控烟管理规章制度(共8页)

1、控烟管理规章制度【篇一：公司控烟管理规定】 控烟管理规定 为控制吸烟的危害，消除公司安全隐患，保障公司全体员工身心健康，维护公司良好工作生活环境，树立公司形象，特制订如下控烟制度。 一、目的 为消除火灾隐患，提高职工健康水平，杜绝火灾事故和减少环境污染。 二、控烟规定与管理责任 （一）全体员工要提高“吸烟有害健康”的认识，自觉禁止或控制吸烟，以公司利益为重，服从领导，严格遵守公司禁烟规定。 （二）划定公司可吸烟区： 公司可吸烟区暂定：厕所、单人办公室（宿舍）、车间大门外、食堂大厅门外空旷场地、宿舍楼每层楼两端休息区、办公楼一楼大厅沙发处。严禁乱丢乱扔烟头，烟头必须彻底熄灭后入烟灰缸或垃圾篓。

2、除上述可吸烟区域外公司其他任何室内区域均为禁烟区。禁烟区域内24小时禁止吸烟。 （四）各责任人有义务在禁烟区内严格执行本制度，严于律已，同时有权力对违反此规定者下达处罚通知，并报综合管理部备案。（五）外来人员在公司禁烟区内吸烟的个人，接待人员有义务给予劝阻，特殊的客户仅可在接待者办公室吸烟。 三、处罚 （一）在禁烟区吸烟的员工，首次罚款50元，第二次罚款100元，依此类推； （二）中层及以上领导在禁烟区吸烟者，加倍处罚； （三）各部门经理对违规者下达处罚通知单，综合管理部签字后，报财务部直接从工资中扣款。 （四）对因违规吸烟或乱扔烟头造成火灾损失的，将根据损失大小，由肇事者和管理者负责相应赔偿

3、。 四、监督部门：综合管理部，负责不定期巡查。 五、本规定自二一一年六月十五日起执行。 附：违规处罚通知单 违规处罚通知单【篇二：控烟工作制度】 控烟工作制度 为了减少烟草的危害，世界卫生组织制定并通过了烟草控制柜架公约，按照防止接触烟草烟雾准则要求，要求结合单位实际，制定如下控烟制度。 一、加强对控烟工作的领导，单位成立以主管领导为主的控烟工作领导小组，贯彻执行上级控烟工作精神，制定符合本单位实际的制度，做到单位有明显的控烟标志，有控烟责任区，有严明奖罚措施。并积极参加全区无烟单位的创建活动。 二、做到全面无烟，单位的室内外场所，拥有100%无烟空气，空气中不存在二手烟的烟雾。楼内无人吸烟、

4、无烟味、无烟蒂以及空气中检测不到烟草烟雾成分的标准。 三、室内办公场所，不准单位职工及外来人员吸烟，不设吸烟用具，做到地面无烟蒂，无烟雾污染。 四、楼内公共场所，如走廊、楼梯、大厅、会议室、办公室、洗手间、休息室、餐厅等，不准单位职工及外来人吸烟，发现吸烟者，单位任何工作人员有权劝阻，初次发现吸烟者罚款10元，二次以后加倍处罚。 五、开展控烟工作的宣传教育，单位人员应做不吸烟的表帅，带头戒烟，营造和创建无烟环境，禁止二手烟对身边同志、孕妇、儿童的伤害，开展控烟的各项宣传活动、单位每年进行2-3次控烟活动，劝阻他人不吸烟或进行行为干预，使控烟制度落到实处。 六、全社会支持营造有益健康和环保的大环

5、境，减少二手烟对他人的伤害，做好本单位吸烟人员本底调查，并做出戒烟计划和措施。 七、建立控烟工作档案，要求资料、数字、图片齐全，有连续五年完整的各种控烟资料，为省、市各级专业部门检查提供科学数据。【篇三：医院控烟管理制度】 控 烟 工 作 制 度 为了让广大患者和医务人员有一个文明、健康、和谐的医疗服务环境，提高控烟知识和控烟参与意识，提供戒烟咨询和技术指导，制定本制度。 一、在医院控烟领导小组的领导下，由医院控烟工作办公室具体负责本制度的实施。 二、本院职工、患者以及家属一律不得在医院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等非吸烟区吸烟。 三、在院内张贴醒目标识和指引。 四、职工办公室、会议室、工

