2008—2010年人才需求调查

1、20082010年人才需求调查填表说明：1、“数量”栏，请填写具体需求人数。2、“薪酬”栏，选填 A：1000元以下， B：1000元2000元， C：2000元3000元， D：3000元4000元， E：4000元5000元， F：5000元以上3、“工作经验”栏，选填 A：无要求， B：应届毕业生， C：一年以上，D：三年以上， E：五年以上， F：八年以上4、“职称”栏，选填专业技术职务或专业技能等级， A：高级， B：中级 C：初级， D：无要求5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填 A：本市人才市场招聘，B：外省人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘，E：猎头公司，F

2、；网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）6、引进区域，是指需要从哪些地域（例如：武汉、西安、北京等）和院校（如北京理工大学、哈尔滨工业大学等）招聘相关人才。7、“其他”栏，请您根据公司专业岗位的实际，填写我们可能未列出的专业岗位，请尽可能列全。8、本部分设计了6个人才类别模块，内嵌人才类别的划分仅为方便被调查对象填写，以及便于统计和数据处理，并非按照严格的人才类别界定标准分类。 请您首先选择需要的模块或者模块组合。（在序号前作标记即可）1机械制造类2能源类3电子信息类4材料研制与化工类5现代服务业人才6高技能实用型人才9、信息反馈：人才中心电话：6236773；传真：6223

3、299；EMAIL：；联系人：王涛。 克拉玛依市人才劳动力交流中心 2008年1月8日填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：2000元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一年以上，D：三年以上，E：五年以上，F：八年以上 4、“职称”栏， 选填专业技术职务或专业技能等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人

4、才市场招聘，B：外省人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）模块1：机械制造类人才专业岗位预计需求量和愿意支付薪酬区间研究生以上本科专科中专及以下现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式电力系统自动化技术电气工程及其自动化给水排水工程工程机械运用与维护工业电气自动化技术工业工程工业设计过程装备与控制工程焊接技术及自动化化工设备维修技术机电技术应用机电设备维修与管理机电一体化技

5、术机械工程及自动化机械设计制造及其自动化建筑环境与设备工程生产过程自动化技术自动化其他备注引进方式说明：（如果贵公司对于所需人才的来源区域、院校有特定范围，可以集中引进，请列举，以便根据贵单位的特定需求协助重点引进）填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：2000元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一年以上，D：三年以上，E：五年以上，F：八年以上 4、“职称”栏， 选填专业技术职务或专业技能

6、等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人才市场招聘，B：外省人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）模块2：能源类人才专业岗位预计需求量和愿意支付薪酬区间研究生以上本科专科中专及以下现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式测绘工程测控技术与仪器地球物理勘查技术地质工程工程测量技术工程地质勘查炼油技术热能与动力工程石油

7、工程石油化工生产技术石油与天然气地质勘探技术油气储运工程油气开采技术资源勘查工程钻井技术其他备注引进方式说明：（如果贵公司对于所需人才的来源区域、院校有特定范围，可以集中引进，请列举，以便根据贵单位的特定需求协助重点引进）填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：2000元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一年以上，D：三年以上，E：五年以上，F：八年以上 4、“职称”栏， 选填专业技术职务或专

8、业技能等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人才市场招聘，B：外省人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）模块3：电子信息类人才专业岗位预计需求量和愿意支付薪酬区间研究生以上本科专科中专及以下现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式电子商务网络管理应用软件信息技术与管理自动控制信息系统工程通信工程通信材料与设备IT市

9、场策划软件工程数据库建设与开发多媒体创意与设计集成电路与系统设计集成电路设备与材料应用电子电子工程无线电技术计算机科学与技术其他备注引进方式说明：（如果贵公司对于所需人才的来源区域、院校有特定范围，可以集中引进，请列举，以便根据贵单位的特定需求协助重点引进）填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：2000元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一年以上，D：三年以上，E：五年以上，F：八年以上 4

10、、“职称”栏， 选填专业技术职务或专业技能等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人才市场招聘，B：外省人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）模块4：材料研制与化工类人才专业岗位预计需求量和愿意支付薪酬区间研究生以上本科专科中专及以下现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式安全工程材料成型及控制工程材料工程技术材料科

11、学与工程高分子材料加工技术高分子材料与工程化学工程与工艺环境保护与监测环境工程环境科学精细化学品生产技术无机非金属材料工程应用化学有机化工生产技术其他备注引进方式说明：（如果贵公司对于所需人才的来源区域、院校有特定范围，可以集中引进，请列举，以便根据贵单位的特定需求协助重点引进）填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：2000元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一年以上，D：三年以上，E：五年

12、以上，F：八年以上 4、“职称”栏， 选填专业技术职务或专业技能等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人才市场招聘，B：外地人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）模块5、现代服务业人才专业岗位预计需求量和愿意支付薪酬区间研究生以上本科专科中专及以下现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式职业经理人财务管理企业策划行

13、政管理物流系统设计国际货代仓储配送销售管理客户关系管理广告管理供应链管理人力资源管理品质管理市场营销风险投资经营管理工程管理IT管理技术管理物业管理注册会计师经济分析师注册评估师律师备注引进方式说明：（如果贵公司对于所需人才的来源区域、院校有特定范围，可以集中引进，请列举，以便根据贵单位的特定需求协助重点引进）填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：200元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一

14、年以上，D：三年以上，E：五年以上，F：八年以上 4、“职称”栏， 选填专业技术职务或专业技能等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人才市场招聘，B：外地人才市场招聘，C：院校招聘，D：市人才服务中心提供的人事代理或人才派遣， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）专业岗位预计需求量和愿意支付薪酬区间研究生以上本科专科中专及以下现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方式现有数量拟聘数量薪酬区间工作经验职称引进方

15、式国际商务国际物流外贸洽谈进出口贸易电子商务广告策划连锁经营信息咨询英语俄语日语韩语德语其他备注引进方式说明：（如果贵公司对于所需人才的来源区域、院校有特定范围，可以集中引进，请列举，以便根据贵单位的特定需求协助重点引进）填写说明 1、“现有数量”和“拟聘数量”栏， 请填写具体需求人数 2、“薪酬”栏， 选填A：1000元以下，B：1000元2000元，C：2000元3000元，D：3000元4000元，E：4000元5000元，F：5000元以上 3、“工作经验”栏，选填A：无要求，B：应届毕业生，C：一年以上，D：三年以上，E：五年以上，F：八年以上 4、“职称”栏， 选填专业技术职务或专业技能等级，A：高级，B：中级，C：初级，D：无要求 5、“引进方式与区域”栏，可多项选择，选填A：本市人才市场招聘，B：外省人才市场招聘，C：院校招聘，D：委托人才中心招聘， E：猎头公司，F：网上招聘，G：他人推荐，H：其他（请在备注栏内具体填写）模块6：高技能实用型人才专业岗位预计需求量和愿