(最新)建筑施工企业安全生产许可证申请附件资料

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长或施工员负责，交底工作一般在施工现场项目部实施。工长或施工员必须在工人入场后开始工种作业之前对所有相关作业人员进行书面交底，交底必须履行交底人和被交底人的签字模式，书面交底一式二份，一份交给被交底人，一份附入安全生产台帐务查。工长或施工员在安全技术交底时要结合工程的实际情况，作有针对性的交底（本办法附录中的安全技术交底仅供参考，如有特殊情况，应另加补充）。安全技术交底完后，交到项目安全员处，由安全员负责整理归档。被交底者在执行过程中，必须接受项目部的管理、检查、监督、指导，交底人也必须深入现场，检查交底后的执行落实情况，发现有不安全因素，应马上采取有效措施，杜绝事故隐患。有违反以上条款者，据其情节轻重，按员工守则相关条款予以处理，直至建议人事部门辞退的处分。安全生产检查制度开展安全生产检查可以及时了解和掌握各时期安全生产情况，及时发现不安全因素，及时消除不安全隐患，从而使安全工作做到防患于未然。为使安全生产检查工作经常化、制度化，现制订检查制度如下1安全生产检查，包括日常检查，本部门检查，专业检查和月度检查以及季节性检查，每次检查必须有明确的目的要求和具体计划。2公司建立由分管领导和有关人员参加的安全检查组织体系，切实加强领导，做好检查工作。3公司级安全检查，由分管领导负责，结合月度生产特点，在全公司内进行以“查思想、查纪律、查制度、查领导“四查为主的安全生产大检查。同时，分管安全的领导组织各车间和各部门的负责人，每月应至少进行一次。4对查出的隐患问题，要逐项分析研究，并制定整改方案，做到定措施、定时间、定人员，立即整改，不得拖延，有些限于物质技术条件，当时不能解决的问题，应采取临时安全措施，并定出计划，按期完成。5日常检查是指各部门和生产班组在日常工作中进行的涉及安全等方面常规性检查，此项检查应做到随查随改，无法整改的问题立即上报整改。本部门检查是指各部门和生产单位在组织日常工作过程中进行的定期和不定期检查，此项检查每周至少应进行一次，由部门主管负责组织。6每年对锅炉和压力容器、危险物品、电气装置、厂房建筑、运输车辆以及防火、防爆和防尘防毒工作分别进行专业检查。7公司和各部门视气候特点及季节变化，对防暑降温，防雨防洪，防雷电，防风、防冻、保温等工作，可进行预防性季节检查。8专业检查和月度检查，日常检查和部门检查可分别结合进行。9公司对重大项目整改，应实行隐患整改通知书的办法。隐患整改通知书的内容包括隐患项目，整改意见和整改期限。通知书由安全部门填写，经分管领导签署发出。属于哪一级组织整改的交该单位的负责人签收，并负责处理。通知书要存入档案备查。安全生产资金保障制度为了进一步加强企业安全管理，确保企业对安全技术措施费使用的及时、到位，根据国家安全生产法并依据本公司财务管理制度和资金运用制度的规定，结合本公司实际，特制订安全生产资金保障制度如下一、公司设立安全生产专项资金专户，公司安全生产专项资金专户由公司安全生产领导小组管理。安全生产措施费专用于保障工程项目安全生产，实行专款专用，不得挪作他用；二、安全生产措施费暂按工程造价的14计取列入项目成本，统一由公司管理。安全生产施措施费的使用必须立项，原则上由公司具体掌握。工程项目开工初期，项目部必须按照轻、重、缓、急和实用的原则制定出安全生产措施、方案，以及措施费的支出计划，报所属承包部审核，再经公司综合管理部复审，送公司总经理审批后，由财务部安排资金支付，所列费用方可计入安全生产措施费。各种安全技术设备，由各承包部安排专业人员购买、验收、管理，用于改善施工作业环境和机械设备的安全状况等。