西园街道协调劳动关系三方会议制度

1、晋政西200967号关于印发西西园街道办事处度和西园街道员的通知系三方会议组成兀各成员单位：为进一步加强政府与工会组织、企业组织三方经常性的沟通 和协调，共同研究解决劳动关系方面的重大问题，建立协调稳定 的劳动关系，为改革、发展、稳定大局服务。根据晋江市人民政 府办公室关于在全市各镇、街道开展创建和谐劳动关系活动工 作方案的通知（晋政办2009116号）精神，特制定西园街道 协调劳动关系三方会议制度和西园街道协调劳动关系三方会 议组成人员。现印发给各成员单位。附件：1、西园街道协调劳动关系三方会议制度2、西园街道协调劳动关系三方会议组成人员二OO九年九月三十日附件一 ：西园街道协调劳动关系三方

2、会议制度为探索建立我街道的劳动关系三方协调机制， 加强政府与工 会组织、企业组织三方经常性的沟通和协调，共同研究解决劳动 关系方面的重大问题，促进建立长期和谐稳定的劳动关系，保证 改革开放顺利进行和社会经济的持续稳定发展， 特制定西园街道 协调劳动关系三方会议制度如下：一、三方会议的组成 西园街道劳动关系三方会议由政府方（街道劳动保障事务 所、企业服务中心为代表） 、职工群众方（街道工会为代表） 、企 业和雇主方（街道商会为代表）组成。街道主要领导担任主席， 分管领导担任副主席。各方确定相对固定的人员参加三方会议。 其中，政府一方的成员，由街道劳动保障事务所、企业服务中心 等有关人员组成； 工

3、会一方的成员， 由街道工会等有关人员组成； 企业一方的成员，由街道商会等有关部门组成。三方会议办公室 设在劳动保障事务所，负责协调组织召开会议的日常工作。街道 工会、商会分别确定各自的人员参加办公室工作。每次召开三方会议， 各方可根据会议议题增加本方其他部门 的人员参会； 必要时也可邀请三方代表之外的非成员单位或有关 研究机构的人员参加会议 。二、职责任务1、研究分析街道经济体制改革政策和经济发展计划对劳动 关系的影响，提出政策意见和建议；2、通报交流各自协调劳动关系工作中的情况和问题，协调 解决街道范围内的重大劳动关系问题， 对劳动关系方面带有全局 性、倾向性的重大问题进行协调，形成共识；3

4、、就街道劳动关系状况进行调研、分析，对市场经济条件 下的劳动关系进行理论研究， 对有关部门制定劳动关系方面的法 规、政策、措施提出意见、建议；4、宣传劳动保障法律、法规，总结交流协调劳动关系的经 验；5、对劳动法 、工会法和其他劳动保障法律、法规实 施情况进行监督检查；6、指导、协调街道各地协调劳动关系三方会议制度的建立 和工作的开展，指导企业开展平等协商、签订集体合同、劳动合 同等工作；7、对跨乡镇（街道）或在街道具有重大影响的集体劳动争 议或群体性事件进行调查研究，提出解决的意见和建议。三、协调内容1、集体合同和劳动合同制度的推行和管理；2、国有企业改制改组过程中劳动关系的处理；3、企业工

5、资收入分配制度改革；4、最低工资、工作时间和休息休假、劳动条件、劳动就业、 女职工和未成年工特殊保护、社会保险、福利待遇、职业技能培 训等劳动标准的制定和实施；5、企业民主管理和工会组织建设；6、其他有关国家、企业、职工三方利益的问题。四、工作原则三方会议遵循以下工作原则：1、合法、公正、及时原则；2、相互理解、信任、支持、合作原则；3、兼顾国家、企业、职工三方利益原则；4、平等协商原则。五、会议制度1、三方会议正常每季度召开一次，于每季度的最后一个月 召开。根据需要，也可临时召开会议。2、三方会议的例会轮流在三方机关或其他地点召开。临时 会议召开的时间、地点、议题等，由提议方提出并由办公室与另 两方协商确定。会议由主席或主席委托副主席主持。3、每次召开三方会议，指定专人记录并形成会议纪要。根 据议题的重要程度，可将会议纪要上报或下发。重大问题及时向 晋江市协调劳动关系三方会议反映。附件二:西园街道协调劳动关系三方会议组成人员主席：许长俊 副主席：施奕超陈小妮黄共词 成员：庄永健叶宏志吴声标办事处主任党委副书记组织委员街道办事处副主任 劳动保障事务所所长 企业办主任、商会秘书长 工会常务副主任主任：黄共词副主任：庄永健叶宏志吴声标成员：张炳聪