


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、公务用车租赁运营方案 为做好 XX 县相关单位车辆服务保障工作和顺应社会经 济生活发展需求,结合我县相关单位用车实际情况,推出公 务用车社会化租赁业务 , 特制定本方案。 一、运营方式 由 XXXXxx 交通运输有限公司向县相关单位推出公务用 车租赁业务,具体租赁方式分为以下两种: 1、 不带驾租赁,XXXXXX交通运输有限公司只提供车辆, 而车辆的租用费、燃油费、路桥费、停车费、驾驶故障维修 费、事故费用和交通违章等相关连带费用由租用方负责; 2、 带驾租赁,XXXXXX交通运输有限公司负责提供车辆 和随车司机,车辆的租用费( 包含司机费用 )、燃油费、路 桥费和停车费由租用方负责。 二、
2、车辆类型 (一) 传统车辆, 可提供越野车、 五座轿车、 七座 SUV, 九座商务车等客户需求类型车辆; (二) 新能源汽车,可提供纯电动或混合动力车型,由 五座轿车和七座SUV两种类型车辆组成; (三) 大中型汽车,此类车辆原则上考虑由公司安排相 应车型准驾驾驶员。 三、 车辆租赁流程 (一) 接车流程:租用方选择租赁类型提供相关资料 等约定手续签订汽车租赁合同书支付租车费用及保 证金查验车辆签订车辆接车单 ; (二) 交车流程:租赁时间到期公司在约定地点接车 按交车手续验收车辆及证照约定时间到期后退还保证 金。 四、 车辆租赁费用标准 (一)不带驾驶租赁 车型 车价 日租 月租 季租 年租
3、 五座 10万 180 4800 P 14000 57600 15万 250 6000 18000 72000 20万 280 7800 23400 93600 25万 330 9000 27000 108000 七座 20万 280 7800 23400 93600 30万 380 11400 34200 136800 九座 20万 280 7800 23400 93600 30万 380 11400 34200 136800 以上数据是根据采购车辆费、 购置税、保险费、落户费、 座套、贴车膜、脚垫、行车记录仪、银行贷款利息计算得到 的,不带驾驶员租赁,10万元-20万元的车辆按四年收回成
4、本,租赁费为每月4000元-7800元,20万-30万的车辆按四 年收回成本,租赁费为每月 7800元-11400元。 (二)带驾驶租赁 车型 车价 日租 月租 季租 年租 五座 10万 300 8400 25200 100800 15万 350 9900 29700 118800 20万 400 11400 34200 136800 25万 450 12900 38700 154800 七座 20万 400 11400 34200 136800 30万 460 13500 40500 162000 九座 20万 400 11400 :34200 136800 30万 460 13500 40
5、500 162000 以上数据是根据采购车辆费、购置税、保险费、落户费、 座套、贴车膜、脚垫、行车记录仪、银行贷款利息计算得 到的,带驾驶员租赁,10万元-20万元的车辆按四年收回 成本,租赁费为每月 8400元-11400元,20万-30万的车 辆按四年收回成本,租赁费为每月 11400元-13500元。 五、相关规定 (一)保证金均在 2000 元左右 , 主要用于车辆违章罚款 的保障 , 车辆的违章由承租单位( 或承租人 )负责处理,交 车一个月后车辆无违章情况返还保证金。 (二)车损费用及事故处理 1、车辆损坏由承租单位自行修复 , 可由公司协助安排但 修理费和因修理耽搁产生的费用由承租单位负责。如需报保 险理赔 , 由承租单位预先垫付 , 待保险公司赔付到帐后 公司 (出租方) 再转支给承租单位。 2、交通事故由公司协助处理 , 从事故开始到结束产生的 费用由承租单位垫付 , 待保险公司赔付到帐后 公司(出租方) 再转支给承租单位。 3、 报保险后第二年增加的保费由承租单位承担, 如承 租 单位 (出租人) 第二年不再续租,将从保证金里扣除后再 退还给承租单位。 (三)公务用车租赁费在洽谈过程,可根据月租赁费
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年现代治理测试题及答案
- 2025年链条试题及答案
- 2025年西方美学学史试题及答案
- 健身房活动促销策划方案
- 2025年女职工法律知识竞赛题库
- 三基护理试题及答案
- 2025年ui交互设计试题及答案
- 2026版高考化学一轮总复习考点突破第八章水溶液中的离子反应与平衡第37讲水的电离和溶液的pH考点1水的电离与水的离子积常数
- 2025年会计岗招聘试题及答案
- 拥抱 AI 革命:企业的大模型应用指南
- 中石油考试题库及答案
- 工业数字孪生建模与应用
- 留守儿童法治课件模板
- 儿童腺样体肥大临床诊治管理专家共识解读课件
- 中印生育行为影响家庭暴力的经济学分析
- 2025-2030中国胃肠道间质瘤行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 酒吧微笑培训
- DB33∕T 1154-2018 建筑信息模型(BIM)应用统一标准
- 初二物理自学指导计划
- 吊装行车安全培训
- DB36T-人胃肠癌类器官药物敏感性测试管理规范
评论
0/150
提交评论