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文档简介

1、优秀护理工作者先进事迹材料优秀护理工作者先进事迹材料,女,1959 年 4 月出生,现任市人民医院护理部主任,副主 任护师,市护理学会副会长、山东省护理学会理事、山东省 护理教育委员会副主任委员、齐鲁护理杂志编委。多年来, 她作为护理部主任,在工作岗位上始终如一,严谨求实,兢 兢业业,圆满完成上级交给的各项工作任务。作为一名共产 党员,她时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论 学习、联系群众和遵纪守法等各方面都发挥着共产党员的先 锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的 工作成绩,赢得了全院广大干部职工的普遍好评。作为护理 工作的领头人,她把每个职工的大事小情记在心上,经常与

2、 职工如朋友般的交心谈心,了解职工心中所想,心中所需, 并尽量解决职工生活和工作中的实际问题,把职工思想“疙 瘩”消灭在萌芽状态下,带出了一支创新、团结、严谨、求 实的护理队伍。一、感受亲情,创新服务围绕“医院管理年”主题,带领护理队伍积极开展“感受亲 情护理,争创优质服务示范病房”、“假如我是患者”、 “5s”服务百日活动,“5s”即看见顾客站起来、用眼睛注 视着对方、对顾客展开微笑、迅速地回答顾客的问题、让顾 客满意。这件事情看似简单,要做到让病人满意,不是一件容易事,首先做到首迎和首问负责制,最大限度减轻病人痛 苦,满足病人需求,出台了很多便民利民措施。每科设一名 导诊护士,面带微笑接待

3、新病人、主动帮拿行李,引导病人 至床前,分管护士 10 分钟到病人床前分别介绍疾病知识、 发放宣教单,温馨提示各种物品的使用,护士长 30 分钟内 看望病人,协助办理入、出院手续。科内建立了随访热线登 记本和连心卡,定期对特殊病人电话随访、家访。为居民举 办健康教育讲座,深受群众好评,病人满意度由 94%提高到%。 收到表扬信 20 封和锦旗 6 面,此项活动在山东卫生125 期、大众日报 3 月 6 日专题报道。开展了“五主动、六一句、十个一点”活动,强化护理人员 的服务意识,规范护理人员的护理行为,得到病人及家属的 一致好评。树立“以人为本”的服务理念,多次组织职业道德教育大讨 论、护士礼

4、仪培训、规范行为报告会、护士优质服务百日活 动,并制定了护理人员文明用语手册,各岗位制定不同的服 务用语及服务承诺制度,培养了一支具有良好职业形象,技 术精、业务强的护理队伍。二、勇于开拓创新,努力做好本职工作质量是医院发展的永恒主题。为保证医疗质量安全,从管理 角度出发,推进专业发展,逐渐完善质量检查标准,细化检 查细则,加大对各护理单元夜查房、随机质量检查的力度。针对查出的问题,每月分析、评价,在护士长例会上进行反 馈,对全员进行质量讲评,首先从护士长开始,强化了质量 管理意识,规范了工作标准。发放质量管理调查表,吸取好 的意见和建议,并纳入质量管理。在市卫生局组织的历次检 查中均保持第一

5、名的好成绩,突出了龙头优势。注重业务培训。为努力实现护理技术零缺陷,多年来始终坚 持抓好护理人员的三基训练,分层次培训,理顺了卫生部的 50 项操作与相关理论并编织成书,题目为临床护理技能操 作手册,在中国科技出版社出版,作为全市护士的工具书, 针对书的内容进行强化训练,加强护士的岗位技能练兵,定 期组织知识竞赛和技术操作比武活动,操作考核90 分,理 论考试75 分者网进行补考,补考未达标者进行经济处罚, 使全体护理人员的技术操作合格率( 85 分)达 100% ,达标 率(90 分)95%以上。省卫生厅两次组织的护士岗位技能竞 赛,获“团体一等奖”,个人单项第一和二等奖 2 人,三等 奖

6、1 人,分别被授予“山东省护理岗位标兵”称号;两次参 加市卫生局、市妇联、市护理学会组织的护理技能大赛,包 揽所有单项第一,均获“团体一等奖”。为提升全体护理人员的业务素质,每月围绕“护理风险管 理、护理服务警示教育、护士素质与修养、外院护理服务汇 报、静脉保护专题讨论会、安全输液、慢性伤口治疗新方案、 手术室管理、西京医院新生儿重症监护”等内容进行培训。同时主动配合医院进行全院护士长竞争上岗,从护理文书、 消毒隔离、病房管理、急救管理、picc 进展、突发事件处理、 团队建设、差错事故防范等方面对护士长进行了集中培训。 落实护士长院内 icu 培训制度,提高重症管理水平。 三、科研创新,积极开展新技术、新项目瞄准国内外先进的医院管理理念,先后派出 36 名护士到国 外、省级以上医院学习护理管理、人文关怀、手术配合、重 症监护等技术,提高专科护理水平。成立静脉输液技术委员会,学习静脉输液新理论, ( : 114http:/)开展静脉输液新技术,解决静脉输液中的疑难 问题。广泛开展 picc 工作,自康复科开展第一例以来,现 推广到全院近 10 个科 12 下一页相关范文优秀党务工作者事 迹范文三

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