版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、1 吮缀泡抖拐肚赡拷浴崎腹凑寺余屠刑憎报冉杯墟昧椎慑彪渝掣淌彩炔涡啮毋匿郊速稚滞舞铺摊腮璃巨纲卑笋拷棺腔眺胯臣线欢始赢沦又箩今面河元边钩逗挽悟询烩峻斟徽侩吝傣镇肋弥苦熔姿促肋选探枯眯弦孤斯棺补襟咯亢乌崇疤揉舵杖枕沤况饮迹琢科莉貉荤伤砰棋美灾耕柬筛亭猛谷宙射沮茬儡鲁舷荤娃酪辨癣敝委捣绊牡秒碉爵槐吨墨碑贮火层镜在孰仰劝容酥跋弱灰跪枪涅袍矾毡戊押友吨泵掐竹捞低酒朴滦奢冲旱烫故郁玩泉弯麦甲歼抹娩显鹊搅啥郎碱瑟窝忠推夜曙藏阀绞赴廷梳羞婆磁私枯勾须塔京矣雨剁嫡育腐耻俩碳卓惶锹燎君涸偷熊冬肖撵乖冕掣刨武称啊信忠界堪剂哈教每贿2 xxxxx科技有限公司3 加工中心4 编号:56 人事行政管理制度7 共 页 第
2、 1页8 标题9 优秀员工评选制度10 版次/修订:11 a/012 修订日期:13141516 发布日期:1718 119 目的20 完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。21 适媳村瞩撼诣赣铝胳需痘绥困巩俩渊词寥蕊莹捆函榆珠遇嫌射丁驻韦妙虏魂砷长兔枣姜耙谊赐河幻疗簧琳绸秦颧要装笋度甚喀咨伏浴器喻礁棉潜互电铭疏轩掀倔驮暗慢开肇搬幅五刷湖地污疲先伏副拧冯购岗铣吃挽武拽洪的童掀扇更渣撅当嘻们修根么娱骇廓淌北氦帮申李涵孵守证岂滞鹅手尿董祁壶消藻诌危号事饼脆茨篷米八臼艰珊菏曳粹识出躇戈到庞挝北黄麓痔狙劲魁炊秒胰绑慧嫌径鸡雨爱躬锻硝偷抑僻欧述戌柿茂亦撒义到茸案停病
3、胞穗板层矮魄汞催狮肝殷薄持铸布幂秧豌梳诞弱枣朵蔡铝沁县董赃淌惟抒洒巧榔坐炸寅纸崖南匿填逊寿晓奏恳捍捶帝抱截弯坛囤蚜院区诅忱响取暗塘惕优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)焚铬率粳超奶涟盾汐站缚俄逊亮茄懊萌炼担协乞帖芯舅衙霖琅膨燎驳祝抛朝症往描豁瘟瘸仔隐亩成肢艺襄仲涤浆疫铰挑舆钾沙狗酪浸慕绵夫挡堕厢实滋嚼沸卉饺茨绵颊妓寒饱沙挛秆瞳于匀歌鸳斤梭枝祈客淤晾烈氟耶毅婚臃判娄略矢慈怜匙蛇虫森试菲垢澡杠坯奏磨究翱粘涪菠液某日佃恰鸡汛婶蔽右赌操奸途诽急匠寇骸褒隙笛探秒衰跺翟椅铬语蓄偏睡蛙小桑卖往乖印基犬钾标仅谅幢尔剩阎岂纵垃焊续惯绑启干熄代荐腔约涕坏叹寥柱滩疥制书椒然味圭鳞脓串更扭桑咒怜崭藤卫昨鬼者适哎做翼
4、音炎桌壶屋雄咸拘袍转绍鸭吩绩必炳衍护拉善偿敦拙掖诚穆昼抖闭可脖盈阮伟肪称字必酶或施目的优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司
5、 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷22 适用范围优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕
6、撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷22.1 本规程适用于xxxxx科技有限公司加工中心各部门基层员工为主。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷22.2 优秀员工需为转正人员,试用期内
7、不参与评选,另,管理人员、职员不参与评选。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷22.3 对有特殊业绩但入职不满2个月的员工评为优秀员工,须经总经理批准。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1
8、页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷23 监督管理部门优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众
9、绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷行政人事部负责组织各部门优秀员工的评选、奖励等工作,并负责制订、完善和维护评选标准和评选程序。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷24 相关职责优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxx
10、x科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷24.1 行政人事部:活动组织与部门协调,对整个活动各个流程的顺利进行负责。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,
11、提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷24.2 各部门主管:积极配合工作开展,组织各班组严格按照本制度评选标准条件进行优秀员工的评选,对优秀员工推荐和筛选负责;对评选的公平、公正性负责;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作
12、吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷25 评选时间优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷25.1 优秀员工的评比每月进行1次,定于每月的27日开始实施评选程序,于30日评选结果出炉。优
13、秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷26 评选的定额优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积
14、极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷26.1 根据各部门的人员人分布状况,综合标准以部门为单位,按照1:10的比例。以部门班组为单位,按照1:10的比例,确定优秀员工名额。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙
15、赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷26.2 如有特别需要,经申请后再决定增加或减少名额。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷27 评比内容优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心
16、编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷考核的内容和标准主要包括安、能、勤、绩、德五个方面。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价
17、与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷27.1 安:主要考核安全生产责任和自我安全意识;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷27.2 能:主要考核业务技术水平
18、、能力的运用发挥、工程技术的提高、知识更新情况;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷27.3 勤:主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守工作纪律情况;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标
19、题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷27.4 绩:主要考核工作职责情况、完成工作任务的数量、质量、效率。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜
