2019保险公司工作总结范文

1、2019 保险公司工作总结范文一年来，大地保险河东公司在省市公司准确领导下，依靠我公司 全体员工的不懈努力，公司业务取得了突破性进展，率先在全省突破 保费收入千万元大关。今年，我公司提前两个月完成了省公司下达的 全年营销任务，各项工作健康顺利发展。下面结合我的具体分管工作， 谈谈这一年来的成绩与不足。一、工作思想积极贯彻省市公司关于公司发展的一系列重要指示，与时俱进， 勤奋工作，务实求效，勇争一流，带领各部员工紧紧围绕“立足改革、 加快发展、真诚服务、提升效益”这一中心，进一步转变观念、改革 创新，面对竞争日趋激烈的临沂保险市场，强化核心竞争力，开展多 元化经营，经过努力和拼搏，公司保持了较好

2、的发展态势，为大地保 险公司的持续发展，做出了应有的贡献。全方面增强学习，努力提升自身业务素质水平和管理水平。作为 一名领导干部，肩负着上级领导和全体员工赋予的重要职责与使命， 公司的经营方针政策需要我去贯彻实施。因此，我十分注重保险理论 的学习和管理能力的培养。注意用科学的方法指导自己的工作，规范 自己的言行，树立强烈的责任感和事业心，持续提升自己的业务能力 和管理能力。持续提升公司业务人员队伍的整体素质水平。一年来，我一直把 培养展业人员的业务素质作为团队建设的一项重要内容来抓，并和经 理室一起实施有针对性的培训计划，增强领导班子和员工队伍建设。二、业务管理“没有规矩不成方圆”。要想使一个

3、公司稳步发展，必须制定规范增强管理。管理是一种投入，这种投入必定会产生效益。我分管的 是业务工作，更需要向管理要效益。只有持续完善各种管理制度和方 法，并真正贯彻到行动中去，才能出成绩、见效益。业务管理中我主 要做了以下工作：1、依据市公司下达给我们的全年销售任务，制定各个部室的周、 月、季度、年销售计划。制定计划时本着实事求是、依据各个险种特 点、客户特点，部室情况确定每个部室合理的、可实现的目标。在目 标确定之后，我本着“事事落实，事事督导”的方针，通过增强过程 的管理和监控，来确保各部室目标计划的顺利完成。2、作为分管业务的经理我十分注重各个展业部室的团队建设。 一直注重部室经理和部室成

4、员的思想和业务素质教育。一年来，我多 次组织形势动员会、业务研讨会，开展业务培训活动，组织大家学知 识、寻经验，提升职工全面素质。培训重点放在学习保险理论、展业 技巧的知识上，并且强调对团队精神的培育。学习促进了各个团队自 身素质的持续提升，为公司的持续、稳定发展打下扎实的基础。3、关心经理室全面推进薪酬制度创新，持续夯实公司基础管理 工作。建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革。今年，我紧紧围绕职 位明确化、薪酬社会化、奖金绩效化和福利多样化“四化”目标，全 面推进企业薪酬体制改革。初步建立了一个能上能下，能进能出，能 够充分激发员工积极性和创造性的用人机制。三、部室负责工作除了业务管理工作，我

5、还兼任了营销一部的经理。营销一部营销 员只有一名，我的业务主要是面向大客户。我的大客户业务主要是生 资公司的。依据生资公司车队的特点，在原有车辆保险的基础上，我 在全市首先开办了针对营业性货车的货运险。货运险的开办既为客户 提供了安全保障又增加了公司保费收入，真可谓一举两得。经过不懈 努力，我部全年完成保费收入 9009549、94 元，其中车险保费 8250160、12 元，非车险业务 759389、82 元，满期赔付率为。成为公司发展的重 要保证。四、工作中的不足因为工作千头万绪，加上分管业务较多，有时难免忙中出错。例 如有时服务不及时，统计数据出现偏差等。有时工作有急躁情绪，有 时工作急

6、于求成，反而影响了工作的进度和质量；处理一些工作关系 时还不能得心应手。总之，一年来，我严于律己、克己奉公，用自身的带头作用，在 思想上提升职工的认识，行动上用严格的制度规范，在我的带领下， 公司员工以持续发展建设为己任，以“诚信为先，稳健经营，价值为 上，服务社会”为经营宗旨，锐意改革，持续创新，规范运作，取得 了很大成绩。新的一年即将到来，保险市场的竞争将更加激烈，公司要想继续 保持较好的发展态势，必须进一步解放思想，更新观念，突破自我， 逐渐加大市场营销力度。新的一年我将以饱满的激情、以百倍的信心， 迎接将来的挑战，使本职工作再上新台阶。我相信，在上级公司的准 确领导下，在全体员工的共共

