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文档简介

1、 For personal use only in study and research; n o t f o r c o mme r c i a l u s e 肀关于成立英买力镇中心校义务教育均衡发展工 作领导小组及分工的通知 聿各中小学及幼儿园: 芇为进一步巩固提高标准化建设工作和推进我镇义务教育均衡 发展,促进教育公平, 切实加强我镇推进义务教育均衡发展工作的领 导,落实义务教育均衡发展工作的各项任务, 经中心校领导班子研究, 决定成立推进义务教育均衡发展工作领导小组及职能工作组, 人员组 成如下: 芄组 长:吉力力艾西丁 (中心校负责人员) 负责全盘工 作 蒀副组长:阿卜杜沙拉木努尔

2、顿(中心校副校长) 袀艾海提艾则孜 (中心校副校长) 肄艾孜买提艾买尔 (中心校行政班主任) 莂成员:亚森木沙 (教研室主任) 罿阿卜杜热依木亚森 (政教办主任) 芆玛丽耶木艾买尔 (人事办主任) (安全办主任) 负责双语教学 ) 中心校负责人员) 政教办主任) 财务室主任) 薁热合曼阿布拉 莈阿丽叶艾尔肯 肆各中小学校长 腿中心校各科室人员:亚森艾则孜、艾则孜肉孜、 罗合曼阿布拉、局买奥斯曼。 袃领导小组下设办公室,办公室主任由亚库普奥斯奥同志兼任, 负责制订工作计划,协调有关事宜,开展日常工作。 肂(一)组织领导工作作组 螇组长:吉力力艾西丁 羄副组长:阿布都热依木牙森 羁成员:阿迪力艾米

3、杜力 蒁职 责:负责均衡发展评估指标体系 A1组织领导9项指标的 档案资料收集、整理、统计和建档、归档及指标档案解释工作; 根据指标体系对学校均衡化工作进行督查、指导、评估,及时发 现、提出 A1 组织领导指标中存在的问题、工作建议,并督促整 改落实。 组织协调各科室配合组织领导工作组开展工作, 督促工 作组成员完成各项工作。 薇阿布都热依木牙森:A1组织领导指标负责人。 负责A1组织 领导 C1-C9 指标各项工作的规划、落实和及指标档案解释工作; 组织协调各科室配合组织领导工作组成员开展工作, 督促工作组 成员完成各项工作。 肅阿布都热依木牙森: 负责A1组织领导C1-C4责任指标,制 定

4、并实施义务教育均衡发展规划 ,建立义务教育均衡发展责 任、监督和问责制度, 并完成档案资料收集、 整理、统计和建档、 归档工作、向指标负责人提供相关档案、数据;对各学校指标档 案的督查、指导工作。 莄阿迪力艾米杜力:负责县级A1组织领导C5-C9三个增长、 转移支付、 投入倾斜、 其他经费、 项目建设指标的档案资料收集、 整理、统计和建档、归档及指标档案解释工作;向指标负责人提 供相关档案、数据;对各学校指标档案的督查、指导工作。 袁(二)发展水平工作组 芈组 长:阿布都沙拉木努尔敦(中心校副校长) 肇副组长:玛丽耶木艾买尔 人事办主任) 蒂成员:热比也木马木提 教研室成员) 莀艾则孜肉孜(人

5、事办成员) 肇居买奥斯曼(教研室成员) 袄阿迪力艾米杜力(财务室主任) 袅职 责:负责均衡发展评估指标体系 A2发展水平14项指标 的档案资料收集、 整理、统计和建档、 归档及指标档案解释工作; 根据指标体系对学校均衡化工作进行督查、指导、评估,及时发 现、提出 A2 发展水平指标中存在的问题、工作建议,并督促整 改落实。 蝿成员分工: 螈艾则孜肉孜:A2发展水平指标负责人。负责A2发展水平 C10-C23 各项指标相关资料的收集、整理、统计、建档、归档、 指标档案解释工作; 组织协调各科室配合发展水平工作组开展工 作,督促工作组成员完成各项工作。 羆阿迪力艾米杜力:负责A2发展水平CIO、C

6、11保障机制、 规范管理指标相关资料的收集、整理、统计、建档、归档、 指标档案解释工作。向指标负责人提供相关档案、数据;对 乡镇、学校指标档案的督查、指导工作。 羃玛丽耶木艾买尔,罗和曼阿布拉:负责A2发展水平 C12-C16 指标,做好学校编制落实、轮岗交流、绩效工资、 管理队伍工作,并相关资料的收集、整理、统计、建档、归 档、指标档案解释工作。 向指标负责人提供相关档案、数据; 对乡镇、学校指标档案的督查、指导工作。 腿热比也木马木提:负责做好A2发展水平C18教研队伍指标 相关资料的收集、整理、统计、建档、归档工作,监督学校按规 定配齐教辅队伍、 教研队伍工作等; 向指标负责人提供相关档

7、案、 数据;对乡镇、学校指标档案的督查、指导工作。 葿艾则孜肉孜:负责做好A2发展水平C17教辅队伍、C19教 师培训指标相关资料的收集、整理、统计、建档、归档工作,向 指标负责人提供相关档案、 数据;对乡镇、学校指标档案的督查、 指导工作。 肇居买奥斯曼:负责做好A2发展水平C20-C23各项指标相关 资料的收集、 整理、 统计、建档、 归档工作, 做好各学校入学率、 巩固率、 残疾儿童少年入学率的统计工作; 向指标负责人提供相 关档案、数据;对乡镇、学校指标档案的督查、指导工作。 肁(三)管理与质量工作组 袂组长:艾海提艾则孜 中心校副校长) 艿副组长:牙森木沙(教研室主任) 螄成员:热合

8、曼阿布拉 (安全办主任) 蒄居买奥斯曼 (教研室成员) 莁阿丽耶艾尔肯 (教研室成员) 罿海热古丽排阻力 (政教办成员) 祎职 责:负责均衡发展评估指标体系 A3管理与质量14项指 标的档案资料收集、整理、统计和建档、归档及指标档案解释工 作;根据指标体系对学校均衡化工作进行督查、指导、评估,及 时发现、提出 A3 管理与质量指标中存在的问题、工作建议,并 督促整改落实。 薂成员分工: 螁牙森木沙:A3管理与质量指标负责人。 负责A3管理与质量 C24-C37指标相关资料的收集、整理、统计、建档、归档、指标 档案解释工作;组织协调各科室配合管理与质量工作组开展工 作,督促工作组成员完成各项工作

9、。 蒆居买奥斯曼:负责做好A3管理与质量C24-C26 C28-C30、 C37,对学校招生、入学及学生减负各项指标相关资料的收集、 整理、统计、建档、归档工作;向指标负责人提供相关档案、数 据;对乡镇、学校指标档案的督查、指导工作。 羇阿丽耶艾尔肯:负责做好A3管理与质量C27、C33-C36课 程设置、教学质量检测各项指标相关资料的收集、整理、统计、 建档、归档工作;向指标负责人提供相关档案、数据;对乡镇、 学校指标档案的督查、指导工作。 羅海热古丽排阻力:负责做好A3管理与质量C32法制与德 育指标相关资料的收集、整理、统计、建档、归档工作;向指标 负责人提供相关档案、数据;对乡镇、学校

10、指标档案的督查、指 导工作。 膀热合曼阿布拉:负责做好A3管理与质量C31校园安全指 标相关资料的收集、整理、统计、建档、归档工作;向指标负责 人提供相关档案、数据;对乡镇、学校指标档案的督查、指导工 作。 芆(四)校际均衡工作组 螄组长:艾则麦提艾买尔 中心校行政办主任) 肃成 员:牙森艾则孜(教研室成员) 薀艾则孜肉孜(人事办成员) 羇职 责:负责均衡发展评估指标体系 A4校际均衡8项指标 档案资料收集、整理、统计和建档、归档及指标档案解释工作; 根据指标体系对学校均衡化工作进行督查、指导、评估,及时发 现、提出 A4 校际均衡指标中存在的问题、工作建议,并督促整 改落实。 组织协调各科室

11、配合校际均衡工作组开展工作, 督促工 作组成员完成各项工作。 螆成员分工: 賺牙森艾则孜:A4校际均衡指标负责人。负责A4校际均衡 的 C38-C45 指标的档案资料收集、整理、统计和建档、归档及指 标档案解释工作;对乡镇、学校指标档案的督查、指导工作。 聿艾则孜肉孜:具体负责做好 A4校际均衡C43 C44 C45 师生比例指标的档案资料收集、 教师学历、 专业技术指标的档案 资料收集、整理、统计和建档、归档及指标档案解释工作;对乡 镇、学校指标档案的督查、指导工作。 蚇三、工作要求 袇(一)教育局各指标责任人及具体 C 级指标负责人要熟悉掌 握均衡发展指标体系内容、 操作程序及标准, 正确指导下面学校 开展均衡发展工作,并及时整理、归档教育局的相关档案材料。 薄(二)各学校要高度重视,严格落实义务教育学校均衡发展 各项工作,建立健全组织机构,进一步细化责任分解,明确各指 标责任校领导和具体负责人,

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