版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、求职申请表编号:LHWY/WI/6.2-08-F2版本:A/0序号:申请部门/职位:正式员工第一选择: 临时员工第二选择: 期望薪金: 其它要求: 贴 相 片 处个人资料姓名: 英文名: 性别: 学历: 身份证号: 民族: 政治面貌: 特长: 身高: 体重: 视力: 户口地址: 出生日期: 现居住地: 家庭电话: 原公司名称 联系电话: 家庭情况:未婚已婚丧偶离婚分居关系姓名出生年月工作单位联系电话教育和培训时间学校或培训机构专业所获证书奖励/处分相关技能:普通话:良好 普通 较差 粤语:良好 普通 较差英 语:良好 普通 较差 电脑水平:良好 普通 较差 会计管理 市销管理 速记 字/分 收
2、银员 档案处理 打字 字/分 仓务管理 电脑程式 美工绘图 救生 急救 驾驶执照 其他 持有证书:1、 2、 3、 工作经历时间工作单位职务离职原因联系人/联系电话目前状况: 持有待业证 持有退工单 在职 原单位已同意辞职申请 即将毕业 其它申请人声明:本人在此申请书中所填写的一切均属实及正确。如有不实虚报之处,自愿接受广州海利酒店物业管理有限公司立即辞退或开除之处分。并且本人授权广州海利酒店物业管理有限公司调查上述资料之真实性。申请人签署申请日期面试评价优:5良:4中:3差:2劣:1项目初试人力资源部/项目人事部门复试所属部门得分评语得分评语外型性格/个性礼貌职位知识态度语言能力其它评语可到职日期: 面试人签名: 面试日期: 面试人签名: 面试日期: 审核意见:项目人事主管: 日期: 部门主管: 日期: 项目经理: 日期: 职能部门: 日期: 人力资源部: 日期: 副总经理: 日期: 总经理: 日期: 备注:职位: 试 用 期: 级别: 报到日期: 工资: 转正工资: (注:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 护理接单服务服务品牌形象
- 新建发电机转子动平衡检测配套生产线技改可行性研究报告
- 年产1600套电气系统用插座生产项目可行性研究报告
- 2026年医疗器械企业招聘医疗器械研发工程师面试题库
- 2026年咪咕公司企业文化与员工关系面试题
- 2026年妇幼保健特色专科评审标准测试题
- 2026年生态环境领域安全生产知识题
- 有关名人的演讲稿 冰心
- 2026年乐器教学方法与技巧在面试中的运用
- 2026年销售人员末位淘汰考核制度
- 小学生保护身体隐私课件
- DB51-T 3251-2025 煤矿井下应急广播系统使用管理规范
- 2024北京丰台区高一(下)期中数学(A卷)及答案
- 2025年保安证考试答题技巧与试题答案
- 湖南省2025届高三九校联盟第二次联考生物试卷(含答案解析)
- 会计研究方法论 第4版 课件全套 吴溪 第1-20章 导论- 中国会计学术研究成果的国际发表
- DB22-T 389.4-2025 用水定额 第4部分:居民生活
- 语言运用与综合性学习-2025年中考语文专项复习(湖北专用)(原题版)
- 法院委托评估价格异议申请书
- 人工挖孔桩专项施工方案(水磨钻施工)
- 卫生事业管理学:第十一章 社会健康资源管理
评论
0/150
提交评论