教育基础知识框架_第1页
教育基础知识框架_第2页
教育基础知识框架_第3页
教育基础知识框架_第4页
教育基础知识框架_第5页
已阅读5页,还剩24页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、。教育学 第一章本质属性1、概念、 2、属性3、基本要素:教育者、受教育者、教育媒介社会属性功能:对象 个体、社会;方向 正向、负向;呈现方式 神话起源:最古老的生物起源:利托尔诺、沛西能; 第一个正式提出起源心理起源:孟禄教育劳动起源原始社会:特征非独立性、自发性、全民性、广泛性、无等级性、无阶级性古代社会:特征;中国、印度、埃及、希腊和罗马、中世纪西欧、文艺复兴欧洲历史发展近代社会:特点:国家化、初等教育义务化、世俗化、法制化现代教育特点:教育 +生产劳动;公共性、普及性、多样性;科学化现代社会:特点:教育20 世纪后:终身化、全民化、民主化、多元化、现代化、全球化、信息化、科学性教育学1

2、、概念2 、研究对象:研究教育问题,揭示教育规律超日常经验1、研究价值解释教育问题2、意义:教育观、教学观、育人观、优化知识结构、创新精神理论实践中国:孔子、孟子、墨翟、道家、 学记教育学萌芽阶段:西方:苏格拉底、柏拉图、亚里士多德、昆体良建立:培根、夸美纽斯、卢梭、康德、裴斯泰洛齐、洛克发展概况独立形态-可编辑修改-。规范:赫尔巴特、杜威、 (陶行知)20 世纪多元化阶段:实验、文化、实用主义:杜威、克伯屈;马克思主义:克鲁普斯卡娅、加里宁、马卡连柯凯洛夫、杨贤江当代理论:三大流派 布鲁纳、赞科夫、瓦根舍因;其他 皮亚杰、朗格朗、苏霍姆林斯基教育学 第二章教育与政治经济制度教育与生产力水平教

3、育与科学技术教育与社会发展教育与文化:学校文化 观念文化、规范文化、物质文化教育的相对独立性:自身质的规定性、历史继承性、不平衡性、平行性教育与现代化建设:优先发展战略地位;积极推进教育现代化:核心- 人的现代化教育的基本规律个体身心发展的概念:身体和心理内发论(遗传):孟子、弗洛伊德、威尔逊、高尔顿、格塞尔、霍尔发展动因:外铄论(环境):荀子、洛克、华生多因素决定论教育与遗传:不决定,发展前提,可能性;个体差异;成熟机制制约发展水平人的发展影响身心环境:不决定,多种可能,变为现实;发展动力;能动的反应发展因素教育:不决定,主导作用:原因、表现、条件主观能动性:决定性,内在动力;三层次:生理

4、心理 实践顺序性-可编辑修改-。阶段性发展规律不平衡性互补性个别差异性教育学 第三章1、概念2、教育方针意义:教育活动的核心、主体、灵魂、最高理想,出发点和归属;评价的根本依据意义与作用作用:导向、激励(调控) 、评价层次结构:教育目的、培养目标、课程目标、教学目标教育目的确立依据:政治经济文化、身心发展规律、教育理想、马克思关于人的全面发展学说教育目的理论:个人本位与社会本位-统一;内在目的论与外在目的论;教育准备生活说与教育适应生活说基本精神:社会主义、全面发展、个性发展、创新实践、教育与生产、民族素质教育目的我国的教育目的基本构成:德 灵魂、动力、方向;智 认识基础;体 物质基础;美、劳

5、 运用实施教育制度重点培养素质:创新、实践、思维、理想、立德树人教育目的落实解决片面追求升学率的问题素质教育:特点、内涵、意义、措施、七误区内涵:广义 国民教育制度;狭义 学校教育制度(核心)学制:学校类型、等级、结构-可编辑修改-。建立学制依据:政治经济、身心发展规律、人口、本国学制历史和国外学制影响教育制度现代学制类型:双轨 欧洲;单轨 美国;分支 苏联、中国前制度化、制度化、非制度化教育制度发展发展趋势:学前、初等、中等、高等、终身、社会化、国际交流、学历教育制度演变:壬寅、癸卯、壬子癸丑、壬戌层次:学前、初等、中等、高等教育制度结构结构:基础、职业技术、高等、成人、特殊改革:基础教育、

