下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、学习资料收集于网络,仅供参考体育课教案教 材一:篮球运球内容二:综合游戏1:认知目标:体验篮球原地运球的技术,了解运球在篮球比赛中的作用,提高学生对篮球运动的兴趣。教学2:技能目标: 90%学生能掌握篮球运球的动作方法,体会手控制球的感觉,规范运球,提高学生的控球能力。目标3:情感目标:培养学生的成就感,激发学生对体育的兴趣,通过综合游戏提高学生的团队合作精神。教学课的内容顺序组织教法与学练法运动量教师活动学生活动次时数间开一、安排体育委员整队,报告出勤人数始二、师生问好。1、提出本课的教学内容,部目标与任务。2、检查学生的服装,提出分要求,安排好见习生。1 分一、热身练习游戏:听信号准变相跑
2、,报数抱团。学生围成一个圈慢跑,教师备通过哨音作为变相跑的信号;教师任意的喊一个数部字,学生听到所喊数字,自由组合迅速的组合成符合分数字的队员。 组合后有多余队员给于处罚。二、准备活动:持球活动身体各部分,自上而下。1、头部运动2、伸展运动3、腰部运动。4、上下拉伸练习。5、膝关节运动或压膝练习。6、手腕节和踝关节练习。7、压指和压腕练习教学学习资料要求:声音洪亮精神饱满仪表端正语言亲切一:教学步骤:1、教师讲解游戏方法和规则。2、教师在前头带领学生跑成一个圈。3、教师在中间指挥和报数。游戏队型如右图二、教学与步骤:1、集合成四横队,讲解示范2、口令指挥学生练习,教师积极的带动。要求:动作规范
3、到位,使身体充分的活动开。一、组织 :全班成四列横队二、组织 (如图 ):(一)三、要求 :静、齐、快一、游戏队型:学生听信号变相跑,听数抱团。二、学练法与步骤:1、认真理解教师的讲解与示范。2、跟着老师做积极的练习。学习资料收集于网络,仅供参考课的内容教师活动学生活动顺序一、篮球原地运球练习一、教学与步骤:一、学练法与步骤:1、熟悉球性练习1、教师讲解示范1、认真听讲。2、原地的低、中、高姿势2、指挥带领学生进2、练习队型如图:运球行练习。3、“一心多”用运球3、观察学生错误动××××××××动作要领:两脚弯曲,
4、上体作,对错误动作进××××××××稍前倾,抬头眼看前方;五行纠正。××××××××基指自然分开,手心空出,用4:注意安全,给予××××××××手指和手指根部控制球;肘提醒。关节自然弯曲, 以肘关节为要求:学生能注意轴上下摆动。力集中听从教师指3、在教师指挥下进行练本重点:手控制球自然、 放松、挥进行练习。主要习。协调用力。让学生能体会手对4、积极体会手控制
5、球的难点:姿势变换过程中对篮球的感觉,练习手感觉。球的控制。控球的能力。部二、护球游戏分游戏方法: 将学生分为两个人一组,一个人运球,另一个人试着用手将运球人的球击落, 运球的同学尽力保护球。如球被击落则互相交换角色。 击球的同学必须在运球同学的背面位置。要求:护球的同学必须保持运球的状态,否则护球失败。击球的同学只能用手击球,不得拽、拉、推护球队员。二、教学与步骤。1、教师讲解示范。2、组织学生进行练习。3、提示学生运球同时要注意来犯。4、给予提示与鼓励。要求:注意运球动作,积极地保护好球。二、学练法与步骤。1、学生认真听讲2、进行护球游戏3、在老师的指挥下进行练习。4、注意安全。要求:练习
6、积极,比一比看谁护球失败的次数少。教学组织教法与学练法运动量学习资料学习资料收集于网络,仅供参考课的内容教师活动顺序学生活动次时数间二、综合游戏篮球混合接力游戏:将学生分为人数均等的两组,站立于起跑线后,在距离起跑线 20 米处有一个圈。 每人抱球跑到圈内拍球五次跑回到队尾,本组队员将球从头顶由队尾依次传到排头,排头队员抱球跑出。所有队员轮完,排头举起基篮球表示胜利。要求:必须完成拍球次数,如少拍了球,则下一队员将进行罚秒后再跑出,少本一次罚一秒。部分一、体放松活动二、教师讲评结二、教学与步骤。1、教师讲解示范。2、组织学生进行游戏。3、 提醒学生注意安全。4、给予提示与鼓励。要求:学生积极地参与到游戏当中。一、讲解示范练习动作,并用口令进行指挥二、学练法与步骤。1、学生认真听讲2、进行比赛,队型如图××××××××3 、在老师的指挥下进行比赛。要求:注意团队合作。三、收回器材二
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度吉林省公安机关考试录用特殊职位公务员(人民警察)备考题库有完整答案详解
- 《某地区新型职业农民培育模式实证研究:现状、问题与对策》教学研究课题报告
- 2025年网红营销十年效果评估报告
- 中国冶金地质总局矿产资源研究院2026年高校毕业生招聘备考题库有答案详解
- 云南省烟草专卖局(公司)2026年毕业生招聘备考题库(第一批)完整答案详解
- 2026年中国科学院新疆理化技术研究所固体辐射物理研究室人才招聘备考题库及1套参考答案详解
- 2026年中国社会科学院考古研究所石窟寺考古研究室考古技师招聘备考题库及一套答案详解
- 2026年北京体育大学中国体育发展研究院合同制人员招聘备考题库及完整答案详解1套
- 2026年国家知识产权局专利局专利审查协作北京中心校园招聘100人备考题库及1套完整答案详解
- 创新型2025年城市地下空间三维建模系统与地下空间地质调查可行性研究
- T/CI 312-2024风力发电机组塔架主体用高强钢焊接性评价方法
- 骨科围手术期静脉血栓栓塞症预防指南
- 中药材入股合同协议书
- 高级工程师职称评定个人总结范文(5篇)
- 外贸业务流程管理指南
- DBJ50- T-445-2023建筑边坡工程监测技术标准
- 慢性牙周炎讲解
- 医院行政总值班制度及流程
- 砂石场生产线承包合同
- 2013年浙大博士录取
- 《塑料材质食品相关产品质量安全风险管控清单》
评论
0/150
提交评论