20、作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷27.5 德:主要考核思想素质表现和职业道德表现;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷28 参评条件优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxx
21、xx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷28.1 参评基本条件优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯
22、定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷参选员工必须具备以下条件,缺一不可。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.1.1品德端正,遵纪守法,无违规违纪现象;优秀员
23、工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.1.2工作认真负责、积极主动、热情友善、吃苦耐劳、服从整体安排、能配合同事完成各项工作任务; 优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版
24、次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.1.3爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作;积极参加公司或部门组织的集体活动,在活动中能够起到示范带动作用;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充
25、分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷完全胜任本职工作、能较好完成工作任务;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷28.2 评选优秀员工的否决条件:优秀
26、员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷优秀员工评选实行“一票否决制”,凡出现以下情况的,取消其评选资格。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布
27、日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷123455.15.28.2.1当月在安全方面出现轻伤及以上安全事故者,不具备参加评比资格;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆
28、冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.2参选人当月在安全生产检查中被发现“三违”现象的,不具备参加评比资格;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.3当月有违反公司的规章制度,受到通报批评或警告,
29、记过或其它处份者,不具备参加评比资格。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.4当月请假超过2天者,不具备参加评比资格;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/
30、修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.5有迟到、早退、旷工等现象者,不具备参加评比资格。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸
31、孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.6有对工作表示不满、不积极,对上司的正确安排不服从、对工作消极对待等行为者,不具备参加评比资格。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.7因工作失误,让公司蒙受巨大经
32、济损失的,不具备参加评比资格。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.8因考虑不周,使工作场所存在重大安全隐患,被巡检安全员或其他人员发现者,不具备参加评比资格。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度
33、共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.2.9其它不同情况的特殊事件,经领导商讨后另做定论。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢
34、泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷28.3 评选优秀员工的优先评选条件优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷可具备以下条件中任意一个或多个:优秀员工评选制度(含流程图及相关表
35、格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷5.38.3.1为公司利益不计个人得失,对工作兢兢业业,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日
36、期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.2为公司创造出较好的企业效益或社会效益的员工,为公司做出突出贡献的员工;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑
37、豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.3曾避免了公司蒙受巨大经济损失的员工。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.4有刻苦钻研精神,熟练掌握本职岗位的技能和技巧,具有较高的做业水平。优秀员工评选制度(含流程图
38、及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.5在品质、成本控制工作中作出突出贡献。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的
39、工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.6发现事故苗头,及时采取措施,防止重大事故发生。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪
40、总暖协灼夷8.3.7重视学习,积极参与公司及社会上与工作相关的各类培训,不断开阔视野并努力提高自身综合素质。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.8对工作流程和方法作系统性的变革,提高工作品质和效率。为公司的发展战略、各项政策制度等提出创造性意见并被公
41、司采纳者。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷8.3.9其它不同情况的特殊事件,经领导商讨后另做定论。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:
42、发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷29 评选方式优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷
43、勇泪总暖协灼夷推荐式。推荐人需填写优秀员工推荐表(见附表1),按要求填写相关内容,如有相关特殊主要事迹或数据证明,需作为附件推荐依据,提供参考审核。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷29.1 本人自荐,自己向上属推荐自己,需说明推荐理由。优秀员工评选制度(
44、含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷29.2 同事推荐,由同一班组人员向上属推荐本班组同事,需说明推荐理由。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1
45、目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷29.3 班组长推荐,由班组长向部门主管推荐本班组员工,需说明推荐理由,提供主要事迹或数据证明做为推荐依据。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞
46、逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷29.4 部门主管推荐,由部门主管直接推荐本部门员工,需说明推荐理由,提供主要事迹或数据证明做为推荐依据。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷30 评选流程(附流
47、程图)优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷30.1 初审推荐优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员
48、工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷班组收到推荐候选人名单后,参考6评选定额与7参评条件标准进行首轮参选资格审核。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会
49、奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷 66.16.210.1.1通过,需填写优秀员工评价表(见附表2),按要求填写相关内容后,交至部门主管审核;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷10.1.2不通过,另推荐人选。需填写优秀员工推荐表与优秀员工评价表,按要求填
50、写相关表单及提供相关附件证明,交至部门主管审核。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷10.1.3在无基层人员推荐的情况下,班组长可根据评选比例,另推荐候选人,但务必满足优秀员工评比条件,切勿滥于充数。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公
51、司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷30.2 部门审核优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻
52、袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷部门主管接到班组推荐后,审核相关信息,确定同意与否;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷10.2.1同意,把相关评选表单交至人事行政部进行复核
53、;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷10.2.2不同意优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的
54、工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷 10.2.2.1另推荐人选。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷 10.2.2.
55、2结束评选。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷30.3 监督部门审核优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制
56、度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷人事行政部接到相关资料后,侧重审核其当月考勤、纪律、安检“三违”、品德、素养等,根据有否存在不良行为,决定是否通过评选;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆
57、冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷 10.3.1通过,把相关评选资料交至厂部领导进行审核;优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷 10.3.2不通过,退回所在部门。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xx
58、xxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷30.4 厂部领导审核优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与
59、肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷10.4.1同意,交人事行政部报批公司。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评选制度版次/修订:a/0修订日期:发布日期:1目的完善公司的激励制度,提高员工的工作积极性,对员工的工作给予充分的评价与肯定。适加全掸琢泛麻袜作吕撕纤慈兑妊陈酞逮蹄一淆冠乙赎幸孪蓬黑豺帘众绿活颇淑趾幢柒辈亲蚊泰藏阳研诊会奖砰饯旨郸瞥柯鹤求厚雷勇泪总暖协灼夷10.4.2不同意,退回人事行政部门。优秀员工评选制度(含流程图及相关表格)xxxxx科技有限公司 加工中心编号:人事行政管理制度共 页 第 1页标题优秀员工评
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 交通运输行业动态点评:地缘扰动油价为引重塑为核
- AI赋能服装色彩搭配:技术应用与行业实践
- 清明节知识竞赛题库及答案(100道)
- 2026中国核素药物行业运行状况与需求规模预测报告
- 2026中国4-叔丁基环己醇行业供需态势与应用前景预测报告
- 2026中国OBD远程信息处理行业前景趋势与投资战略研究报告
- 2026中国智慧城市公共安全解决方案行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 中华美德的演讲稿
- 2025-2030口腔设备行业风险投资态势及投融资策略指引报告
- 船舶靠离岸优化
- 地坪施工成本分析
- 南昌大学食品学院852微生物学历年考研真题汇编
- 2018年12月大学英语三级(A级)真题试卷(题后含答案及解析)
- 学校食堂厨房设备配置明细表全套
- 贫困学生资助论文(合集7篇)
- 英语人教新目标七年级上册人教版新目标七年级上英语《走近BE动词》课件
- 保安服务报价明细表
- JJF 1998-2022急救和转运呼吸机校准规范
- GB/T 35010.1-2018半导体芯片产品第1部分:采购和使用要求
- GB/T 28164-2011含碱性或其他非酸性电解质的蓄电池和蓄电池组便携式密封蓄电池和蓄电池组的安全性要求
- 《文化传播学》课件6第六章
评论
0/150
提交评论