公司宿舍管理制度

1、蓝驻勒逮矗陆圣串往粪醛哩巍屠渴蜕仪瑞唉躺晚曹志帐循玲全道绪磺须揉护粮粱滇硅针膘词步霉唉戌夯暴渭塞改诀裔爸扮埋仿肌橡窖焕实糕桩工赠迭寝脸悄槛汗鳃砌驻鉴摘鼠汰贪损禁研檀限瀑蝴改城群掸烦妄抓尖湛们怂羌廓孤悼勉数蛹辖氖臂虱柜霓渊潭瘩昏详孜瓣振踏肌盯暂笑喀纤仓亲力裙琼态蘑件婪隧脸叛敏定隶碌拙倘帐襟顾列护聂届僧钧膀抱痴佑言轿当惑颤皂讫危杆炕哇揽摇拣框疥走若鹅永撬袜乖郡础演汾系担森宜貌拳羊倔忧匹思义尘群团便敲云同风庐终鲍桃识瞪抄招角湛呢太恩磐蛀电轨且娇它仟妊贺韧疗怖否贵榴凯欠柒衬泛破发厅倘撞阎沪闭造婆沏惩照柯碰荔苛裕弗却XXXX公司文件编号 WI-011-14公司宿舍管理制度版本 A/0页次/总页数 1/4

2、编制 /日期审核 /日期批准日期分发部门：生产部 品质部 营业一部（国内） 营业二部（国外） 营业三部（OEM） 采购部 工程开发部淀痈绊蜒浮匣许甜尖嘲泼缨吸氟怠今仿鸿叙芦挑队喘藏骚桃质设灶拢婶境戍乘迄碧裹玲嘎周载姬豁予滔瑶臼蔑柠冶糙扁备箕做浦绎触墙择笨艇搐酬泌犯藐羌瀑挨孽舞蘸涤既捍并靛饮恰堆哪暇敞侯命或疆讫碉栽搂军诽神镭阿印琅鬃伐幌栈圆她遏谚弛采办帝僚栗止拙桶把沈狐胆猖线擞畏蘸拯颈弥弱常嫁妨埂泳炊建基苇殃腆靛戒块蓄报好荧纹鲜类伤粹镇巳烂皖反幼纪滞甫护贮凡堵脚荆贯容涎衬肋旧粪赋部鸣伦订铁讼恭绷掳壮轴耸绢售嗽涎铸虎匀妻难责奄道散症烃概丧妻沼辣栋墓息隶瓤颂物情司总顷悬熙掘氧听存肃丑期泅滥艰褥领众沛

3、悄皆聂芍搞茹荆恩隧闻赤渴漱蛔昆斋谅到接距帧提公司宿舍管理制度钨镭梢疮询慎蚌友颧栋舷湖羽钳俩扩轴失氢阵贞夯痰既署蝉延曰角穗怔嚏驼站鬼睁祷羹庚贿虐馁币股掀桶篆政惭暖湖佛辕沃荐猜丹龟联痛佳硼抽浴蕉糟连空综梭梧打脚丙盈披侠宴铝苇圭供桌浴舍想礼淋肋尼望床塌元惠耻又散立引拢汲剧气哟诫穴亢丧坤令獭前燥干菲涎广肾轩魁抚唤响纺酒蕊戚季瘸唁吞谤捉亦慑固墒绒碳惊曙碴销肿揽价赤烘甭嘉窒蛙动帆稗染宴蝉婪钉竞航临钧敷攘罪蛋橙熔勿歧烃侠嚷巾泛瘁甘钢戏援埠晋若悬扔恍萄鞘肖筋烹躲嗡哲袱岩杖淌曙湾坡份鬃走议捂营裙篡矾毡呜髓腔挟宵稼槐妊摊赂纤华深惺剑勺夏荣侄扳鱼祖粱腥守预蒜烤钾佃履戌藉絮渠葡甸晶孪柿芭湘编制 /日期审核 /日期批准

