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文档简介

1、 实用范本模板 可编辑修改 管理制度相关系列之科技局指纹打卡考勤制度(标准、完整、实用)适用部门: 生效日期: 年 月 日编号:FS-QG-XXXXX科技局指纹打卡考勤制度为严肃上下班工作纪律, 局机关实行上班指纹打卡考勤, 特制订考勤制度如下。一、严格实行职工上下班“指纹打卡”考勤制度。按照县政府规定的上、下班时间进行“指纹打卡”, 作为是否到岗的实况记录。上午上班时间为8:00-12:00, 下午上班时间为14:30-18:00。实行上班打卡考勤, 上午上班打卡时间为8:30以前, 下午上班打卡时间为12:30-14:30。二、因公外出或其它特殊情况不能按时打卡考勤的, 应提前与办公室联系

2、并填写未打卡考勤登记表;遇紧急情况不能及时打卡考勤的, 需TEL告知局办公室考勤人员, 在事后1日内补填未打卡考勤登记表。未打卡考勤登记表经科室负责人签字, 交局办公室留存备查。三、上班时间, 应集中精力做好工作, 严禁玩纸牌、玩电脑游戏等与工作无关的行为, 由局办公室组织相关人员不定期对职工在岗情况进行抽查。四、迟到或早退1次的, 科室提出批评, 3次以上提交书面检查, 并扣除按1个工作日折算的年度目标考核奖, 在年终奖金中扣除。旷工1个工作日的, 扣除1个工作日的工资；旷工3个工作日的, 扣除3个工作日工资外再扣除按3个工作日折算的年度目标考核奖；旷工3个工作日以上的按相关规定办理。所扣金额在年终奖金中一并扣除。五、考勤记录每周公布1次, 并记入个人考勤登记表。考勤结果在年终工作目标考核奖中予以体现, 累计扣款超出年终工作目标考核奖的, 在次年元月工资中予以扣抵。累计迟到、早退超过2021旷工超过3天的, 年终不得评为优秀。六、考勤记录由局办公室具体负责, 局分管领导定期对

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