7、同努力下，上下一心，艰苦奋斗，同舟 共济，全力拼搏，我们公司一定能够创造出更加辉煌的业绩！公司在 20 xx 年为更好的服务于武邑县的经济建设，更好的贯彻落实县委县政府以及上级公司立足公益企业服务的动身点和落足点， 特此总结部署。一、上半年总结。在过去的上半年中，公司自始至终贯彻落实相关规定，在按照省、 市关于开展“干部作风建设年”和县委提出的“提升悟性，增强自觉 性”的目标要求，紧紧围绕改革发展稳定大局，大力解决妨碍发展的 突出问题，确保生产要素进入武邑无障碍，坚决纠正损害群众利益的不正之风，加快职能转变，提升工作效率和服务质量，进一步优化发 展环境，为此，我公司身为服务业的一员，在 20

8、xx 年上半年着力加大 服务的力度，将“践行科学发展观，满意服务在基层”活动落到实处。（一）优化了业务流程，提升了服务效率；依据总公司相关文件 规定及实务要求，进行综合分析判断，减少不合理或不必要的环节， 减轻基层人员的工作压力；（二）多措并举，提升服务时效。1、契约、保全审批件在资料齐全的情况下， 1-2 个工作日内予以 处理，遇紧急情况，经相关领导同意后应立即给予处理。特别或疑难 案件，一般在 5 个工作日内予以处理，遇客观原因或特别情况不能按 时处理的，经相关领导同意可适当延长处理时限，但最长不超过 15 个 工作日。对于需提交总部审批的，手续齐备的在 3 个工作日内上报总 部。2、超权

9、限理赔上报案件，属于业务管理中心审批权限内的，资 料齐全、无需进行再调查的情况下，应在 2-4 个工作日内予以处理。 对于资料不全或需要再调查的上报案件，不能及时得到处理的，保证 在 1-2 天内将情况反馈给分公司。3、OBPS系统正常件补录处理时限。需上报省公司审批的正常补 录件，省公司应在收到上报资料后，对于资料齐全、手续完备的业务 3 个工作日内予以批复或答复处理意见，需补充、完善资料的，省公司应在 1 个工作日内告知上报单位补充、完善资料。4、OBPS系统特别件补录处理时限。需上报省公司审批的特别补 录件，上报资料齐全、手续完备的业务，省公司应在收到上报资料后 5 个工作日内予以批复，

10、因特别原因不能按时批复的应在上述规定时间 内告知上报单位进展情况，并每隔 3 个工作日向上报单位通报相关情 况，直至批复或答复处理意见，但最长不超过 15 个工作日。（需补充、 完善资料的，省公司将在 1 个工作日内告知上报单位补充、完善资料）5、数据修改处理时限。对于上报的错误数据描述清晰、准确的 申请，在 1 个工作日内审核并提交至省公司信息技术中心；对于描述 不清，需要进一步核实的，在 1 个工作日内反馈上报单位补充、完善 资料。（三）推行“业务高峰期应急预案”。业务高峰期间，将保证日 清日结，不积压，不拖沓，为业务发展提供可靠后援支持。（四）推行首问负责制，及时答复。接到业务咨询和请示

11、的电话 和邮件时，规定由第一位接收人答复或联系相关部门予以答复。第一 接收人可以立即答复的问题应当即答复；对于需要协商其他人员或业 管中心其他部门的问题，应在 1 个工作日内完成协商并答复；对于涉 及多个处室（部门）的业务，应在 2 个工作日内进行沟通，并将结果 或情况反馈客户。（五）增强培训，搭建学习平台，提升素质；增强对公司柜面人 员及销售人员的培训力度，持续丰富培训内容。，增强柜面人员操作 技能，将择期以视频培训形式。二、下半年的工作安排。坚持以中国特色社会主义理论体系重要思想为指导，认真贯彻中 央纪委十七届三次全会和上级公司纪检监察工作会议精神，按照县委 县政府的相关部署，以促进业务发展和公司全面建设为中心，以诚信 建设为主题，以服务客户为重点，着力解决经营管理中的薄弱环节， 努力为宽敞客户提供更加优质、快捷、便利的保险服务，为优化发展 环境、促进全县经济建设、维护社会稳定、构建和谐武邑做出新的更 大贡献。把下半年的工作重点放在：（一）增强教育培训，提升员工素质。在销售队伍中继续开展 “诚信我为先”主题活动，进行诚信意识和职业道德方面的教育。对 柜面人员进行职业技能的分级培训和考核。（二）落实各项制度，保证服务质量。进一步完善和严格执行 “首问负责制”。充分利用督察、客户回访、服务热线等渠道发觉不 实宣传、误导、代签字等违规