安全生产措施费用根据劳动部、全国总工会发布安全技术措施计划的项目总名称表、建筑施工安全检查标准（JGJ5999）制订，其包括的范围如下1安全资料的编印、安全施工标志的购置及宣传栏的设置（包括报刊、宣传书籍、标语的购置）费用；2安全培训及教育费用；3“三宝”、“四口”及临边防护的费用；4施工安全用电的费用，包括标准化电箱、电器保护装置、电源线路的敷设、外电防护措施等；5起重机、塔吊等起重设备（含井架、龙门架）及外用电梯的安全防护设施（含警示标志）费用及卸料平台的临边防护、层间安全门、防护棚等设施费用；6施工机具防护棚及其围栏的安全保护设施费用；7水上、水下作业的救生设备、器材及临边防护、警示设施费用；8抢险应急措施；9交通疏导、警示设施费用；10消防设施与消防器材的配置及保健急救措施费用；11安全网、安全帽、安全带的购置费用；12按国家、施工所在省、市规定的其它安全生产措施所涉及的费用。上述费用中，1、2、7、8、10项由公司专项列支，其他由项目部列支并按季统计上报。三、安全文明施工措施费，对于中标工程，中标合同中有相关单列约定的，项目部应严格按照相关约定执行，中标合同中安全生产措施费未进行约定的工程项目,安全生产措施费用按照当地地方政府参考费率标准采用差额定率累进计费方式计取；四、公司对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入，由施工经营项目的决策机构或主要负责人确保资金的及时到位，正确使用，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。五、公司安全生产专项资金的支出由公司安全总监批准，项目安全生产专项资金的支出由该项目安全员批准。六、对不按规定使用措施费或安全措施落实不到位的项目部，公司依照有关规章制度给予处分处罚，罚款数额由公司安全总监核定，罚款的收入，应如数上缴公司安全生产专项资金专户，统一调配使用。发生伤亡事故，危害职工身体健康的，应首先追究有关人员的责任。七、项目部安全生产专项资金帐户在工程结束时的结余，因全额上缴公司安全生产专项资金专户。不得挪用。八、公司对于安全生产工作成绩优异的项目部、班组、个人给予适当奖励，奖励资金不使用公司安全生产专项资金。职工伤亡事故报告制度各分公司要认真执行国务院第75号令企业职工伤亡事故报告和处理，按规定做好伤亡事故的报告和处理工作。1、工伤事故概念，在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒。伤亡事故分类。伤亡事故按其伤害程度可分为轻伤、重伤、死亡、重大伤亡（一次死亡三人以上）事故，按照建设部第3号令工程建设重大事故报告和调查程序规定即一级事故一次死亡30人以上或经济损失300万元以上。二级事故一次死亡10人以上29人以下，经济损失100万元以上300万元以下。三级事故一次死亡3人以上9人以下，或经济损失30万元以上不满100万元。四级事故一次死亡2人以下或重伤3人以上19人以下，或经济损失10万元以上不满30万元的事故。事故类别有物体打击、提升、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹弱、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯煤气爆炸等其他伤害。2、事故报告调查程序。事故快报伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当立即直接或者逐级上报，企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应立即报告主管部门和当地劳动部门，最迟不得超过24小时，报告内容包括发生事故的单位、时间、地点、伤亡情况和初步分析事故原因等，企业按规定每月填写“职工伤亡事故综合月报表“，并做到准确、及时，可比（如千人重伤率（重伤人数平均职工人数）103）。保护好现场，并迅速采取措施，抢救人员和财产，防止事故扩大，因抢救需要移动现场物体时，必须做出标记、拍照、详细记录和绘制事故现场图，伤亡事故现场的清理，如无特殊原因，应经事故调查机关同意。3、事故调查。