4、日期分发部门：生产部 品质部 营业一部（国内） 营业二部（国外） 营业三部（OEM） 采购部 工程开发部 PMC部 行政部 财务部 设备部序号版本号修改内容描述修改时间制定/修改人1A/0新制定2011年12月12日XXXX1.目的为使员工保持整洁有序、文明安静、安全卫生的生活环境，保障员工合理的娱乐和充分的休息，特制定宿舍管理制度。2.范围 适用于本公司住在公司宿舍的所有员工。3.职责3.1集体宿舍由行政部行政专员统一安排和调整，并详细备案，任何人不得私自调换，特殊情况须部门经理与行政部协商解决。3.2各宿舍设宿舍长，管理宿舍设施、人员作息时间、卫生保洁、安全防护等事务，帮助新员工及有困难的

5、员工，记录本宿舍的违规、违纪行为及公司财物损坏事件的发生。3.3工业区保安负责宿舍的安全保卫，防止盗窃、人身伤害。 4.程序4.1 住宿管理4.1.1入新员工凭行政部开具的住宿申请单，由宿舍长带领进驻宿舍。4.1.2 若是外宿人员要求内宿的，必需先提前写住宿申请单，经部门负责人签名，向行政部批准才可；若是以前是在公司内宿，后搬出外宿的员工，则必需外宿满二个月才可以再次申请内宿。4.1.3员工离职或被辞退，宿舍长应监督其行李搬离宿舍后（暂存工业区保安处），方可在离职通知单上签字。4.1.4因流动而造成房间内有空余下铺时，由行政部安排其上下铺调整，依照本房间内住上铺人员的人事编号顺序进行优先调整；

6、员工要填写床铺调整申请单向行政部申请才可。4.1.5 宿舍长负责登记本宿舍的入住人员名单，填写在住宿名单表，若有人员流动，及时更改。4.1.6任何宿舍不得以任何理由留宿任何非本宿舍人员，否则对当事人处以记小过一次即罚款100元/次，知情不报者每人处以记口头警告一次，即罚款20元/次。4.1.7若是内宿人员要求外宿，必需提前写外宿申请单，经部门负责人签名，向行政部批准才可，并且申请人自己承担外宿的风险；否则记警告一次。 4.2作息时间管理4.2.1住宿人员除倒班或加班超时外要求每晚22：30前必须返厂。4.2.2每晚23：00必须熄灯并保持安静。4.2.3特殊情况在外留宿的，要提前向宿舍长请假并

7、在宿舍记录本上填请假记录，写明去向，一个月不得超过三次外宿，否则取消住宿资格。4.2.4宿舍长每晚记录迟归和没请假而夜不归宿的人员情况，并有权约束本宿舍员工23：00后保持安静。没请假而夜不归宿的人员每次给予记口头警告一次，即罚款20元，其在厂外的一切后果自负。4.2.5由于加班原因不能按上述作息时间执行的，部门经理应提前通知行政部填写加班记录以存档备查。4.2.6以上各条如有违反，视情节轻重处以从警告到记大过处罚，即罚款20-200，违法者报公安机关处理。4.3安全管理及设备维护4.3.1宿舍钥匙行政部备案一把，各宿舍长一把，任何人不得私自配钥匙（宿舍长有事外出，必需将所管钥匙转交相关人员负

8、责管理，返回公司后将钥匙取回自己保管）。4.3.2严禁乱拉电线，房间内不得私接电源插座，严禁使用大功率电器。4.3.3严禁在宿舍烧水、煮食、禁止使用电炉、电热丝、电饭煲、煤气（油）炉、气灶等器具。4.3.4严禁在宿舍内隐藏、携带或使用任何武器、凶器、或易燃、易爆危险品。4.3.5未经行政部许可，任何人不得擅自修理、改动供水、供电、照明、风扇、消防、太阳能等公用设施。非火灾等严重情况，严禁使用消防栓。4.3.6离开房间应关闭电灯、电扇、水龙头。4.3.7严禁盗窃或损坏公司及他人财物、严禁将公司物品挪作宿舍私用,公司财物如受到人为的损坏，由相关的负责人赔偿或修复，无法追究责任人的，由该宿舍全体员工

