下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、对先进个人表彰性通报通报是用来表扬好人好事、批评错误,传达重要情况以及需要各 机关知道时使用的一种公文。下面给大家带来对先进个人表彰性通 报范文,供大家参考!对先进个人表彰性通报范文一各党组织、各村 (居)委会、有关单 位:xxx年,在区委、区政府的坚强领导下,街道认真贯彻落实党的 精神,认真贯彻落实省、市有关会议精神,团结拼搏,开拓创新,紧 紧围绕抓重点、破难点、树亮点的工作思路,紧扣“保发展、细管理、 促稳定、强民生”的工作主题,在经济建设、“六城联创”、平安建设、 社区党建等工作领域都取得了较好成绩,涌现出一批先进单位和先进 个人。为了表彰先进,树立榜样,更好地做好xxx年的工作,经街道
2、党 工委、办事处研究,决定对将军村等 2个全面先进集体,xx社区等 15个单项先进单位,xx派出所等10家平安建设工作先进,景新环 保所等9家经济建设先进单位,xx建设集团有限公司等5家明星企 业,xx市xx建筑工程公司等7家优秀企业,xx市xx化工贸易有限 公司等6家贸易先进单位,科技创新企业 xx忠义集团有限公司,xx 苑物业等2家物业管理先进单位,xxx等14名先进工作者,xxx等9 名优秀教师,xxx等10名优秀董事长,xxx等80名单项先进工作者予以表彰希望受表彰的单位和个人再接再厉, 在新的一年里再创佳绩。同 时,要求全体干部群众以先进单位 先进个人为榜样,以党的精神和 科学发展观
3、为指导,扎实工作,创新争先,为创建“两美”XX而努力奋斗。附件:XX街道XXX年度先进单位和先进个人名单中共XX街道工作委员会XX街道办事处XXX年3月6日对先进个人表彰性通报范文二公司所属各部门:20xx年,是全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神的开 局之年,也是集团公司“十二五”战略规划奋力实现的冲刺之年。过 年这一年,公司不断加大人才队伍培养,加强企业内部管理,深入外 地市场拓展,较好的完成年度生产经营目标。同时涌现出一批成绩突 出、优秀的先进个人。为了表彰先进,充分发挥模范带头作用,激发广大职工“创先争优”的积极性,经过各部门考核、公司研究决定:授予XX同志等4人为“先进职工”光荣称号;授矛xx同志等3人为“优秀职工”的光 荣称号。希望受到表彰的同志再接再厉,继续努力,同时也号召全体公司 职工向受到表彰的个人学习,以他们为榜样,踏实工作、奋勇争先, 为企业发展作出更大的贡献。表彰名单:先进职工:XX优秀职工:XXXXXXXXXXXXX年 月 日对先进个人表彰性通报范文三 XXX职工*在公司组织盘点工作 中,连续三次库存准确率100%。公司领导为表彰其工作认真、表现 突出特给予200元的奖
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年宁波市江北区社区工作者招聘笔试试题及答案详解
- 2025年郑州市上街区网格员招聘笔试试题及答案详解
- 中国纯麻油行业供需趋势及投资风险研究报告
- 2026年柳州市鱼峰区社区工作者招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年金华市金东区网格员招聘笔试参考试题及答案详解
- 2026年福建省泉州市网格员招聘考试备考题库及答案详解
- 2026年青岛市崂山区事业编单位人员招聘笔试模拟试题及答案详解
- 罗马尼亚建筑行业市场供需现状与政策改善规划研究
- 2026年安徽省安庆市事业编单位人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年塔城地区事业编单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 广东深圳市鲲鹏股权投资管理有限公司招聘笔试题库2026
- 2025年人工智能训练师(三级)职业技能鉴定理论考试题库(含答案)
- DB3201∕T 1214-2024 用水审计工作规范
- 小学数学一升二暑假衔接思维拓展训练练习题(含答案)
- 院内病人转运安全管理
- 国家职业标准 4-07-03-02 劳动关系协调师 (2025年版)
- DB50-T 1667-2024 犬只收容救助场所防疫管理技术规范
- 2024秋期国家开放大学《法律文书》一平台在线形考(第一至五次考核形考任务)试题及答案
- DL∕T 5759-2017 配电系统电气装置安装工程施工及验收规范
- 医疗器械临床试验伦理要点
- 国开电大本科《管理英语3》机考总题库
评论
0/150
提交评论