6、中等职业教育、高等教育、成人教育中长期发展计划教育学 第四章概念:根本任务 教书育人性质:专业人员,促进个体社会化职业概述作用:传播文化、塑造品格、开发潜能发展历史:非职业化阶段、职业化阶段、专门化阶段、专业化特点(职业角色):一般角色教师及新角色学习促进者、教学研究者、课程开发者、社区开放型教师职业素养复杂性和创造性连续性和广延性劳动特点长期性和间接性主体性和示范性劳动方式个体性和劳动成果群体性劳动价值:社会、个人教师与道德:爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习学生职业素养知识:专业、科学文化、教育科学、实践能力:语言、组织管理、教育教学、反思心理健康:师德、情感、人际

7、关系、人格发展内容:理想、人格、知识、能力、态度动机、自我形成发展阶段:非关注、虚拟、生存、任务、自我更新-可编辑修改-。专业发展发展途径:师范教育、入职培训、在职培训、自我教育专业化的实现:国家政府、教师个人教育的客体特点自我教育和发展的主体:主观能动性自觉性、独立性、创造性学生发展中的人现代学生观:发展中的人、独特的人、有独立意义的人权利和义务概述:最重要、最基本;社会关系、教育关系、心理关系、伦理关系;教师中心论VS 儿童中心论作用:保障教育教学、构建和谐校园、教学相长、满足学生需要师生关系内容:授受关系、平等关系、相互促进关系类型:专制、放任、民主良好师生关系的建立:教师、学生、环境新

8、型师生关系:尊师爱生、民主平等、教学相长、心理相容教育学 第五章几种界说:课程即学科、即学习经验、即预期学习结果、即有计划的教学活动、即活动或进程内涵及意义意义:培养人才、教育教学依据、学生知识主要来源、全面发展、评估教学质量课程概述课程类型:属性 学科和活动、组织方式 分科和综合、学习要求 必修和选修、任务 基础型、拓展型、研究型制约因素:社会需求、学科知识水平、身心发展需求理论流派:学科中心、学生中心、社会中心内涵:课程编制最关键;时限性、具体性、预测性、可操作性课程目标依据:学生、社会、学科三维目标:知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观培养目标、课程设置、学科顺序、课时、学年、学周课

9、程计划国家制定 强制性、普遍性、基础性课程内容作用:教材编写、教学、评价、考试命题 依据课程标准设计原则教材教科书 主体-可编辑修改-。编写原则:科学性和思想性;基础性和适用性、逻辑和教法、理论实践、有利于学习、与其他学科联系横向 各门各类比例;纵向 直线型、螺旋式课程课程结构九年一贯义务教育新课程结构内容高中分科为主必修综合实践活动课农村中学为经济服务理念条件三级管理:国家、地方、校本课程程序途径与教师专业发展设计模式:目标模式 - 泰勒;过程模式 - 斯腾豪斯设计与实施实施条件:课程计划特点、学区、学校、校外环境课程评价:目标模式、目标游离、CIPP、 CSE教材 核心、主要类型:课内与课

10、外;素材性与条件性;显性与隐性;课程资源筛选:优先性和适应性开发途径特别资源:课程标注与教科书、教师 最重要、学生、教学过程教育学 第六章概念:教 +学;根本目的:全面发展的人与教育、智育、上课、自学的关系教学概述意义:传播知识、学生发展、社会发展;全面发展、培养目标、个性发展;学校中心工作,教学为主,全面安排一般任务:双基 首要任务、智育、体育、美育、德育和个性内涵、构成要素:教师、学生、教学内容、教学手段教学过程本质:认识过程;特殊的认识过程;以认识为基础促进学生发展的过程各种理解:孔子、孟子、夸美纽斯、赫尔巴特、杜威、凯洛夫、加涅、布鲁纳、赞科夫、巴班斯基、斯基本规律(基本特点):间接性

