功的喜悦,才能建立对进步的信心和愿望。教师分配和完成他们能做的工作后,可以给予适当的鼓励。(3)后辈充分发展自己的才能,充分展现自己的长处。选拔半干部的时候,他们也要担任一定的职责,照顾他们,使他们能起到团体的作用。教师应该懂得道理,提高后生的道德意识和进取心,培养后生的是非观念。坚持积极诱导,以理服人,绝对不要简单粗暴,以权谋私。对他们,必须将模范教育与具体事例结合起来,利用集体舆论,并以明确的奖惩加以完善。在学生的不良行为方面,*仅凭逻辑是不够的,教师必须通过特定的手段有意识地创造特定的适当情况。例如,为了培养学生的意志力,教师要适当地制造某些困难情况,锻炼他们与各种引诱勇敢地斗争的意志力,培养克服困难战胜自己的顽强毅力。落后的变化不能一下子实现。一般要经历四个阶段:觉醒、转换、重复、稳定。因此,在转换过程中,后半生回归旧习惯,反复数次是正常现象。对于这项非常艰巨的工作,教师必须充满热情,必须遵守教育法,抓住“反复”。因为势利能使后人保持持续前进的势头。在课堂教学中,教师必须始终遵循“主观原则”,以极大的兴趣刺激、主动体验和取得学生参与教学活动的全过程。要给一些后辈积极参与学习活动的机会,教师要让学生在课堂上思考、认可、收获、认可、进入,在思考中实际参与,在情感上参与。所以学习有了进展,把厌倦学习变成了音乐学。1、对后进生的不良行为习惯进行日常行为习惯专题班级教育。2.对后辈心理状况选择适当的时间和方法进行心理沟通活动。-坦露心意。3、以学习目标不明的后进生为对象进行学习目的教育。如果学习习惯不好,总是抓住学生的日常学习习惯。-4、部分后生家庭教育薄弱,所以家庭访问活动、家庭学校联系方式。得到家庭的协助,实现家庭和学校的统一,共同教育的目的。5、编制最终学生名册和单元测试,及时填写中间、最终成绩,最终摘要、等级。苏霍恩林斯基说:“教育力的基础在于确信能够成功教育所有儿童,我不相信有无可救药的儿童、青

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