德育分评分标准

1、德育分评分标准湖南第一师范学院德育考核细则 （2013 年9 月2014 年8 月）为了全面贯彻党的教育方针，把学生培养成有理想，有道德，有文化，有纪律的 德智体全面发展的未来社会精英。根据教育部高等学校学生管理规定和湖南 第一师范学院学生管理规定，特制定学院学生德育考核实施办法，用以规范学生 言行举止，加强学生品德修养，鼓励同学参与部门、协会主办的以及社会实践等活 动。一、德育考核加分总则1、每人每学期基础分为 60分。2、每周如果无任何违纪情况，并无扣分记录，则有固定加分为 0.4 分，另外一期可加满勤分 1分。（每学期按 18周计算）3、德育考核总分最高为 98分；超过 98分，一律计算

2、为 98分。4、期末德育考核总分低于 60分者，给予记过处分，取消一切评优、评先资格。5、校干、社团（协会干部、助理以及其他学生组织）干部 , 系干（包括助理、干事） 以及班干只能在任职基础分中取其中的最高一项分进行一次加分。6、在几个社团（协会）任理事、干部或助理、干事不可重复加分，取其最高分加。7、全体学生干部，各部门加分以及各学生组织加最高分控制比例在70%。8、团委会（或团总支），学生会，青年志愿者总会（或分会），社团联合会外的 其他学生组织一律按照社团考核加分细则予以加分。9、一个活动中个人加分仅一次，若已加活动分则不再加特贡分。（如果活动参加 者以多重身份参加，则取其中一项最高分进

3、行加分，同一次活动前中后期加分不叠 加） 二、加分细则（ 一 ） 任职加分1、校团委会，校学生会，校青年志愿者总会，校社团联合会干部和文明督导队队 员以及护卫队队员每期每人基础分最高加分为 10分。（最高分控制比例在 70%）2、系（部）级干部、礼仪队每期每人基础分最高加分为10分。（最高分控制比例在70%）3、校级助理、干事，社团（协会）理事长，系（部）级助理、干事；勤工助学中 心主任等其他学生组织负责人，每期每人基础分最高加分为6分。（最高分控制比例在 70%）4、社团（协会）副理事长和班干部每期每人基础分最高加分为5分。（最高分控制比例在 70%）5、社团（协会）各部门干部、勤工助学中心

4、各部门干部，每期每人基础分最高加 分为 4分。（最高分控制比例在 70%）6、社团（协会）各部门干部助理干事每期每人基础分最高加分为3分。7、校艺术团成员每人每期基础分最高加分为 4分（优秀成员 ） ，系艺术团成员每人每 期最高加分为 3分（优秀成员）。（最高分控制比例在 70%）8、各系部早辅担任者（英语、普通话）每人每期加分为 2分，优秀早辅每人每期加 分为 3分（优秀早辅比例为早辅的 6%，须由校语工部统一评选）。9、雷锋讲解员成员每人每期加分为 2分，优秀讲解员每人每期加分为 3分；（优秀 讲解员比例为讲解员的 6%，须由青总会统一评选）。10、义务家教、图书协管员每期最高加分 2分，

5、校外辅导员每人每期最高加 3分，由 校实践部期末评出的 6%优秀校外辅导员加 4分。 （ 校外辅导员、图书协管员及义务 家教三项不可相互叠加，可与其他基础分叠加 ）11、优秀寝室长（以红榜公布的寝室门牌为准）、优秀实习生每期每人基础加分为 2分。12、课代表、寝室长每期基础加分为 1分。（不可与其他任职分叠加）13、社团（协会，青志协）会员可以在五个不同的协会间自由加会员分1分/ 个，优秀会员另加 0.5 分。（加分社员名单以交会费名单为准，优秀会员加分比例为会员 的6%）。（ 二 ） 特殊贡献加分1、校级干部组织开展活动，经校团委，校学生会秘书部审核后，确定产生良好影 响，活动组织者及策划者