11、、双边性、发展性、教育性结构:激发动机、领会、巩固、运用、检查-可编辑修改-。原则:思想性和科学性统一;理论联系实际;直观性;启发性;循序渐进;巩固性;因材施教;量力性教学原则概念:教法 +学法教学方法对立思想:注入式VS 启发式 (标准 不能只看形式,看学生的积极性)教学方法语言传递:讲授法、谈话法、讨论法、读书指导教学方法直观感知:演示法、参观法实际训练:练习法、实验法、实习作业法、实践活动法教学引导探究:发现法情感陶冶:欣赏教学法、情境教学法依据:课程性质、重点难点、学生年龄、时间设备条件、教师水平经验选择和运用运用:综合性、灵活性、创造性基本:班级授课制辅助:个别教学、现场教学组织形式

12、组织形式特殊:复式教学基本环节其他:分组教学、道尔顿制、特朗普制、改革重点:小规模、改进班级授课制、座位、个别化基本环节:备课、上课、作业布置与反馈、课外辅导、成绩检查与评定功能:诊断问题、反馈信息、调控方向、检验效果教学评价作用:诊断性、形成性、总结性类型标准:相对性、绝对性、个体内差异主体:内部、外部理念 发展性 +激励性现代教育评价发展趋势:基本内涵:目的、作用、功能、观念、内容、方式、主体、过程教学模式:国外 探究式、抛锚式;国内 自主 - 指导式、目标 - 导控式、传递 - 接受式、问题 - 探究式教育学 第七章广义、狭义概念性质:社会性、历史性、阶级性和民族性、继承性功能:社会、个

13、体、教育概述意义:现代化建设、儿童健康成长、教育目的德育工作出发点,制约德育的基本过程德育目标依据:个体、社会-可编辑修改-。中小学德育目标 小学:政治方向、行为习惯、道德思维和评价、自我教育概念、依据德育内容内容政治教育、思想教育、道德教育、心理健康教育具体阐述:爱国主义教育、集体主义、劳动、人道主义和社会公德、自觉纪律、民主法制、世界观人生观、生态、生命内涵:知、情、意、行; 与品德形成的区别; 结构:教育者、受教育者、德育内容、德育方法基本矛盾:德育要求VS 受教育者德育过程知、情、意、行的培养与提高基本规律教育与自我教育相结合活动交往,统一多方面影响德育长期、反复、提高导向性疏导性德育

14、原则因材施教知行统一集体教育与个别教育结合尊重信任与严格要求正面教育与纪律约束依靠积极因素,克服消极因素认识模式:最广泛、主导;皮亚杰、科尔伯格德育模式体谅模式:彼得麦克费尔社会模仿:班杜拉价值澄清:拉斯、哈明、西蒙途径:思想品德课与学科教学、社会实践、课外校外活动、共青团少先队活动、校会班会周会晨会时事政策学习、班主任工作途径与方法方法 说服教育、榜样示范、陶冶教育、实际锻炼、品德修养、品德评价、角色扮演、合作学习依据:德育目标、内容、学生特点问题、趋势德育存在问题和改革改革思路:约束 发展;单向 双向;单一 多样、个性;封闭 开放新形式:社区教育、心理健康教育、德育基地、业余党校教育学 第

15、八章概念; 发展:夸美纽斯、赫尔巴特、导生制、我国 1862 京师同文堂,废科举、兴学堂班级社会功能-可编辑修改-。班级作用个体功能班级管理功能:基本功能 班风;目的:根本目的 实现教育目的,学生全面发展管理内容:组织建设、制度管理、教学管理、活动管理常规管理模式平行管理:马卡连柯民主管理目标管理:德鲁克问题:班主任偏重,学生参与度低存在问题和解决解决:建立以学生为本的机制 发展是核心,学生主体性,自我管理能力特征:共同目标、组织结构和领导集体、共同生活和规章制度、相互平等和心理相容、个性发展空间班主任班级管理良好班集体班集体的教育作用:集体意识、社交能力和适应能力、自我教育能力松散群体发展阶

16、段:合作群体集体阶段确定发展目标建立班级核心形成与培养建立正常秩序组织多样活动正确舆论和良好班风地位:首席责任教师; 作用:组织领导班集体、存进学生全面发展、沟通三方面在班级管理中的地位作用:班级建设的设计者、班级组织的领导者、人际关系的主导者领导方式:权威型、放任型、民主型; 当前操作过程两种领导方式:教学中心、集体中心班主任 工作:首要任务 组建班集体;中心任务 全进班级成员全面发展工作内容与方法:理解研究学生、培养优秀班集体、协调教育力量、管理指导学习生活、组织课外校外活动、建立档案、操行评定、工作计划与总结、个别教育、班会组织、偶发事件处理基本素质:心理、道德、知识、能力-可编辑修改-

