博程幼儿园教师月工作考核表

1、 可复制、编制，期待你的好评与关注! 博程幼儿园教师月工作考核表班级教师项目工作内容考核标准分值9月10月11月12月1月自评考核自评考核自评考核自评考核自评考核教育教学60分备课笔记每周五上午检查超周备课，要求字迹清晰，教学环节设计新颖，教学反思深刻。10随机进班1、是否严格按照作息时间，保证各类活动正常进行。2、是否按照教学大纲、周计划、备课笔记三者一致的开展教学活动。3、是否认真备课，熟悉目标，有教学准备，教学得法。4、是否有体罚或变相体罚幼儿的情况。5、是否能耐心、细心的积极正面引导幼儿。6、是否每周都开展了班务会。20环境布置1、定期更新幼儿美术作品，认真看待每位幼儿的作品。2、是否

2、根据主题更新主题墙。3、区角活动形式多样化，能紧紧围绕目标有层次的投放相应材料，并做到充足、及时。20家长工作30分家长联系1、是否每月进行2次家访,2、是否电访做好电访记录。20家园碰碰车1、每月初、月中各检查一次，定期更新，内容丰富，版面美观。2、根据班级幼儿年龄特点张贴育儿知识，宣传安全思想，以及当月幼儿园及班级的各项工作安排等等。10园本教研学习培训1，培训态度端正，乐意参与培训，认真做学习培训笔记，学以致用。2，园本培训不迟到，不早退。5教研1，定期完成教研内容。2，认真做好每月一次的随堂观摩活动。5思想品德有端正的教研态度，把每一次的教研学习当成自我提高的媒介，乐意主动承担任务。1

3、0园长加分10分个人提高1、向园内其他教师进行学习讲座。2、向园内教师翻课，开放优质课等等。公共服务1、主动撰写有质量的通讯稿。2、承担幼儿园大型活动的主持工作。3、积极参与园内大环境布置。细致工作1、班级幼儿的出勤率，没来幼儿是否做了缺勤跟踪。2、每月月底对幼儿进行身高、体重的测量工作。生活照顾1、认真组织晨间活动及户外活动，促进幼儿身体正常发育，保证幼儿活动安全。2、做好午睡管理，不擅离职守，认真做好午睡记录，入睡率达90%。出勤率1、班级无退费情况+3分2、保证出勤率达到80%5分5师德师风仪态端庄穿戴整齐大方，不披发散发，不穿高跟鞋，不留长指甲。5文明师表1、使用礼貌用语，接待幼儿及家

4、长真诚、热情；2、举止文明，做幼儿及家长的表率；3、同事之间团结友爱，坦诚相待；4、要有集体荣誉感，维护幼儿园的声誉。10遵守纪律1、按时上下班，认真签离，做到不迟到、不早退。2、认真参加晨间学习及各项会议，并做好相应记录。3、工作时间，不离岗，不串班，不做私活，不吃零食。4、主班教师不得接听电话，发短信，不得上网聊天。5、服从领导安排，及时完成所交代的任务，不拖拉推卸。6、自觉遵守园内其它各项规定。20教态亲切1、尊重幼儿，维护幼儿自尊，严禁辱骂幼儿。2、对待孩子有耐心，严禁体罚或变相体罚幼儿。3、积极、正面引导幼儿，让幼儿在幼儿园有足够的安全感。10博程幼儿园教师月工作考核表你可能喜欢幼儿

5、园教师月考核表幼儿园绩效考核幼儿园保育员考核表儿童学习发展指南幼儿园常规训练幼儿园教师月考核细则幼儿园教师奖惩制度幼儿园教师考核细则闵行第四幼儿园教师月工作考核表1页免费幼儿园教师月考核表暂无评价1页免费幼儿园教师月考核测评表1页1下载券幼儿园教师月考核表12页免费幼儿园教师月考核测评表4页免费更多与“幼儿园教师月考核表”相关的内容幼儿园绩效考核细则5页1下载券幼儿园绩效考核细则17页免费幼儿园绩效考核表2页1下载券幼儿园绩效工资考核标准5页1下载券幼儿园绩效考核5页1下载券更多与“幼儿园绩效考核”相关的内容天庆幼儿园保育员月份考核评比表2页免费幼儿园保育员量化考核表2页免费幼儿园保育员月考核

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