[复习考试资料大全]事业单位考试题库：公共基础知识试题及答案解析（2181）

1、编号：时间：2021年x月x日学海无边，越努力越幸运页码：第4页共4页复习考试资料大全事业单位考试题库：公共基础知识试题及答案解析（2181）1、 深入开展法制宣传教育，是贯彻依法治国方略的核心与灵魂。_参考答案: 正确 本题解释:【答案】N。2、 权力与权利的关系下列表述错误的是_。A: 国家权力产生于公民权利行使的结果 B: 公民权利是国家权力服务和保障的对象 C: 公民权利与国家权力是对立和此消彼长的关系 D: 公民权利是制约国家权力的前提和基础参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析：国家权力是指统治阶级运用国家机器来实现其意志、巩固政权、管理公共事务的支配力量。公民权利是为公民所拥

2、有、为政府所保障的合法权利。权力与权利的关系表现在三个方面：首先，权力来源于权利；其次，权力服务权利；最后，权利制约权力。所以公民权利与国家权力是对立的关系的说法是错误的。3、 在限购、限货、限价等调控政策的重重压力下，一路高歌猛进的房价终于出现了松动的迹象，究其原因，主要有_。国家通过行政机构，采取带强制性的调控政策促成房价的理性回归价格的变动受供求关系的影响，此轮调控政策抑制了购买需求释放价格最终由价值决定，房地产行业劳动生产率的提高导致房价下降人们的消费心理发生了明显的变化，重视了精神消费使得房价下降A: B: C: D: 参考答案: A 本题解释:【答案】A。4、 某厂有员工500人，

3、因受国家产业政策调整影响，经营状况不佳，拟裁员50人，厂方决定公布后，员工有不同意见。下列说法没有法律依据的有_。A: 员工甲认为，企业没有进入破产清算，不能裁员 B: 员工乙认为，他一家4口人，只有他有工作，上有67岁老父亲，下有12岁孩子，不能裁他 C: 员工丙认为，自己连续3年被评为优秀职工，为厂里做出了突出贡献，不能被裁员 D: 员工丁认为，裁员决定没有经过职工代表大会批准，是无效的参考答案: ACD 本题解释:【参考答案】ACD【解析】我国劳动合同法第41条第1款规定，有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者

4、全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：（1）依照企业破产法规定进行重整的；（2）生产经营发生严重困难的；（3）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；（4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。可见，企业裁员不一定要进入破产清算，也不需要经过工会的批准，只需听取工会的意见，员工甲、丁的说法没有法律依据。同时，劳动合同法第41条第2款规定，裁减人员时，应当优先留用下列人员：（1）与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的；（2）与本单位订立无固定期限劳动合同的；（3）家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。用人单位依照本条第1款规定裁减人员，在6个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。按法律规定，员工丙不属于优先留用人员，可以被裁掉，他的说法也没法律依据。故答案选ACD。5、 销毁公文的主要方式有_A: 焚毁 B: 重新制成纸浆 C: 掩埋 D: 清洗消磁参考答案: