《X市人才工作汇报》

1、x市人才工作汇报 xx年以来，围绕实现xx的目标，xx市不断创新工作机制，多措并举抓好人才工作，为经济社会高质量发展提供了有力保障。xx年，我市被认定为xx省“创新型试点城市”、“知识产权示范市”，人才工作在xx市综合考核中位列第二名。我们的主要做法是： 一、坚持“网络化”覆盖，不断延伸人才工作触角 坚持人才机构进基层，率先推行“基层人才办+人才工作联络员、指导员、信息员、特派员”的“一办四员”工作模式。一是纵向到底保证“有网络”。除了完善市级组织架构外，在所有镇、开发区、规模企业先后建成基层人才办xx个，确保实现工作网络全覆盖。二是横向到边保证“有人管”。根据岗位特点和人才特长选派“四员”：

2、联络员主要从高学历党政人才中挑选，信息员主要从科技、经济一线骨干中抽调，指导员主要从市直机关干部中选拔，特派员主要从驻外招商组中选聘。目前，全市“一办四员”专职工作人员xx人。三是外向拓展保证“有辐射”。在向下扎根的同时，积极在xx等国内大中城市和xx等地区设立对外联络“窗口”xx个，增强了我市人才工作影响力。 二、坚持“高端化”引进，不断提升人才工作水平 坚持把高层次人才作为经济社会发展的源头活水，多渠道招才引智。一是专业岗位外地招才。针对紧缺的高层次人才，集中拿出xx个岗位名额，在xx率先推出“双百双高”引才计划，两年来共引进外地党政管理人才xx名、创新创业人才xx名。二是“名校优生”登门

3、求才。加大“名校优生”集聚力度，先后到xx等“985”高校选聘优秀毕业生xx名来xx工作。三是校地合作精心育才。大力实施企业家培育工程，先后与xx等签署校企、校地合作协议xx个，全市新增省“科技企业家”xx人。四是借船出海以才引才。依托“科技镇长团”和现有高层次人才，积极开展国外智力项目和高端人才引进工作，先后招引海外高层次人才xx人，外籍院士xx人，“xx计划”专家xx人，工程院院士xx人。 三、坚持“产业化”引领，不断完善人才工作载体 围绕xx产业发展需要，突出“两建一培”，高质量建设各类载体平台。一是建好研发站。我市研发机构数量位居xx首位，其中，省级以上xx个，包括院士工作站xx个，博

4、士后科研工作站xx个。xx年，xx地区“企业研发机构建设推进会”在xx召开，推广我市经验做法。二是建成研究院。xx年6月，率先将“xx计划”硅材料研究院建在企业上，促成了本地企业与xx名“xx计划”专家合作。三是培育孵化器。重点抓好xx留学人员创业园、科技创业服务中心的培育，两年来已成功孵化科技项目xx个。“两建一培”推动了我市企业科研成果转化：xx公司两项生产工艺专利获得国际发明展览会金奖；xx塑业一项研发成果获国家金卡工程金蚂蚁奖；xx重工研发的“双动力智能型救援机器人”获国家xx科技支撑计划，世界最大的抢险救援机器人成功下线，并参与xx地震灾区抢险救灾工作。 四、坚持“人性化”服务，不断

5、优化人才工作环境 坚持优化创业环境、人居环境，为人才工作生活提供贴心、周到的服务。一是保障财力投入。对引进的高学历人才上浮工资补贴xxxx%，同时兑现购房补助xx万元。评选xx本级“双创计划”xx人，每人资助xx-xxx万元。xx年全市人力资本投资达xx亿元，占gdp的xx%。二是实施“安家”工程。xx年新投入使用人才公寓xx套，全市两年来共新建成人才公寓xx万平方米，解决了xx名各类人才的居住问题。三是做好法律顾问。从全市遴选xx名职业律师成立法律顾问团，随时帮助解决创业、投资、知识产权等方面的问题。四是定期健康疗养。每年夏冬两季组织专家外出休假，同时开展一次健康体检活动。两年来共提供健康疗养等服务xx多人次