2021年驻村联络员工作制度

1、2021年驻村联络员工作制度一、明确人员每村明确一名驻村干部为驻村联络员，负责所驻村信息收集、发布，人员协调，工作统筹等有关工作。二、工作职责1、做好镇党委、政府和各村沟通工作，畅通信息交流渠道，及时传达上级重要决定和工作部署。2、做好所驻村镇干部之间_联系工作。3、协助所驻村完成镇党委、政府布置的各项任务。4、做好汇报反馈。对在联系工作中发现的问题，能够解决的要及时解决，不能解决的要如实、及时地向镇党委政府领导汇报。三、相关要求一是要充分认识驻村联络员制度的重要性和必要性，做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位。二是各工作组及各村要积极支持驻村联络员的工作，为驻村联络员开展工作提供必要的

2、条件。第二篇：驻村工作制度县委党校“干部联村一对一帮扶”驻村工作制度根据_党办通_号_扎实开展“干部联村一对一帮扶”活动驻村帮扶工作_、_党_发_号_县直部门单位“干部联村一对一帮扶”驻村人员管理办法（试行）_文件精神，为切实做好干部下基层扎实开展干部驻村工作，推动干部驻村工作取得实效，为加强对我校驻村干部的管理，结合我校实际，特制定本制度。一、驻村干部要认真学习，充分运用宣传栏、广播站和进村入户等方式宣传党的路线方针政策，宣传党和国家的（范本）各项强农惠农政策，宣传各级党委_关于农村工作的决策部署。特别是要大力向人民群众宣传国发_文件精神，使群众真正知晓、理解文件精神，切实增强贯彻落实的积极

3、性、并向人民群众宣传贯彻落实。二、积极帮助帮扶村查找影响和制约发展的突出问题，研究、理清发展思路，进行产业结构调整，科技兴村，制定近期、长远经济发展规划，并积极协调力争付诸实施。三、协助村级_做好农村合医、社会养老保险筹资和计划生育工作。四、协助村支两委搞好安全_工作，调解好民事纠纷，整改好安全隐患，预防好刑事治安案件发生，处置好信访案件，保持农村社会稳定，依法治村。五、协助村支部开展“五个好”基层党_创建工作。六、积极主动地_开展富民强村活动，每月下村时间不得低于20个工作日。七、驻村干部要深入群众当中，了解民情民意，每天认真撰写民情日记，每月向单位汇报一次驻村工作情况。八、树立良好的干部形

4、象，驻村干部不准参与各种违纪违规活动，与群众同吃同住同劳动，与群众开展谈心活动，排忧解难。九、了解村支两委班子的基本情况，积极协助村级党_培养村级后备干部，增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力。十、积极完成好党委政府下达给村的各项富民强村工作目标任务。十一、每位驻村干部驻村时间为一年，一年一轮换。十二、年终对干部驻村工作进行综合考核，并将考核结果作为评先评优、提拔任用的重要依据。对驻村工作不负责，群众反映比较差的干部进行提醒谈话，并责令做出深刻检查。_县委党校_年_月_日第三篇：驻村工作制度驻村工作制度一、乡干部首先要认真学习，掌握好党对农村工作的各项方针政策，并向人民群众宣传贯彻落实。二、积极

5、帮助村进行产业结构调整，科技兴村，制定近期、长远经济发展规划，并付诸实施。三、协助两委会搞好安全_工作，调解好民事纠纷，整改好安全隐患，预防好刑事治安案件发生，处置好信访案件，保持农村社会稳定，依法治村。四、积极主动地_开展富民强村活动，每月下村时间不得低于12个工作日。五、勤政为民树立良好的干部形象，驻村干部不准参与各种违纪违规活动，与群众同吃同住同劳动，与群众开展谈心活动，排忧解难。六、积极协调村居“两委”干部关系。掌握村居两委班子的基本情况，对发现的村干部作风不好等问题要及时进行汇报，积极协助党_培养村级后备干部，增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力。七、积极完成好党委政府下达给村的各项“

6、挂包帮及富民强村”工作目标任务。三务公开制度一、党务方面。上一时期的工作计划执行情况和下一阶段的工作安排等；发展党员、评议党员、党费收缴、评先选优情况等。二、村务方面。包括村公益事业建设和经费筹措及使用情况;计划生育指标安排和超生处罚情况；救灾救济款物及各项政策性补助资金的分配标准和发放情况;涉及群众切身利益和生产生活密切相关的其它事项。三、财务方面。包括村财务计划及其执行情况，各项收入和支出，各项财产、债权债务，_所得收益分配及村民要求公开的其它财务事项。四、三务公开的监督：1、经村民民主推选成立公开监督委员会，负责党务、村务公开全程监督。2、监督委员会的职责。认真_公开各项内容是否全面、真

7、实；公开时间是否及时；公开形式是否科学；公开程序是否规范；并及时向党员大会和村民代表会议报告监督情况。3、接受群众的意见和投诉，对群众不清楚或有质疑的事项应及时_核实，予以答复和解决。基层党支部工作制度一、党支部的_生活制度1、党支部的_生活制度主要是指党员参加所在支部的党员大会，党小组会以及支部委员单独召开的_会。2、根据我村工作实际，一般情况下，党支部委员会每季度召开一次，党小组会每季度召开一至两次，党支部委员的_会每年至少召开一次。二、党支部的_领导制度1、开好支委会和支部党员大会。2、坚持_领导和个人分工负责相结合的原则。3、坚持少数服从多数的原则。三、党内支部的表决制度1、主要形式有

8、。口头表决、举手表决、记名表决和无记名表决等。2、执行少数服从多数的原则。3、表决时，每个表决者不论赞成或是_，实行一人一票表决制。四、党支部大会制度1、党支部大会要传达、学_的路线、方针、政策和上级党_的决议、指示，制定本支部贯彻落实的计划、措施；讨论接受新党员和预备党员转正，讨论和审议对党员的表彰和处分意见；选举支部委员会或补选支部委员；讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题。2、会议准备，由党支部委员会根据实际工作需要，确定党支部大会的议题。并将会议内容、要求事先通知全体党员。根据会议内容的需要，有时可以吸收非党干部或要求入党的积极分子列席会议。3、大会决议，党支部委员会把准备

9、付诸表决的问题提交支部大会，_党员进行充分酝酿讨论，然后按照规定的表决方式进行表决，形成决定。4、会议的_，党支部大会一般每季度召开一次。会议由党支部书记主持，书记因故不能到会，可由副书记或指派支部委员主持。5、会议记录，每次举行支部大会，都要指定专人做好详细记录。详细记载会议时间、地点、主持人、到会人数及_、缺席人数及_、会议议题等，每名党员的发言内容、决定的内容及表决情况。会议记录要认真保管，存档备查。6、党员应按时参加党支部会议，认真听取和记录会议有关内容，积极参与讨论。第四篇：驻村工作制度阳坡村驻村工作队职责1.宣传党和国家关于_开发的重大方针政策，帮助落实好各项强农惠农_政策和扶贫措

10、施。2.配合村“两委”完成贫困村、贫困户建档立卡和动态（范本）管理工作，协调落实干部包户结对帮扶工作。3.根据所驻村的致贫原因和发展需求，帮助制定村级发展规划和年度实施计划。4._帮扶党员入户走访、制定个户帮扶计划和帮扶措施。5、_有转移就业意愿的贫困户劳动力进行技能培训，并实现转移就业，拓宽农民增收渠道。6、参与村道、农田水利、生活用水、用电、村容村貌等基础设施建设和村庄环境整治。7、协助村委实施各类到村到户扶贫项目工作。阳坡村驻村工作队制度一、认真学习，积累经验，提高自身政治业务理论水平;二、扎实工作，立足实际村情民情为村民谋实惠;三、加强协调，扎实推动各项工作建设;四、严格要求，树立良好

11、的干部形象。五、坚守岗位，不无故缺岗。第五篇：驻村扶贫工作制度驻村扶贫工作制度一、考勤制度。驻村工作组成员每月驻村时间不少于20天（含因工出差、开会、学习和培训）严格执行每天个人签到规定。二、请销假制度。工作组成员请假1天以内由驻村工作组组长批准，请假3天以内由乡党委批准，请假3-7天由县驻村管理办公室批准。驻村工作组组长请假2天以上由乡党委批准，县驻村管理办公室批准备案。三、学习培训制度。定期参加市县乡开展的集中培训，按时参加村“两委”_的学习活动，做到_集中学习与个人日常学习想结合。四、民情调研制度。通过入户走访，座谈交谈，个别访谈等多种形式，全面掌握村情民意，并记好民情日志、工作日志，对村“两委”干部、离任干部、党员、致富