下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、中等职业学校职业道德和职业指导课教学方法探究在我国现阶段,中等职业学校普遍开设了职业道德 与职业指导课。作为一门必修课,职业道德与职业指导课的 开设目的是对学生进行职业道德和职业指导教育。良好的教 学方法能够使教学效果事半功倍,为避免该课程学习成为 '灌输式”教育,笔者通过以下四种教学方法的尝试和探 索,取得了良好的教学效果,在此与教育工作者来分享经验。一、案例教学法案例教学法指的是教师在职业道德与职业指导课中,以 教学目的为基本点,通过鲜活地案例对学生的学习、研究、 锻炼能力等一系列活动加以组织,帮助学生摆脱单纯的理论 学习,而是在案例中对理论知识加以深化学习,同时考察学 生的学习成
2、绩和学习能力。案例教学法要求以学生为中心, 实现现实问题或特定事实的交互式探索,有助于学生对理论 知识的深化理解,并且通过对案例的研究使学生处理问题的 间接经验极大丰富,一定程度上提高了学生的实践能力,使 知识向能力转化的效率极大提高,符合职业教育的根本要 求,同时能提高学生德育的亲和力。案例教学法不同于课堂教学的案例说明。在案例教学法 中,案例应该处于教学的中心地位,通过案例开培养学生的 知识运用能力、实践能力以及开展品德教育,让学生在案例 教学中实现自我学习、锻炼能力。教师所选的案例应该兼顾 教学和实践。案例的选择应该充分考虑到主人公年龄、所在 区域、所在行业、工作性质,同时要古今中外统筹
3、考虑,因 为案例的多样性可以很好地激发学习兴趣。二、激趣法激趣法就是在教学中通过教学手段来激发学生的学习 兴趣。兴趣作为一种强大的内在力量,能够将学生的学习积 极性充分调动起来,使教学取得良好的成果。我国春秋时期 著名教育家孔子曾说:“知之者不如好之者,好知者不如乐 之者。”在中等职业学校职业道德与职业指导课上,激发学 生的学习兴趣尤为重要,这是因为在传统的印象中职业道德 与职业指导课是枯燥乏味的,大多数学生对该课程兴趣淡 薄。只有让学生在对所学的学科产生兴趣,才能引导学生对 所学的学科进行主动深入的探究,并且牢牢掌握所学的知 识。在激趣法的探索过程中,笔者最先注意的是教学语言的 应用,即通过
4、灵活生动的语言对课程进行讲授,并且采用多 种引申方法来激发学生学习的主动性和积极性,通过大量引 用生活中的典型案例,尤其是在网络中常常出现的各种社会 现象,将其与课本内容进行灵活衔接,既避免了教学”照本 宣科”现象的发生,又降低了学生的厌烦情绪。生动的案例 讲解,精辟的案例剖析,惟妙惟肖的体态和爱憎分明的感情, 都是培养和激发学生兴趣的重要因素。三、提问法所谓提问法,就是在中等职业学校道德与职业指导课教 学中插入能够引发学生思考的问题,让学生对课本中阐述的 理论问题深入思考并作出合理的回答。提问法是教学中常用 的引发学生思考的方法,是启发式教学的常用方法之一。在 职业道德与职业指导课的教学过程
5、中,通过上述方法的应 用,开发出轻松活泼的学习环境,引发学生的思考,同时适 当使用提问法,让学生与老师在互相提问和回答中加深对课 本教学内容的思考,碰撞思想火花,让学生能够对课本内容 进行更好的记忆。使用提问法,正确提问是关键。教师要做 到正确提问,应该注意以下几个方面的问题:(1)提问的目的要明确。(2)要精心设计问题。(3) 提问要富有启发性。(4)提问要求精当。这里所说的“精”, 就是提问应该言简意赅,简明扼要;“当”,就是指提问应 该得到。(5)提问要符合学生的思维特点和规律,即从具体 到抽象、从感性到理性、由简到繁,循序渐进。(6)提问要 面向全体学生。这是指课堂提问应该照顾班级各个
6、成绩段的 学生,这也就要求教师在问题设计中对问题的难易程度进行 考虑,针对不同类型的学生进行不同的提问,使学生具有均 衡的发言权。四、设疑法设疑指的是教师根据教学目的、要求,紧密结合教材内 容,抓住重点、难点,精心巧妙地故设疑问,提出富有启发 性而又有思考价值的问题,以引起学生思维的兴趣,使学生 产生探索的欲望,进入积极思维的状态。通过设疑法的使用, 能够使学生进入最佳的思维状态,激发学生的独立思考能力 和创新能力。例如在讲授"职业理想在人生中的作用” 一节时,笔者 通过对李海登的先进事例进行讲授,并在其日记本中记录的 崇高理想中设置问题:“李登海为什么在有些同学'混日子' 甚至'瞎胡闹'的时候,醉心于在学校玉米地的观察和在图 书馆中的钻研? ”同学们不难想到作为'中国十大杰出青 年、国家星火科技一等奖、教授级高级农艺师、国家有突出 贡献的中青年专家、国家农业和农村科学技术咨询委员会专 家组成员、全国人大八届和九届常委会委员”的李登海是通 过年轻时的伟大的职业理想作为支撑取得了巨大的成就的。 学生在问题中进行由浅入深的思考,有助于对教学内容的理 解和体会。上述四种方法是笔者在职业道德与职业指导课的教学 中就启发学生思考方法的尝试。通过实际运用,取得了较好 的课堂效果。更重要的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年西藏阿里地区单招职业倾向性考试题库含答案详解
- 2026年平凉职业技术学院单招职业适应性考试题库参考答案详解
- 2026年武威职业学院单招职业适应性考试题库含答案详解
- 2026年辽阳职业技术学院单招职业倾向性考试题库及完整答案详解1套
- 2026年湖南外贸职业学院单招职业适应性考试题库附答案详解
- 2026年沙洲职业工学院单招职业倾向性考试题库参考答案详解
- 2026年上海师范大学天华学院单招职业技能考试题库附答案详解
- 2026年应天职业技术学院单招职业适应性考试题库含答案详解
- 2026年吉林科技职业技术学院单招职业适应性考试题库及答案详解一套
- 2026年上海理工大学单招职业倾向性考试题库及参考答案详解1套
- 国开电大软件工程形考作业3参考答案
- 环境监测报告编制指南
- 2024小红书知识考核试题题库及答案
- 皮部经筋推拿技术操作方法及常见疾病的皮部经筋推拿技术
- 汽车变速箱两端面液压双头组合铣床的设计
- 冠脉痉挛诊疗进展
- 质量跟踪服务制度
- 6秒钟情商让你远离情绪绑架
- 《弟子规》全文拼音带解释(打印版)
- GB/T 29617-2013数字密度计测试液体密度、相对密度和API比重的试验方法
- GB/T 17421.2-2000机床检验通则第2部分:数控轴线的定位精度和重复定位精度的确定
评论
0/150
提交评论