管理顾问聘用协议

1、管理参谋聘用协议乙方:甲方：法定代表人：地址：地址：根据?中华人民共和国公司法?、?中华人民共和国合同法?等相关法律、 法规的规定，甲方决定在企业根底管理、组织管理、人力资源管理包括人力资 源规划、人才招聘与评选、岗位管理、绩效管理、薪酬管理、企业开展战略、 企业文化建设五个方面聘请乙方作为常年管理咨询参谋，乙方同意担任甲方的咨 询参谋。甲乙双方在“平等自愿、互惠互利、长期合作的原那么根底上，经友好 协商，达成以下协议。一、效劳内容与效劳方式：乙方提供的常年管理参谋效劳分为“日常管理参谋效劳和“专项管理咨询 效劳两大类，日常管理参谋效劳为根本效劳，专项管理咨询效劳为选择性效劳， 是在日常管理参

2、谋效劳的根底上，乙方根据甲方需求，利用自身专业优势，就特 定工程提供专项的管理咨询效劳。一日常管理参谋效劳效劳内容：乙方为甲方提供企业根底管理、 企业开展战略、组织管理、人力资源管理包 括人力资源规划、人才招聘与评选、岗位管理、绩效管理、薪酬管理、企业文 化建设五个方面作为日常管理参谋效劳。1企业根底管理：对甲方公司相关管理制度、管理标准和管理流程的建立提供指 导和咨询。2、企业开展战略：对甲方公司总体战略、开展战略经营模式、管理模式与竞 争战略的制定和实施提供指导和咨询。3、组织管理：对甲方公司组织结构的设置、三定工作定岗、定编、定员工作 流程设计、组织创新与变革提供指导和咨询。4、人力资源

3、管理：对甲方公司人力资源规划的制定、岗位管理体系、绩效管理体 系与薪酬管理体系的建立与创新，人才招聘与评选工作的开展及相关人力资源管 理制度的实施提供指导和咨询。5、企业文化：对甲方公司的企业文化建设和创新提供指导和咨询，包括企业愿景 目标、企业使命、宗旨、经营理念、管理哲学的建立和创新。效劳方式：乙方保证每个月至少6天8小时每月48小时工作时间驻点在甲方公司 工作，甲方应为乙方提供专用的办公设备，保证乙方工作的正常进行。乙方应参与甲方组织召开的有关公司开展方面的会议，每个季度至少一次， 并建设性的提出咨询指导的建议和意见。二专项管理咨询效劳1管理培训：乙方为甲方提供现代管理观念、管理理论和管

4、理与领导技能等方面 培训效劳。2、专项管理咨询：对甲方要求在一定限期内对某个管理领域根底管里、开展战 略、组织管理、企业文化与人力资源管理等取得重大突破，或需要对这个管理 领域进行创新和变革时，乙方为甲方提供专项的管理咨询效劳。效劳方式对于管理培训和专项管理咨询效劳工程要另外单独立项，特别对于专项管理 咨询效劳还必须签署专项管理咨询的补充协议，补充协议与本协议具有同等法律 效力。二、参谋费用与支付方式：日常管理参谋效劳：乙方为甲方提供日常管理参谋效劳的费用标准为元/天乙方为企业提供管理咨询效劳的社会公开标准费用为 3000-5000元/天。乙方为甲方提供长 期管理参谋效劳，甲方应于每个月的1、

5、2号前向乙方支付日常管理参谋费用丿元。专项管理咨询效劳:1、 管理培训效劳费用：乙方为甲方提供管理培训效劳的费用标准为元/ 小时乙方管理培训效劳的社会公开标准费用为 8001200元/小时。对于已经 在乙方为甲方提供的专项管理咨询效劳中明确界定的管理培训内容，甲方不必再 向乙方单独支付培训效劳的费用。2、专项管理咨询效劳费用：对于专项管理咨询效劳，按照咨询工程的重用性与紧迫性、工程操作期限的长短、工程操作的难度、工程操作的最终效果等因素， 甲方应以每月 元-元的标准向乙方支付工程咨询费用。专项管理咨询费用的支付必须在签署的专项管理咨询的补充协议中进行明确说明。3、支付方式：专项管理咨询效劳的费

6、用每个季度支付一次，支付的标准的为这个季度乙方为甲方提供专项管理咨询效劳和管理培训效劳费用总额的70%余下每个季度30%勺专项管理咨询的费用，将在年底甲方对乙方提供的给个专项管 理咨询工程的运作和相关制度实施的效果进行评估后统一支付。三、双方的权利与义务：1、甲方的权利与义务1.1要求乙方按时、按质、按量提供管理咨询和管理效劳。1.2要求乙方按时提供专项管理咨询工程的方案，并对提供的方案享有完全 知识产权。1.3按时提供乙方所需的材料，保证其真实、合法、有效。1.4按时支付乙方参谋费用。由甲方为乙方提供在工作期间的交通、通讯、 食宿费用。2. 乙方的权利与义务2.1按时保质保量向甲方提供管理咨

7、询效劳。2.2对甲方提供的材料提出建议，可要求甲方另行提供必要的材料。2.3遵守咨询师职业道德准那么，严格保守甲方的商业秘密。2.4接受甲方对效劳质量提出的意见和建议，并提出改进的措施。2.5按时向甲方收取咨询参谋费，甲方延迟付费的，效劳工程暂停至付清费 用后重起。2.6乙方有权参加与委托内容有关的甲方的重要会议，有权访问相关人员2.7乙方有权要求甲方提供与效劳内容相关的公司的真实文件和资料。2.8乙方对甲方提供的情报资料承担保密的义务。不管本合同是否变更、解除、 终止，本条款长期有效。未经甲方同意，乙方不得公开、引用甲方业务运行中 的有关资料财务、投资、人事等资料。四、合同终止：在乙方为甲方

8、提供常年参谋效劳的过程中，如果出现乙方提供管理参谋和管 理培训的质量达不到甲方的要求，且 2次改进后仍不能到达甲方要求时，甲乙双 方均有权终止合同。合同因以上原因终止，甲方不再支付乙方发生在合同终止后的参谋费用，已 经甲方确认的前期参谋效劳和专项管理咨询的工作成果甲方应支付乙方相应参谋 和咨询费用。五、协议效力和违约责任1、本协议一式两份，双方各执一份。本协议共 4页未尽事宜，经双方磋 商后，可另行签署补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。2、本协议自双方签字盖章之日起生效，甲方按本协议约定支付第一笔日常咨 询参谋费用后，乙方为甲方提供参谋效劳。3、本协议生效后，除双方商定或不可抗力的原因外，任何一方不得单方面解 除本协议。4、任何一方不