17、。意义与作用教育学 第九章概念:课外;校外概述与课堂教学:联系、区别不是课堂教学活动的延伸内容:社会实践、学科活动、科技活动、文学艺术、体育、公益、阅读主要内容组织形式形式:群体性活动、小组活动、个别活动特点:自愿性、自主性、灵活性、实践性、广泛性课外、校外教育特点与要求目的性、计划性丰富多彩有吸引力、发挥主动性、独立性、创造性,并与教师指导结合要求学生兴趣爱好,年龄特点与课堂教学配合促进因地、因校制宜特点:内容生活化、方式情感化、方法多样化家庭教育要求社会教育:社区、校外机构、大众传媒-可编辑修改-。学校、家庭、社会三结合学校教育为主导教育合力协调一致、相互配合加强学校家庭联系加强学校社会联

18、系教育学 第十章要素:客观事实、科学理论、方法技术性质:文化性、价值型、主体性对象:教育问题研究概述目的 基础研究、应用研究、开发研究类型方法论 定量研究、定性研究描述性研究、干预性研究教师研究的地位、作用、优势教育研究及方法基本过程:选择课题 文献检索 制定计划 整理资料 论文、报告常用方法:观察研究、调查研究、实验研究、个案研究、比较法研究方法-可编辑修改-。新兴方法:行动研究、质性研究、教育叙事研究教育心理学第一章概念:学与教的基本心理规律性质:教育学与心理学的交叉学科研究对象与内容对象:教育情景中的人的心理基本内涵内容:五要素 学生、教师、教学内容、媒体、环境;三过程 学习过程、教学、

19、评价 / 反思与邻近学科的关系作用:描述、解释、预测、控制初创时期( 20 世纪 20 年代前):裴斯泰洛奇、赫尔巴特、乌申斯基、卡普捷列夫、桑代克教育心理学概述发展时期( 20 50 年代):弗洛伊德发展-可编辑修改-。成熟时期( 6070 年代):布鲁纳、罗杰斯、奥苏贝尔、加涅完善时期( 80 年代后):布鲁纳 主动性研究、反思性、合作性、社会化方法:实验法、观察法、调查法、个案法、测验法、教育经验总结、产品分析研究方法与原则原则:客观性原则、教育性、发展性、理论联系实际、系统性教育心理学第二章个体心理发展;人生全程发展: 8 个阶段,观点:若干阶段、多维度、可塑性一般规律(基本特征):连

20、续性与阶段性、定向性与顺序性、不平衡性、差异性个体的心理发展童年期中小学生特征:少年期青年初期影响因素:遗传、环境、教育、主观能动性心理发展概述以发展特点为依据:个体差异、学习准备、抓关键期中小学生心理发展的教育含义教育的主导作用图式、同化、顺应、平衡皮亚杰 - 认知发展阶段理论感知运动、前运算、具体运算、形式运算心理发展的理论维果斯基 - 最近发展区理论基本信任对基本不信任-可编辑修改-。心理发展埃里克森 - 人格发展阶段理论自主感对羞耻感个别差异主动干对内疚感勤奋感对自卑感自我统一感对角色混乱认知能力差异:类型差异、发展水平、表现早晚、群体差异认知差异认知方式差异:场依赖- 场独立;冲动型

21、 - 沉思型;具体型 - 抽象型;辐合型 - 发散型学生的个别差异教育意义特征差异:态度、理智、情绪、意志性格差异类型差异:内向 - 外向;独立 - 顺从教育意义教育心理学第三章概念:个体在特定情境下由于练习或反复经验而产生的行为或行为潜能的相对持久的变化;内涵理解学习水平分类:信号学习、刺激 - 反应、连锁、言语联结、辨别、概念、规则原理、解决问题加涅 学习结果分类:智慧技能、认知策略、言语信息、动作技能、态度学习概述学习的分类奥苏贝尔:接受学习和发现学习;机械学习和有意义学习其他分类:主体 动物、人类、机器;意识水平内隐、外显(阿瑟雷伯); 我国 知识、技能、行为规范学生学习特点:形式 接

