2021年职教中心农村劳动力技能培训育婴员专业培训方案

1、职教中心农村劳动力技能培训育婴员专业培训方案 为贯彻落实国家农民工技能就业培训政策，提高我县农村劳动者的劳动技能和能力，促进我县新农村建设，根据国家和省相关文件的精神，按照县 委、县 _、人社局及相关部门的要求，特制定本方案。 一、指导思想及原则 坚持以科学发展观为指导，充分调动各部门和社会群众团体的积极性，以技能培训为重点，多渠道、多层次、多形式地开展农民工技能就业培训，全面提高我县农民的技能和整体素质，以便促进我县农村劳动力的合理转移和 _新农村建设，为地方经济服务。 本年度开展农民工技能培训，坚持按需培训、理论教学与实践操作相结合、引导性培训与技能培训相结合、培训与配套服务及转移相结合等

2、原则，充分利用现代职业教育培训的有效资源，增强培训的针对性和实效性，提高培训质量。 二、目标任务 通过开展农民工技能就业培训，使参训人员增强纪律观念和公民道德意识，掌握一技之长，树立新的观念和艰苦创业、诚实守信、爱岗敬业等意识，力求进步和发展； 通过就业转移，使家庭增收，摆脱贫困，实现致富。 三、培训实施 （一）培训对象 女性年龄18周岁以上、50周岁以下，准备育婴工作的中国公民，农村妇女富余劳动力，热爱小孩，有良好的思想道德素质，有一定的学习能力和领悟能力。 （二）培训要求 通过育婴员专业理论知识学习和操作技能训练，使学员了解营养素的基本知识，婴幼儿母乳喂养、补充食物的重要性及喂养方法； 了

3、解不同年龄婴幼儿的基本生活规律生活卫生的基本知识和方法。能够记录婴幼儿生长监测图，对预防接种反应及时处理，还可以对常见疾病处理，预防意外伤害，并对婴幼儿进行动作技能训练，智力 _，社会行为及人格培养。 （三）培训时间及课时 每期培训22天,总课时为176课时。 培训方式由理论教学和实操两部分组成，理论培训时间占40%，实操为60%。 （四） 培训课时分配表 （五）培训方式 1、学校面授 _相关人员到学校对培训人员进行 _面授。 2、实地训练与考察培训期间， _受训人员进行现场技能训练，加强受训人员对相关知识与技能的认识、理解与掌握。 3、理论教学与情景模拟教学相结合。 4、理论教学与穿插案例相

4、结合。 （六）课程开设与考核方式 1、培训方式由理论教学和实操两部分组成，理论培训时间占40%，实操为60%。 2、参与培训的学员，如无其他特殊原因，都应参与对每一项目的学习与考试考核，对学习合格的学员颁发技能等级证书及对口安排就业。 3、在培训的最后一日，对学员实行育婴员理论测试与实操职业技能测试。 4、通过考试的学员，将会由培训学校颁发结业证，如通过国家育婴员职业技能测试，则可 _育婴员资格证。 四、 _管理 （一） _小组 为确保培训工作的顺利进行，保质保量地完成培训任务，成立培训工作 _小组如下： 组长：白光军白成林 副组长：岳国良刘继文刘宗国 下设办公室 主任：刘宗国刘继文 成员：许福军刘彦丰吴雪峰郭雅婧张立红曹永军高向光 （二）宣传发动 抓好培训学员的 _，通过 _、 _、宣传媒体等形式，大力宣传培训政策，并通过乡镇、村委会等相关单位协助 _学员。 （三）制定方案 制定相应农民工技能培训的实施方案，做到先 _发动，然后根据报名资料编班、拟定授课计划、安排授课教师、授课时间和内容，一切准备工作就绪才申请开班授课。 五、有关要求 1、加强对培训政策的 _学习，要求每位实施人员都要认真领会，吃透文件精神。 2、抓好对培训教师和学员的管理，要求教师认真备课， _教学，上好每一堂课，要求学员必须按时上课，不准随便缺勤，确保培训质