2017年it主管的个人简历

1/62017年IT主管的个人简历为大家整理了2017年IT主管的个人简历，供大家参考，希望可以帮助到大家。姓名孙先生性别男婚姻状况未婚民族汉族户籍湖北天门年龄29现所在地广东东莞身高172CM希望地区广东东莞希望岗位计算机IT类管理/技术支持信息技术经理/主管计算机IT类管理/技术支持项目经理计算机IT类管理/技术支持项目主管计算机IT类管理/技术支持技术支持经理计算机IT类管理/技术支持CIO/信息主管寻求职位IT主管、IT经理、信息部经理教育经历2002920176湖北省咸宁学院计算机科学与技术本科公司20174至今公司性质行业类别担任职位IT主管岗位类别工作描述全面负责公司的信息化建设与维护以及2/6ERP系统的导入，梳理公司日常的业务流程，并建立健全业务流程规范，保证公司各部门的业务衔接合理有序，对不合理或效率低下的业务模块进行整改，为其他各部门提供报表、数据支持。同时对公司的硬件、网络等进行合理的整改与维护，保证公司数据和网络安全。制定公司的硬件设备采购计划和费用预算等。公司2017820173公司性质行业类别担任职位ERP实施顾问岗位类别工作描述在该公司期间的主要工作职责，是协助公司客户进行日常的业务流程规划，并针对不同的部门制定相应的培训和考核计划，对不合理的业务流程进行整改和疏通，通过人员的合理配置，提高客户公司的工作效率。同时，要协助客户进行各类数据和报表的收集分析，针对客户公司状况，提出合理的建议。在该公司任职期间，协助十多家客户完成了ERP导入工作，并取得了非常不错运行效果。公司2017320177公司性质行业类别担任职位技术支持/维护工程师岗位类别工作描述主要负责公司内部网络和系统的正常运行，ERP系统的培训推广及后期技术支持等。管理并维护公3/6司所有硬件、网络设备，协助财务部门进行资产管理。公司2017320172公司性质行业类别担任职位ERP技术开发岗位类别工作描述在该公司工作期间，我做了较长时间的技术支持，主要是负责速达财务软件和速达ERP系统的后期维护，包括软件、硬件、网络和数据等各个方面，全程参与两家电子类企业的ERP实施过程后，我也独立完成了另一家电子类企业的ERP实施，对ERP的核心思想和操作流程以及实施流程等积累了一定的经验。项目经验服饰ERP导入201710201701担任职位ERP实施顾问项目描述服饰是一家老牌的商务服饰公司，公司名下的“”品牌已经是多年的知名品牌。由于旧的ERP系统已经不能满足公司的发展需求，因此需要新的更适合公司的ERP产品，对公司的各个自营店、分公司进行实施的数据管理。责任描述成立ERP实施小组，对各部门的业务流程和业务需求进行详细的了解和规划，制定实施流程和日程表，对参与ERP使用的各部门进行集中和分组培训，培训完成后进行考核。考核通过后进行初始的数据收集、整4/6理并导入到丽晶ERP，对各部门的报表需求进行跟踪，并提报开发需求。对客户使用中问题进行及时维护。集团DRP系统推广201705201707担任职位系统管理员项目描述2017年，集团第二代DRP系统正式上线，广东作为大本营，需要首先进行终端POS的更新换代。在完成广东区的终端更新后，对全国二十多个代理商、三千多间专卖店进行全面的系统更新。同时，对公司的订货会系统进行维护，以及对客户进行培训。截至2017年初，全国所有专卖店完成系统更新。责任描述对广东区的加盟店进行一对一的安装培训，保证每一间加盟店的负责人能正确使用POS系统和订货系统。对各代理商的IT部门进行前台、后台操作培训，并协助代理商的IT部门进行系统推广。数码ERP实施201708201701担任职位实施工程师项目描述该公司为一家中型的电子企业，主要产品为U盘、MP3、MP4等数码产品，公司规模在500左右，在上ERP之前，各部门都是手工做单，且沟通不顺畅。而且因为长期手工帐导致账实差异较大，亟需ERP来疏导公司的业务流程。责任描述对该公司各部门的业务流程进行充分的5/6调研，发现其中一些不合理的步骤，对需要跨部门衔接的流程进行整合优化。在实施过程中，对所有参与ERP使用的部门和人员进行集中和单独强化培训，并进行考核。协助各部门负责人进行数据和报表管理。保证速达ERP在该公司顺利上线，并进行后期跟踪维护。语言能力普通话粤语英语水平其他熟练求职意向发展方向本人一直从事IT管理方面的工作，对于企业的ERP需求，企业业务流程规划，IT规划，信息化管理，设备采购等都有比较丰富经验，有志于往IT总监或CIO这一方向发展，并一直在往这个方向前进。其他要求自身情况自我评价本人语言表达能力较强，善于与人沟通，学习能力强，能吃苦耐劳，有较强的集体荣誉感和团队合作精神