22、受学习为主;过程 自主性、策略性、风格性,师生互动;内容间接性;目标 全面性;被动性无条件反射、有条件反射-可编辑修改-。巴普洛夫 经典性条件作用论规律:泛化与分化、消退、恢复学习理论华生 行为主义学习理论(替代- 联结):学习的实质是习惯的形成频因律和近因律学习的实质: S-R; 过程:尝试错误桑代克 联结 - 失误学习理论学习要遵循三原则:准备律、练习律、效果律行为主义教育意义:做中学评价应答性条件、操作性条件基本规律:强化(正、负) ;逃避条件与回避条件作用;消退;惩罚斯金纳 操作性条件作用强化理论对学习的意义:强化、消退、惩罚程序教学:连续接近法;原则:小步子、积极反应、自定步调、反馈

23、、低错误一般学习理论行为塑造:在学生能力所及范围内小步强化学习实质 观察学习:注意、保持、复现、动机班杜拉 社会学习理论强化:直接强化、替代、自我评价苛勒 格式塔学派完形 - 顿悟:学习实质:形成新的完形;学习过程:顿悟与桑代克的联结 - 试误学习实质:期望的获得;期望 核心托尔曼 符号学习理论学习过程:认知地图的形成学习观:实质 形成认知结构;过程 获得、转化、评价布鲁纳 认知 - 发现学习教学观:目的 理解学科基本结构:原则 动机、结构、程序、强化认知派发现学习:掌握学科基本结构最好的方法-可编辑修改-。有意义学习的本质:建立非人为的实质性联系奥苏贝尔 有意义接受学习条件:客观、主观原则:

24、逐渐分化、整合协调、先行组织者与布鲁纳发现学习比较学习过程:信息加工流程加涅 信息加工学习模式:第一部分 - 操作记忆、信息流;第二部分 预期事项、执行控制贡献:九五矩阵、课堂教学阶段的划分一般学习理论代表人物:罗杰斯有意义学习:四要素 自我参与、自我发起、渗透性、自我评价;人本主义学习无意义学习与奥苏贝尔有意义学习的比较非指导性教学模式;教师:助产士、催化剂学生中心教学观五阶段:确定情景、探索问题、形成见识、计划和抉择、整合心理氛围:真实、尊重、移情对新课改的启示:课程目标、结构、内容、实施、评价知识观:知识的动态性建构主义学习观:主动建构性、社会互动性、情境性学生观:强调学习者本身已有经验

25、结构;教师观:帮助者、合作者对教育实践的启示:知识、教学、学习者教育心理学第四章 学习心理概述;分类:学习需要 内驱力、学习期待 诱因内部 VS 外部高尚 VS 低级-可编辑修改-。分类近景直接 VS 远景间接主导 VS 辅助学习动机奥苏贝尔 认知内驱力、自我提高内驱力、附属内驱力学习过程:启动、定向、维持对学习影响动机最佳水平随任务变化学校效果:耶克斯 - 多德森定律中等强度倒 U型主观:需要与目标、成熟与年龄、性格与差异、志向与价值观、焦虑影响因素客观:家庭与社会、学校教育强化理论:行为理论;强化原则 奖励、惩罚缺失性需要:生理、安全、归属与爱、尊重需要层次:马斯洛 - 七种需要学习动机成

26、长性需要:求知、审美、自我实现力求成功动机: 50%学习动机理论成就动机理论:阿特金森避免失败:极难 / 极易六因素:能力、努力程度、工作难度、运气、身体状况、外部环境成败归因理论:韦纳 三维度:稳定性、因素来源、可控性教育启示:内部、稳定、可控归因作用:活动选择、坚持性、态度、习得行为、情绪自我效能感:班杜拉影响因素:成败经验、替代经验、言语暗示、情绪唤醒习得性无力:塞利格曼:体验 认知 期待 损害激发:创设情境、合适目标、控制作用难度和动机水平、明确期望、反馈、外部奖赏、表扬、竞争教育内部动机激发与培养:兴趣、好奇心;合适目标;自我效能感;训练归因动机激发与培养原则:方法:-可编辑修改-。

