下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、复习课很容易上成是单纯的知识回忆课,课堂上只是把学生过去所学知识再回忆一遍,或者干脆以练代讲,让学生在题海中摸爬滚打,将复习课变成了知识训练课。这种方法虽然不能说是完全无效的,但是教学效率肯定不会很高,而且不利于学生知识的掌握和能力的培养。复习课教学的基本原则应是温故知新、提高能力。温故是复习课的首要任务,但温故绝不是将所学内容重讲一遍,这样做不但费时费力,而且时间也不允许,温故重在查缺补漏,凡是学生自学能够掌握的知识不再补,补的是哪些学生容易遗忘和易于出错的知识。其次是知新,其含义有二:一是将旧知识进行归纳、概括,纳入新的知识框架,构建新的知识网络,因为系统的知识比分散的知识更易于学生理解和
2、掌握;二是在此基础上将知识升华为解决问题的能力,为学生提炼解决问题新方法,这需要教师高度的归纳概括能力和丰富的经验积累。做到了温故知新,只是完成了复习课一半的教学任务,提高能力才是复习课的落脚点和归宿。能力的提高需要适当的训练,但不是以练代讲,让学生不厌其烦地重复做题,而是联系社会生活,设计一些针对性较强的训练题,让学生运用上阶段掌握的知识和方法,独立解决类似的问题,以举一反三,完成知识和能力的迁移。因此,训练题的选择既要有典型性,又要体现思维的深度的广度,量不在大,而在精。学生做题后,教师要及时反馈,回扣所学方法,进行进一步的总结的归纳,使方法进一步套路化。复习课的基本环节如下:一、导入课题
3、,引领目标复习课的课题导入,语言要简练,最好由一句话导入。复习课的目标定位要突出对新授课知识的弥补、充实、完善和深化,突出整体构建、方法迁移和综合应用,突出思维的拓展与科学方法的形成。要立足双基,突出发展,通过整体构建和综合应用落实思路和方法的培养;既要最大限度地挖掘学生的潜能,又要避免脱离学情的一步到位。引领目标要突出复习的必要性,让学生明确要深化、完善的重点及要求,要探究的思路与方法。复习课的目标定位要考虑到新授课还没有到位的目标。二、自主梳理,构建体系获得的知识如果没有完整的结构把它联在一起,那是一种多半会遗忘的东西;一连串不连贯的知识在记忆中仅有短得可怜的寿命。所以复习课要高度重视调动
4、学生主动梳理,科学构建,使学生对所学的知识和方法能够实现条理化、系统化、结构化。梳理要在归纳的基础上进行,突出知识所描述(或反映)的物理属性,不要搞成了对知识内容的复述再现;整合要根据概念、规律和方法之间的相互联系,突出知识间的逻辑关系和结构层次,不要搞成了知识点的罗列再现。梳理和整合最好让学生自主完成,教师创设平台,让学生展示交流,互动完善。在梳理(不是复述)、归纳(不是罗列)、感悟(不是问答)的过程中实现知识和方法的温故知新。三、深化完善,典例导练实现知识在温故基础上的知新,在综合应用基础上的思路和方法提炼是复习课的关键环节。知新的意义包括深化、完善、提高,即物理内涵的透彻理解-深化,外延
5、条件的全面把握-完善,相近知识的准确辨析-提高。要突破薄弱环节,澄清认知误区,关注学生新课学习中疑惑不解的问题、复习过程中生成的问题,这是复习课的根本问题;例题的导练要突出审题能力的培养、解题过程的规范和思路方法的提炼。在综合应用(不是套公式)、互动辨析(不是对答案)、方法归纳(不是就题论题)的过程中实现知新,确保学生头脑中知识和方法的正确性。四、应用感悟,变式训练例题教学所探究出的思路和方法,学生往往掌握不够准确,理解存在误区,教学中要通过变式训练让学生在解题过程中进行检验、内化,感悟思路和方法的含义、功能与应用注意事项。变式训练的题目设置要跟例题相近又相异,提高例题教学的指导功能。训练要规
6、范时间、氛围和格式,允许同学之间讨论、合作。变式训练的题目设置要关注学情,做到分层设计,落实因材施教,注重让学生在体验成功的快乐中实现能力的提升。五、综合检测,达标演练复习课的主要活动是围绕知识主干、重点难点、学生存在的问题展开的,不可能对复习范围内的所有知识面面俱到,同时不同学生的难点和存在的问题往往不同,所以在面向全体的同时要充分关注个性,最后必须进行综合检测,针对暴露的问题进行个性化补救复习,以消除教与学的盲点。六、归纳链接,拓展提升归纳、拓展可以有效地提升复习课的效果。归纳是针对本课题的内容,是为了从更高的角度审视知识体系与方法体系,以突出知识主线、方法主线、问题主线;拓展是针对相关联的内容,是为了实现本单元知识体系与前知识体系的链接,本单元的方法与已掌握的方法的整合,以突出知识的整体功能与方法的迁移应用。总之,复习课教学是一个师生再学习、再提高的过程,要突出知识的整合和应用,杜绝知识罗列式或压缩讲课式复习,明确夯实双基并不意味着低效重复,立足教材要避免温故有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025 网络基础的网络工业互联网的设备联网与控制课件
- 客户关系管理多场景工具集
- 2026天津市中小企业服务中心、天津市无线电监测站、天津市工业和信息化稽查总队招聘6名事业单位人员备考题库含答案详解【基础题】
- 制造业安全生产与防护指南
- 2026郑州大学附属郑州中心医院上半年博士招聘备考题库附答案详解【基础题】
- 2026海南省烟草专卖局(公司)招聘34人备考题库含完整答案详解【名师系列】
- 2026四川成都市青羊区光华社区卫生服务中心人员招聘2人备考题库完整参考答案详解
- 2026黑龙江哈尔滨工业大学建筑与设计学院建筑数字化设计与技术研究所招聘人工智能工程师备考题库附完整答案详解(易错题)
- 2026安徽滁州市中小学新任教师招聘240人备考题库及答案详解【新】
- 中国通信服务广东公司2026届春季校园招聘备考题库含完整答案详解【有一套】
- 三级 模块二 项目六 功能促进 任务三 指导或协助老年人使用安全防护性辅助器具
- 2026年安徽工贸职业技术学院单招职业技能测试题库附答案详解ab卷
- 2026贵州省气象部门第二批公开招聘应届毕业生22人考试参考题库及答案解析
- 2026年咸宁职业技术学院单招职业倾向性测试题库及答案详解(网校专用)
- 浙江省名校协作体2024-2025学年高三下学期联考英语试题+答案
- 2026年上饶职业技术学院单招职业技能测试模拟测试卷附答案解析
- (2025年)室内装修三级安全教育试卷及答案
- 电厂设备刷漆制度规范
- 金太阳山西省名校三晋联盟2025-2026学年高三上学期12月联合考试语文(26-177C)(含答案)
- T-BJXF 009-2023电气防火检测评定规则
- 建筑施工现场消防培训
评论
0/150
提交评论