企业发生轻伤事故，一般重伤事故，由企业负责人组织安监、工会等部门进行调查，发生一次重伤三人以上或死亡事故由企业主管部门、当地劳动部门、工会组织等部门进行调查，一次死亡三人以上事故由省级有关部门组织调查。4、事故分析。原因分析，即是直接原因还是间接（管理方面）原因。事故性质是责任事故，非责任事故还是破坏事故要分清。5、事故处理。事故处理必须执行“三不放过“的原则，即事故原因没有查清不能放过；事故责任者和职工群众未受到教育不能放过；没有制订出防范措施不能放过，对发生事故处理一般按事故的轻重大小可分为经济处罚、行政处分和追究刑事责任三种。经济处罚一是企业内部按企业奖惩办法查处；二是行政执法机关按有关行政法规查处。行政处分按照干部、职工管理权限对事故责任者以行政处分。查处重大责任事故罪，根据刑法134、135条规定。劳保用品管理制度劳动保护用品按“省劳动防护用品发放标准”规定发放。建立劳保用品领物卡，作为今后报领的凭证，不得遗失和损坏。使用年限到期后，本人写出报损申请，经总务科审核批准后，交旧换新。使用劳保用品者，不得遗失或有意损坏，否则，按情节轻重给予赔偿。调换工作、调出者，应按规定办理移交或上缴，否则，按价扣款。企业及人员安全评价考核制度为加强公司安全生产的监督管理，科学地评价公司及各项目部的安全生产条件、安全生产业绩及相应的安全生产能力，实现公司安全生产评价工作的规范化和制度化，促进企业安全生产管理水平的提高，特制定本规定一、安全生产评价的内容应包括安全生产条件单项评价、安全生产业绩单项评价及由以上两项单项评价组合而成的安全生产能力综合评价。二、安全生产条件单项评价的内容包括安全生产管理制度，安全技术管理和设备与设施管理3个分项。三、安全生产业绩单项评价的内容应包括生产安全事故控制、安全生产奖罚、项目施工安全检查和安全生产管理体系推行4个评分项目。各分项的评分项目及其评分标准和评分方法见附表。四、安全生产条件、安全生产业绩单项评价和安全生产能力综合评价记录，见附表。五、考核。附表施工企业安全生产评价汇总表安全生产条件单项评价安全生产业绩单项评价序号评分分项实得分（满分100分）安全生产管理制度安全技术管理设备与设施管理单项评分实得分030403单项评分实得分（满分100分）分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个）分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个）单项评价等级单项评价等级安全生产能力综合评价等级评价意见评价负责人（签名）评价人员（签名）单位负责人（签名）单位（签章年月日企业女职工和未成年人劳动保护制度为落实对女职工和未成年工实行特殊劳动保护，根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国安全生产法及有关法律、法规的要求，结合企业实际，特制定本制度。第1条、公司招聘使用人员时，年龄必须满十八周岁，尽量不使用未成年工，严禁使用童工。第2条、禁止安排女职工从事国家规定的四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，如重物的搬运、土石方作业等。第3条、不得安排女职工在经期从事高空、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第4条、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，如有毒有害气体作业、土石方作业、风钻、焊接作业等。怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。第5条、女职工生育享受六个月（180天）的产假。第6条、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。企业消除职业危害职业病防治制度为保证对从事有职业危害作业职工的身体健康，根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国安全生产法及相关的法律、法规要求，结合本企业实际情况，特制定本规定。