6、作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品。 五、医务人员不得在病人面前吸烟。 六、定期向全院职工开展控烟知识讲座，利用宣传栏和宣传小册子等形式进行控烟宣传。 七、医务人员应掌握控烟知识、方法和技巧，对吸烟者提供简短的劝阻指导。 八、全体员工均是控烟义务宣传员，应大力宣传吸烟有害健康等控烟知识。 1均有义务进行同伴教育及相互监督。 2均有义务对病人及家属进行控烟宣传。 九、对在院内非吸烟区吸烟的人，全院工作人员均有责任进行劝阻或指引其到吸烟区内吸烟，劝阻无效时可逐级向上报告或请相关人员协助处理。 十、建立控烟督察机制，并将控烟信息、督察结果及时公示。 十一、各科室主任（科长）为本科室控烟第一责任人，

7、负责本科室控烟工作，观察室由护长负责控烟工作。 十二、医院将控烟目标作为年度考评先进集体、先进个人的必备条件。 本制度由医院控烟工作办公室负责解释，自颁布之日起执行。 海口市琼山区人民医院控烟管理制度为了更好开展控烟、禁烟工作，落实区卫生局关于全国医疗卫生系统全面禁烟工作实施方案的通知，发挥医疗卫生系统在控烟工作中的示范带头作用，实现我院全面禁烟的目标，特制定控烟制度如下： 一、在控烟、禁烟领导小组的领导下，由医院控烟工作小组具体负责本制度的实施，实行院、科两级管理，责任明确。 二 、职工、患者及家属一律不得在院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等所有非吸烟区吸烟，吸烟者只能在设有吸烟标志的固定

8、场所（吸烟区）吸烟。 三、医务人员禁止穿工作服吸烟，不得接受来访者的敬烟，要告知患者及家属不要在医院内非吸烟区吸烟。 四、在办公室、会议室、工作场所有明显的禁止吸烟标志，不得设有烟具及与烟草有关的物品。 五、全院控烟督导员和巡查员（保洁员、保安员），挂牌上岗，分工明确，责任到人，做到经常检查巡视，及时劝阻和纠正违规行为。 六、用多种形式进行吸烟有害健康的宣传教育工作。 七、医务人员要掌握控烟的方法和技巧，并能鼓励和帮助吸烟者戒烟，使全院的吸烟率逐年下降。 八、控烟工作纳入医院临床诊疗工作，医务人员要为患者提供戒烟咨询服务，指导患者戒烟和使用戒烟药物、控烟用品。 九、控烟办公室对全院各科控烟情况

9、定期检查，列入科室质量管理考核内容，控烟不力的职工个人不得参加文明职工评比，控烟工作不好的科室不得参加文明科室评比。十、全院职工都要参与控烟、人人有责任劝阻他人吸烟。 各级人员控烟职责 一、医务人员控烟工作职责 1严格执行医院各项控烟规章制度。 2做控烟表率，严禁在院内非吸烟区吸烟，不接受他人敬烟。 3吸烟医务人员应主动戒烟，并制定自己的戒烟计划。 4负有劝阻旁人吸烟的责任。 5做控烟的义务宣传员。 6应掌握戒烟技巧，特别是呼吸科、心内科和肿瘤科医务人员应了解戒烟方法。 7医生在询问病史时应主动询问病人吸烟情况，并对吸烟病人提供简短劝阻和戒烟忠告。 8积极参加医院控烟知识的培训。 9同事间进行同伴教育，相互讨论交流同伴教育的经验。 10落实科室无烟环境，看到烟蒂主动捡拾。 二、控烟监督员职责 控烟监督员由院控烟办公室成员和各科室负责人担任，其职责除了控烟办公室职责和控烟工作小组职责外，还负有以下职责： 1定期对医院无烟环境进行监督检查。 2每周一次对各科室进行检查。 3记录每次检查情况，报控烟办公室。 4对存在的问题提出整改措施并监督实施。 三、控烟巡视员职责 控烟巡视员由科室负责人