6、按特殊贡献加分，每学期不超过 3 次，每次不超过 2.5 分。2、系（部）级干部组织开展活动，经系部审核后，校学生会秘书部审核后，确定 产生良好影响，活动组织者及策划者按特殊贡献加分，每学期不超过3次，每次加分不超过 2分。3、社团（协会）组织开展活动，经社团联合会审核后，交校学生会秘书部审核后， 确定产生良好影响，活动组织者及策划者按特殊贡献加分，每学期不超过5次，每次加分不超过 1分。（其他任何学生组织特供分每学期加分不超过 3次，每次加分不 超过 1分）4、所申请活动或个人必须在校级及校级以上给学院带来良好影响，为学院作出特 殊贡献。4、每次活动特贡分申请名额按总人数来确定，最多不超过7

7、人,一般不超过 4人。注：一人在同一个活动只能在特贡分与活动分中选取其中一项（ 三 ） 学习成果加分1、英语等级考试过国家专业八级、专业四级，六级、四级、三级（凭当次成绩单 复印件）分别加 4/2 ，4/2/2 分。2、计算机等级考试过国家四级、三级、二级、一级（凭当次证书复印件）分别加 5/3/2/1 分；过省级一、二级（凭当次证书复印件）加 1分。3、获得国家职业资格证书或技能证书（凭当次证书复印件）加2分/ 件。参加长线自学考试每过一门加 2分/ 门; 参加短线自学考试每过一门加 1分/门。（凭 当次成绩单复印件）4、普通话等级考试过一甲、一乙、二甲、二乙（凭当次证书复印件），分值分别

8、为4/3/2/1 。假期调查报告获一 /二/三等奖分别加 3/2/1 分。（凭当次证书复印件）5、发表文章在系、校、市、省、国家级刊物上依次加分为1分， 1.5分， 2分， 2.5分， 3分。（凭当次证书复印件）6、各级奖，助学金证书不作为加分凭证，各证书加分有效期为证书签发日起的六 个月以内，逾期不加分。7、校报记者站即校报发稿加分 : 200 字500字以内且质量较高者加 1分； 500字以 上加1.5 分。此项加分由校报记者站鉴定，于期末将加分名单与稿件复印件交至校 秘书部审核并统一加分。（四）证书分1、因微型授课大赛是我院特色活动，为鼓励学生积极参与活动，特批准在此活动 中获奖的证书归

9、于证书加分一览表中加分内容，加证书分。期末按照校（系）实践部汇总的名单根据一等奖、二等奖、三等奖、优胜奖奖项 分别加分，校级分值分别为 2.5/2/1.5/1 分，系级分值分别为 2/1.5/1/0.5 。（院系 得奖证书重叠则取高的一项加分 , 且证书和此项的活动分不重复加分） 其他参赛人员（没有获得证书加分的参与者）加 0.5 分活动分，校、系实践部期 末汇总提供名单给校秘书部，由校秘书部统一造表加分。2、全校的优秀寝室及积极分子评比活动结果归于证书类，加证书分，优秀寝室则 0.5 分/ 人，寝室建设文明积极分子 2 分/ 人，期末由校宿管部统一造证书下发至系 部。注：其他证书分详见证书一

10、览表。3、献血证加分分值为 3分/ 人（ 五 ） 思想道德品质加分1、被评为省级优秀团员、优秀干部加 5分/ 次。2、被评为校级优秀团员、优秀干部、优秀志愿者、优秀实践者加3分/ 次。3、被评为系级优秀团员、优秀干部、优秀志愿者、优秀实践者加1分/ 次。4、校、系部组织的卫生工作中表现突出的个人每学期累计加分不超过2分/ 人。5、优秀班级成员加 0.5 分/ 人（由系部按照班级月评表取前 10%定）。6、做好人好事，拾金不昧者（凭青年志愿者总会和院保卫部的红榜为准）加1分 /期，其中做好人好事影响较大或拾金不昧中金额或者物品价值超过200元，起榜样作用者，加 2分/ 期。7、各系部开展团课，被