一、防尘措施。本企业生产过程中接触较多的是水泥尘，主要工种是混凝土搅拌机司机、水泥上料工、搬运工等。尘源点主要是向料斗（池）加料时飞起的粉尘和搅拌机料斗向拌筒中倒料时，从进料口、出料口飞起的粉尘。为此，一是在拌筒出料口安装活动胶皮护罩，挡住粉尘外扬；二是在拌筒上方安装吸尘罩，将拌筒进料口飞起的粉尘吸走。二、防弧光、红外线、紫外线辐射措施。本企业生产过程中存在的弧光辐射、红外线、紫外线的工种是电焊工和气焊工。为了保护眼睛不受电弧的伤害，焊接时必须使用镀有特制防护眼睛片的面罩。为防止弧光灼伤皮肤，焊工必须穿好工作服、戴好手套和鞋盖等，同时尽量在通风良好的场所进行电焊作业工作。三、防止振动危害措施。本企业生产过程中存在振动危害的工种是打桩机司机、推土机司机等。主要措施一是改革生产工艺，尽量控制和减轻振动源；二是搞好隔振工作，即是在振源与需要防振的设备之间，安装具有弹性性能的隔振装置，使振源产生的大部分振动被隔振装置所吸收。四、防暑降温措施。夏季施工中，要搞好防暑降温工作，除了在饮食上采取措施外，各工地要配置一定的人丹、十滴水、藿香正气水等防暑药品，若发现人员中暑，要立即抢救。对于存在职业危害的主要工种，实行定期进行必要的健康检查。企业环境保护文明施工制度为保护施工现场环境，防止或者减轻环境噪声污染，根据中华人民共和国环境保护法、中华人民共和国环境噪声污染防治法和建设工程施工现场管理规定等相关法律、法规的规定，结合企业实际，制定本措施，以促进施工现场环境保护文明施工。第1条项目部必须遵守国家有关环境保护的法律规定，采取措施控制施工现场的各种粉尘、废水、固体废弃物以及噪声、振动时环境的污染和危害。第2条在城市市区范围内施工时，必须在工程开工十五日之前向工程所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门申报该工程的项目名称、施工场所和期限、可能产生的环境噪声值以及所采取的环境噪声污染防治措施等情况。第3条在城市市区噪声敏感建筑物集中区域内施工时，夜间尽量不进行作业，特殊需要时，必须到县级以上人民政府或者其有关主管部门开具证明。第4条项目施工中，现场与公路交接处要注意卫生，下雨天施工时要有防范措施，防止淤泥流入公路。要妥善处理泥浆水，未经处理不得直接排入城市排水设施和河流。第5条在没有符合规定的装置时，任何人不得在施工现场熔融沥青或者焚烧油毡、油漆以及其他会产生有毒有害烟尘和恶臭气体的物质。第6条禁止将有毒废弃物用作土方回填。要采取有效措施控制施工过程中的扬尘。第7条施工现场在市区的，周围应当设置遮挡围栏，要保持场容场貌的整洁，随时清理建筑垃圾。企业安全生产分包联营队伍管理制度第1条分包、联营队伍的选用。企业因生产经营的需要，存在生产分包或需用联营队伍时，所选用的单位应尽量是本专业的施工队伍，且有连续三年从事本专业的施工经验和业绩。第2条凡符合条件的分包、联营队伍进入施工现场，必须先进行安全教育，教育内容1、施工安全基本知识教育；2、安全法规教育；3、安全操作规程教育；4、公司有关规章制度教育。第3条教育时间集中教育不少于10小时，总计教育不少于30小时。第4条对分包、联营队伍的管理适用于公司的一切规章制度，对于分包、联营人员出现的事故，对使用单位的责任人处理依照公司伤亡事故处罚办法执行。第5条对分包、联营队伍进入现场后，住宿、生活，均按照公司施工现场文明规范化管理标准执行。第6条分包、联营单位必须同公司签订安全生产合同。具体工作由公司质量安全部负责，公司安全副总经理审批。企业设备管理制度一、设备采购请购由项目部根据预算内已列入采购目录的货物编制请购单并经有关主管人员签字批准,财务主管应对请购单内容是否符合预算要求进行审核。编制采购订单项目部对这项经过批准的请购单发出采购订单，并与供应商订立采购合同。采购订单应正确填写机械设备的商品品名、价格、厂商名称和地址等，预先予以编号并经过被授权的采购人员签名。