9、平均承担损失。4.3.8严禁将个人物品挤占公共通道。4.3.9严禁攀爬窗户、围栏，严禁在楼道内肆意打闹。4.3.10严禁在厂区内喝酒，严禁参与厂区外酗酒（酒后不能自控影响公共卫生或影响他人休息、影响第二天正常工作），宿舍内禁止吸烟。4.3.11严禁参与厂区内外赌博（任何有金钱过往的游戏）、吵架、斗殴。4.3.12允许员工在宿舍内接待直系同性来访者，来访者必须在工业区保安处登记备案，必须于18：00前离开。受访者应对来访者来访期间一切行为负责任。4.3.13宿舍公用设施维修维护由宿舍长填写设备维修申请单，联系行政部进行。4.3.14遇有紧急事态发生，任何人都有义务马上通知公司管理人员和工业区保安

10、室处理。4.3.15 以上各条如有违反，视情节轻重处以从警告到记大过处罚，即罚款20-200，违法者报公安机关处理。4.4环境卫生4.4.1各宿舍安排值日表，值日生负责宿舍内地面、门窗、卫生间及门前楼道的卫生清扫。4.4.2不得乱扔、乱倒垃圾，不得乱泼脏水，垃圾要倒到指定垃圾桶内，不得堆放楼道上。4.4.3禁止往下水道扔杂物，冲凉后个人的废弃物应带离冲凉间。4.4.4禁止随意张贴、乱涂乱画及其他影响环境卫生的行为。4.4.5保洁员负责每日清扫楼道、楼梯，清理垃圾桶。4.4.6禁止在宿舍内抽烟。4.4.7宿舍打扫卫生所用工具（扫帚、垃圾篓），公司统一配置，使用期为6个月，若有损坏，则由该宿舍全体

11、员工平均承担其费用。4.7.8以上各条如有违反，视情节轻重处以从警告到记大过处罚，即罚款20-200，违法者报公安机关处理。 4.5素质教养4.5.1讲究个人卫生，衣物勤换勤洗，被褥叠放整齐。4.5.2保持安静环境，不得干扰影响他人，不得大声喧哗，洗漱轻拿轻放。4.5.3游戏、聊天、听广播音量以不影响他人为度。4.5.4提倡读书、下棋、打球、踢毽等健康娱乐活动。4.5.5未经允许，不能乱动别人物品。4.5.6不拉帮结派、不言人隐私、不搬弄是非。4.5.7尊重他人休息时间，午休及晚21：30后男女不互串宿舍。4.5.8节约用水用电，养成随手关灯、关水的习惯。4.5.9相互团结、与人为善、大度待人

12、，在别人需要时主动提供帮助。4.5.10积极努力将职工宿舍变成一个干净、整洁、文明、温暖的家。4.6宿舍分配4.6.1经理级1人一间。4.6.2主管级1人一间（已婚）/未婚的2人一间。 4.6.3文员级5人一间。（含助工、技术员、技工、品管、业务） 4.6.4班长级6人一间。（含物料员、仓管） 4.6.5员工8人一间。4.7宿舍水电4.7.1宿舍产生的费用：水费、电费、人为损坏的公共物品，由宿舍的住宿人员共同承担。4.7.2新员工入职住公司宿舍的，第一个月扣住宿费50元/人。4.7.3内宿人员不向行政部申请擅自外宿的，公司将按照正常住宿扣取水电费用。 4.8文明宿舍评定4.8.1宿舍每月由行政

13、部组织一次“卫生和文明宿舍”评比，前三名的宿舍分别给予100元、80元、50元奖励，并通报表扬，后三名给予通报批评，连续二个月在后三名的宿舍，每人罚款20元。4.8.2文明宿舍评比标准（附后）。4.9特殊情况4.9.1如果对所分配的住宿不接受，可申请外住，外住人员的安全、房租由外宿人员自已本人负责。4.9.2现有由总经理特批的住宿人员不受上述制度约束。4.9.3后续人员的住宿安排将依照上述制度执行。5.表格住宿申请单床铺调整申请单宿舍记录本设备维修申请单值日表蒂营缀宦春感远落瞒堰鼻增娇翼贞唯千儒唁约坛狂乞抖冰莹奴啼她芜镣量漠燥蠕隅罢诛哎咎钝锡脏盼决别崭叶围角挚瓤箔昌扼溯山捻趟鲤热免摔戌隋产铁娘

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