11、评为“优秀团课班级”，班级成员 70%加1分，其他加0.5 分。8、维护班级秩序，敢于同违纪情况做斗争者，经班委会讨论后交申请材料，由系 部审核后可以加 1分/ 期。（ 六 ） 、活动加分1、校部每次活动申请活动分最高分 2.5 ，系部最高分 2分，社团每次活动加分 1 分 / 人. （最高分按 70%比例加）2、代表校部、系部参加篮球、排球和足球等体育项目，校、系部参赛人员分别加3分、 2分。3、学校举行的秋季运动会，运动员最高加 2 分（以上场者为准） ，裁判员加 3 分， 啦啦队每人加分不超过 1 分，后勤人员不超过 2 分，酌情加分。（最高分比例控制 在 70%）4、在校期间积极转发或

12、评论“一师团委”微博的同学当月超过10 条（ 10 20 条）加 0.5 分；超过 20 条（ 2030 条）加 1 分；超过 30条（ 3040条）加 1.5 分； 超过 40 条加 2 分，每学期进行 3 次统计，由校宣传部将加分申请与名单交至校秘 书部进行当月活动分加分。三、扣分细则（ 一 ） 基础扣分细则1、学生在校期间获留校查看处分扣 15分/ 次。2、学生在校期间获记过处分扣 8分/ 次。3、学生在校期间获警告处分扣 5分/ 次。4、学生在校期间在校园内打架斗殴起哄者、带异性留宿寝室或在寝室内赌博者一 经发现扣 10分/ 次。5、学生在校期间弄虚作假、小偷小摸被抓者扣 10分/ 次

13、。6、在寝室用违禁电器一经查到扣 5分/ 次，态度恶劣者，最高扣 8分/ 次。7、在寝室做影响他人正常生活的事和通报批评扣 2分/ 次。8、在校、系的抽查中由于个人原因而影响到集体的荣誉者扣2分 / 次。9、在校园内吸烟、喝酒被文明督导队发现者扣 2分/ 次。10、上课期间顶撞老师，严重影响课堂纪律者扣 5分/ 次。11、周日晚点名无故缺席者扣 1分/ 次 。12、学校及系部大型活动缺席者或不参加政治学习活动（含形势与政策系列讲座） 者扣2分/ 次。13、旷课扣 1分/ 课时。14、学生寝室内务不合格、不搞卫生寝室每人扣 1分/ 次。15、在教学区内穿背心、短衣裤、拖鞋、奇装异服或头发另类者被

14、文明督导队发现 扣1分/次。不积极参加卫生打扫或缺席者扣 1分/ 次。16、旷寝经查处扣 1分/ 次；课堂请假必须经过辅导员同意，再经系部签字盖章后方 可离开，其他同学或班干部不得代签，学生擅自离堂者扣1分/ 次。17、经校系宿管部查出晚归者扣 2分/次，未归者扣 5分/ 次。 17、全期上课时间请假总计课时超过 10单节扣 2分/ 人；全期周末补课时间请假超过 三次者扣 1分/ 人（公假除外）18、上课和早读以及晚自习迟到或无故早退者扣 1分/ 次。19、德育分加分造假以及消分造假者扣 4分/人每次 .（ 二 ） 校级干部扣分细则1、校级干部开会无故缺席扣 2分/ 次；无故缺席 3次或3次以

15、上者做除名处理。2、校干工作不主动，工作严重失职，造成不好影响，期末的德育分扣3分。3、校干缺交工作总结或工作计划扣 2分/ 次。4、校干迟交工作总结或工作计划扣 1分/ 次。5、校级干部助理、干事开会无故缺席扣 2分/ 次。6、校级干部在任期间不注意内部团结，对工作的开展造成不良影响，扣3分/ 学期。7、校级干部开会迟到扣 1分/ 次。8、校干开会不遵守会场纪律者扣 1分/次；校级干部助理、干事开会迟到扣 0.5 分/ 次。（ 三 ） 系干扣分细则1、系干例会无故缺席扣 2分/ 次；缺交工作总结或工作计划扣 2分/次，并且在当月 的月评表里扣除相等的分数。2、系干迟交工作总结或工作计划扣 1分/ 次，例会迟到者扣 0.5 分/ 次，并且在当月 的月评表里扣除相等的分数。3. 在系部例会请假 3次含 3次按缺席扣 2分。（ 四 ） 班干扣分细则1、班干缺交工作总结或开例会时无故缺席扣 1分/ 次。2、班干在相应的部门参加例会迟到或迟交工作总