其正联应送交供应商，副联则送至厂部的验收部门和编制请购单的部门。验收商品设备运到后，项目部首先应对照所收机械设备与采购订单上的要求是否相符，如品名、说明、数量、到货时间等，然后再盘点零部件并检查有无损坏。验收后，验收部门应根据已收货的采购订单编制一式多联、预先编号的验收单，作为验收和检验机械设备的依据。验收人员将机械设备送交仓库时，应取得经保管人员签字的收据。编制付款凭单项目部应编制要求付款凭单，以确定供应商发票的内容与相关的验收单、订购单的一致性以及发票计算的正确性；付款凭单要预先编号，并附上采购订单、采购合同、验收单和供应商发票。由被授权人在付款凭单上签字，以示批准照此凭单要求付款。付款财务部门在付款前应先确定供应商发票的内容与相关的验收单、合同、订购单的一致性以及发票计算的正确性。应付账款部门要核查购置的机械设备实物，并在应付账款明细账中加以记录。最后，财务主管在付款凭单上签字以确定到期日付款。财务部门有关人员将机械设备记入固定资产账户并确定使用年限、折旧率和净残值。二、设备的保养维护一设备润滑管理1各项目部设润滑专业员负责设备润滑专业技术管理工作。2每台设备都必须制订完善的设备润滑“五定”图表和要求，并认真执行。设备润滑“五定”图表的内容是定点规定润滑部位、名称及加油点数；定质规定每个加油点润滑油脂牌号；定时规定加、换油时间；定量规定每次加、换油数量；定人规定每个加、换油点的负责人。3要认真执行设备用油三清洁油桶、油具、加油点，保证润滑油脂的清洁和油路畅通，防止堵塞。4对大型、特殊、专用设备用油要坚持定期分析化验制度。5润滑专业人员要做好设备润滑新技术推广和油品更新换代工作。6认真做到废油的回收管理工作。二设备缺陷的处理设备发生缺陷，岗位操作和维护人员能排除的应立即排除，并在日志中详细记录。岗位操作人员无力排除的设备缺陷要详细记录并逐级上报，同时精心操作，加强观察，注意缺陷发展。未能及时排除的设备缺陷，必须在每天班组会上研究决定如何处理。在安排处理每项缺陷前，必须有相应的措施，明确专人负责，防止缺陷扩大。三设备运行动态管理针对设备的具体运行特点，对设备的每一个巡检点，确定出明确的检查周期。生产岗位操作人员负责对本岗位使用设备的所有巡检点进行检查，专业维修人员要承包对重点设备的巡检任务。生产岗位操作人员巡检时，发现设备不能继续运转需紧急处理的问题，要立即通知班组长，由值班负责人组织处理。巡检中发现的设备缺陷，必须立即处理的，由当班的生产指挥者即刻组织处理；本班无能力处理的，由项目部领导确定解决方案。重要设备的重大缺陷，由项目部领导组织研究，确定控制方案和处理方案。三、设备使用1新设备投入使用前，要由专业主管领导布置贯彻执行设备使用、维护规程，规程要发放到有关专业、岗位操作人员以及维修巡检人员人手一册，并做到堆积不离岗。2项目部要组织设备操作人员认真学习规程，设备专业人员要向操作人员进行规程内容的讲解和学习辅导。3设备操作人员须经项目部组织的规程考试及实际操作考核，合格后方能上岗。4项目部每周都要组织班组学习规程，项目部及设备管理人员，每月要对生产班组规程学习情况进行抽查，发现问题及时解决，抽查情况纳入考核。施工起重机械使用登记制度为了确保工程项目施工现场的安全生产、文明施工，强化进场施工起重机械的安装使用登记管理，订立本制度。1按施工组织设计的要求配置进场的起重机械，满足施工的要求。2进场安装前须认真检查起重机械的性能是否完好，不准将带病、残缺的起重机械投放到施工现场。3进场后，按施工现场的平面布置定位，并由持证上岗的安装人员按规定进行安装，安装调试完毕，须经相关职能部门进行检测、验收，合格后方能使用，并完善检测、验收的签证登记手续。4须由持证上岗人员专职操作，实行“定人、定机、定岗”制，无证人员不得擅自启动、操作。5持证上岗人员必须坚守岗位，认真负责，严格按安全操作规范、规定、规程作业，并定期对起重机械进行检查、保养和维修，严禁机械带病转动。认真作好台班记录和交、接班记录。6上岗人员因玩忽职守，违章操作损坏了机械设备，或造成了安全事故和损失，应承担相应的经济和法律责任。