27、特征:操作性、监控性与自我调节学习:条件;作用复述认知策略精加工组织种类(迈克卡)计划学习策略元认知策略监控调节时间管理资源管理策略环境管理努力管理学业求助训练原则:主体性、内化性、特定性、生成性、有效监控、个人效能感学习策略的训练与教学一般要求:重视元认知、有效反馈、足够时间教学模式:指导教学模式、程序化训练、完形训练、交互式教学、合作学习种类:性质结果 正迁移、负迁移;方向 顺向、逆向;抽象概括 水平、垂直;内容 一般、具体;程度 自迁移、近迁移、远迁移;路径 低路、高路;心理机制 同化、顺应、重组形式训练说:最早,官能心理学早期理论相同要素说:桑代克,伍德沃斯学习迁移迁移理论概括化理论:

28、贾德,水下击靶关系理论:苛勒,小鸡觅食认知结构迁移理论:奥苏贝尔,关键认知结构当代理论产生式理论:安德森,重叠情境性理论:格林诺影响迁移因素:材料特点、原有认知结构、学习情境、心理准备、学习策略、智力与能力、教师指导迁移与教学-可编辑修改-。促进有效迁移:改革教材、合理编排教学方式、教授学习策略、改进评价陈述性知识和程序性知识 安德森知识分类感性知识和理性知识策略性知识概述表征:陈述性 命题、命题网络;程序性 产生式、产生式系统形式复杂程度 符号学习、概念学习、命题学习类型与原认知结构的关系 上位、下位、并列结合-奥苏贝尔感知:感知与观察;直观:实物、模像、言语;-提高直观效果知识的学习获得理

29、解:思维过程;概括;-有效进行概括记忆:瞬时记忆、短时记忆、长时记忆知识学习过程保持遗忘: -利用记忆规律促进知识保持应用形成阶段:操作定向、模仿、整合、熟练操作技能形成标志:熟练操作培训要求:示范讲解、适当练习(高原) 、有效反馈、清晰动觉技能形成形成阶段:原型定向、操作、内化心智技能形成特征:脱离支持物、进程压缩、高效培养要求:确立合理原型、示范讲解和分阶段学习、知识基础、思考能力分类:有结构的和无结构的问题基本成分:初始状态、目标状态、存在限制和障碍三特征:目的性、认知性、序列性问题解决解决过程:发现问题、理解、假设、检验假设策略:算法、启发法、爬山法问题解决影响解决因素:问题情境、定势

30、与功能固着、原型启发、已有经验、情绪与动机创造性培养解决问题能力:知识储备、教授方法策略、练习、思考、逻辑思维-可编辑修改-。特征:发散思维、流畅性、灵活性、独创性;创造性产物特点:首创性、社会意义创造性结构:认知品质、人格品质、适应品质影响因素:环境、智力、个性创造性的培养:认知能力、个性塑造、社会环境、创造型教师队伍态度结构:认知、情感(核心) 、行为认知:道德观念 道德信念品德结构情感 核心(道德动机):知觉的道德情感、想象的、伦理意志行为 最终环节自我中心阶段权威阶段 他律皮亚杰 道德发展阶段理论:他律 自律可逆性阶段 自律(对偶故事)公正阶段品德发展的基本特征态度与品德前习俗水平科尔

31、伯格 品德发展阶段理论:道德两难故事习俗水平(海因茨偷药)后习俗水平良好行为习惯养成占显著地位:模仿依从 遵从 服从 习惯基本特征形象性、过渡性、协调性中小学生品德的发展过程:依从、认同、内化态度与品德学习的过程与条件条件:外部 家庭、社会、同伴群体;内部 认识失调、态度定势、道德认知-可编辑修改-。态度与品德的培养:有效说服、树立榜样、群体约定、价值辨析、奖励和惩罚过错行为与不良行为不良行为的矫正过程:醒悟 转变 自新策略教育心理学第五章最重要作用:选择教学方法、教学评价、引导学习教学目标设计分类布卢姆 认知、情感、动作技能加涅 言语信息、智慧技能、认知策略、动作技能、态度陈述:行为目标陈述

