安全生产目标和指标检查表

1、11附件1： aceGBT19011-2008标准主要差异性分析安全生产目标和指标检査表单位：泸州骏腾科技高新区新建厂房年 月 日序号安全生产目标和指标完成情况改进与建议1爭故起数、受伤人员、直接经济损失各低于上年%502职工爭故死亡人数等于零3车间负责人负责木车间的安全生产工作。4要建立和健全木车间安全生产管理责任制度 ，明确责任并落实到位。安全操作规程，并把制 度和规程规范地悬挂在牟间駁目处。监番员工按 照操作规程生产.严禁违草作业。5要开展木午间安全生产宣传教育和安全知识 培训。每月至少对职工教育培训二次暑对新职工 在上岗前要先进行上岗培训并有相关培训记录 。同时要积极利用大幅标语、醒目

2、标总进行宜传 提髙职工及业务往來客人的安全生产总识和安 全技术的知识。6定期开展安全生产检査，做好安全生产档案 管理对安全生产会议.教育培训、检査及隐患 整改，都要有台帐记录并归档。7挥规定配迓灭火器，灭火器由乐间主任兼管 ，做到经常检査.定期充装C对职工要进行灭火 器使用方法培训。对电器设备、线路要经常检修 。发现隐患.要及时报告整修.严禁擅自操作。 对易燃易爆物品要定位堆放严格管理。对生产 设备婆经常检査.发现设备故障及时抢修C对不 完好设备立即向安全管理办公室报告，时时停止 生产。Id11附件1： aceGBT19011-2008标准主要差异性分析S严禁职匸上班穿拖鞋.赤脚、敞衣.赤腮、

3、 穿商跟鞋、穿裙裤、发及酒后上班。要坚守木职 岗位，不准擅自离岗串岗。配电房不准非本岗位 职工进入。9要认真搞好木午间安全生产.发现事故隐患 要及时处理。万一发生爭故应立即报告公司主 要负责人和安全生产办公室。10木车间耍员工严寒安全生产管理制度。对全 年生产均安全的人员，年终给予安全奖。对违章 作业而发生爭故的策爭者.从严惩罚，决不姑息O考评人：审核人:说明：1 支撑对象：公司安全生产L1标管理制度:2适用范圉：公司各车间、科室安全生 产LI标的自评；3.要求：各车间、科室根据分配和各项安全生产U标与指标进行自评，每月26日前 将自评结果报安全科；4保存期限一年。安全生产目标和指标检查表单位

4、：泸州骏腾科技高新区新建厂房年 月 日序号安全生产目标和指标完成情况改进与建议事故起数.受伤人员、直接经济损失各低干上年乞502职工爭故死亡人数等于零3.车间负责人负责木车间的安全生产工作。4.继续建立和完善安全生产工作机构。成立安全生 产领导小组，各车间负责人兼任安全生产小组成员： 成立爭故应急抬挥部。（安全生产管理办公室）5.继续健全安全生产管理制度.安全操作规程并把制度和规程堆满地悬挂在各车间醒目处。职工按照操作规程生产，严禁声音作业。6、开展安全生产宣传教育和安全。安全生产管理办 公室每月对职工教育培训一次.对新职工在上岗前要 先进行上岗培训.并有记录。同时利用大幅标语、醒 目标志进行宜传.提高职工及业务往来客人的安全生 产意识和安全技术的知识。7.定期开展安全生产检査，并做好记录。8.对特种作业人员要按规定进行专业安全培训.做到持上岗率为%100.9.做好安全生产档案管理。对安全生产会议、教育 培训.检查及隐患整改，都要建立台帐记录并归档。10挥规定配貝灭火湍，灭火器由车间主任兼管，做 到经常检查.定期充装。对职匸要进行灭火器使用方 法培训。对电器设备、线路要经常检修。发现隐患， 要及时报告整修，严禁擅自操作。对易燃易爆物品要 定位堆放，严格管理考评人：审核人:说明：1 支撑对象：公司安全生产H标管理制度:2适用范围：公司各车间、科室安全生 产目标的自评；3.要求