32、、心理与行为相结合陈述教学设计教师为中心:直接教学;接受学习(奥苏贝尔)策略设计学生为中心:发现学习(布鲁纳) ;情境教学;合作学习个别化教学:程序教学(普莱西、斯金纳);掌握学习(布卢姆);计算机辅助学习媒体设计处理方式 常模参照、标准参照类型测验来源 标准变化学业成就测验、教师自编测验(信度、效度、区分度)评价设计目的 最佳行为评价、典型行为评价量化:方法质化:观察评价、档案袋评价教学心理结果处理:评分、报告功能:维持(基本功能) 、促进、发展概述目标-可编辑修改-。影响因素:教师领导风格 参与式、监督式;班级规模;班级性质;对教师的期望概念、特征对个体的作用:社会助长和社会惰化;去个性化

33、;群体决策行为;从众与服从;模仿与暗示;流行课堂管理群体管理正式群体与非正式群体凝聚力群体动力规范课堂气氛人际关系四类:教师促成、集体促成、自我促成、任务促成结构:情境、教学纪律管理维持纪律策略:建立规则、合理组织教学、课堂监控、培养自律性质:普遍性、消极性、教育性类型课堂问题行为原因:学生、教师、环境处置:正确对待矫正:预防、暗示、表扬、提醒、有意忽视、转移注意力、暂时隔离教育心理学第六章健康:生理、心理、社会适应、道德健康内涵理解:两层次 心理无疾病、积极发展的心理状态;三等级 一般常态、轻度失调、严重病态标准心理健康概述正确理解标准参考架构:疾病模式、健康模式心理评估评估方式:心理测验、

34、评估行会谈意义心理健康教育总目标、具体目标、主要任务、途径学校心理健康教育:含义、内容、途径内涵;目标:学会调适、寻求发展行为改变:强化法、代币奖励、行为塑造、示范、处罚、自我控制影响学生行为改变的方法行为演练:全身松弛法 雅各布松、系统脱敏 沃尔帕、肯定性训练学生心理辅导改善认知:认知疗法、来访者中心 罗杰斯;理性 - 情绪疗法 艾利斯心理健康学生心理问题产生的原因:生理、心理、家庭、社会、学校-可编辑修改-。教师职业心理常见心理问题:多动综合征、学习困难、焦虑症和考试焦虑、厌学症、恐怖症、强迫症、抑郁症、人际交往问题、自我意识、性偏差、网络成瘾、人格障碍学生心理健康的维护:自我调适、心理健

35、康教育、社会支持网络现代角色观;形成阶段:认知、认同、信念角色心理分类:权利威信、信服威信结构:人格威信、学识威信、情感威信影响因素:品德学识 基本条件;仪表作风 必要条件;平等交往 重要条件威信形成过程:不自觉威信 自觉威信建立途径:品德、认知能力和性格、仪表行为、第一印象、朋友教师职业心理维护:胸怀态度、正确认识、敬业精神、言行一致认知特征:教学认知能力、操作能力、监控能力职业心理特征人格特征:职业信念、职业性格行为特征:教学行为、期望行为罗森塔尔或皮格马利翁效应专家型 VS 新手型:课前计划差异、教学过程差异、课后评价差异、其他职业成长心理历程:关注生存 - 关注情境 - 关注学生 -福

36、勒、布朗教师成长途径:观摩、微格教学、专门训练、反思-布鲁巴奇、波斯纳标准职业心理健康影响因素:主观 +客观职业压力:中心压力、外围压力、预期性压力、情境压力、回顾压力-伍尔诺、梅职业倦怠:情绪耗竭、去人性化、个人成就感低-玛勒斯;干预:自我、组织、社会支持维护:社会支持、学校发展、自我维护新课程改革时代背景提出与背景社会背景基础教育内在需要新课改概述国外课改启示指导思想:三个面向、三个代表;根本任务:改革目标六项具体目标:课程功能、结构、内容、学习方式、评价与考试制度、三级管理发展趋势:基础教育课程改革的核心理念:为了中华民族的复兴,为了每位学生的发展新课程改革的理念-可编辑修改-。基本理念:新课程倡导的教师角色:学习促进者、教学研究者、课程开发者、社区开放型教师教师角色与教学行为教学行为的改变:尊重赞赏师生关系、帮助引导教学、反思自我

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论