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文档简介
1、XX霍州力拓煤业XX安全生产培训制度为了增强全矿干部职工提高安全生产技术水平,使培训工作 规X化、科学化、特制定本制度。K 安检科是矿安全培训的主管部门,负责编制 培训计划,按计划,按规定及时组织的全体职工的安全 教育和培训,及时选送负责人、安全生产管理人员和特 种作业人员到具备相应资质的煤矿培训机构参加培训, 并进行考核。2、矿长必须参加省级人民政府负责矿长XX颁发 的部门组织的培训,经考核合格后取得矿长XX。其他主 要安全生产管理人员必须参加具备相应资质的安全培 训机构组织的安全培训,经煤矿安全监察机构对其他安 全生产知识和管理能力考核合格取得安全XXo3、各系统和区队是安全生产教育和培训
2、的责任 主体。各系统和区队主要负责人对人对本部门安全生产 教育和培训工作负主要责任。4、各级领导和岗位人员必须取得安全XX后方可 上岗。安全培训分级安全培训制度:安全管理人员由二 级安全培训机构培训;瓦斯检查工、井下爆破工、安全 检查工、主提升机操作工、井下电机钳工、采煤司机等 26个特殊工种由三级安全培训机构培训;特种作业人 员,必须参加具备相应资质的煤矿培训机构组织的安全 作业培训,经省级煤矿安全检测机构考核合格,取得特 种操作XX书,方可上岗作业。一般工种由四级安全培 训机构培训。5、取得安全XX的安全管理人员每年进行一次再 培训,从事井下工作的职工每两年进行一次再培训,时 间均不少于1
3、0天。6、安检科应当对井下作业人员上岗前安全生产 教育和培训,保证井下作业人员具备有必要的安全生产 法律法规和安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度 和安全规程。掌握本岗位的安全操作规程;未参加教育 和培训合格的井下作业人员不得上岗作业。7、井下作业人员上岗前安全生产教育和培训时 间不得少于72小时,考试合格后,必须在有安全工作 经验的职工带领下工作满4个月后经考核合格,方可独 立工作。每年接受安全生产教育和培训的时间不得少于 20小时。8、建立健全职工安全教育和培训工作检查制 度,每半年进行一次自查自纠活动,研究制定整改措施, 责任落实到人。年终进行总结,表彰先进,促使此项工 作改进提高。9
4、、安检科应当对煤矿特种作业人员持证上岗情 况进行进行监督检查。监督检查的主要内容,包括证件 的合法性(颁证机关、印章、项目内容是否过期等); 人员、证件是否相符;在岗人员是否做到持证上岗等。调培制度K 根据矿下达的培训及计划,安检科以业务联 系通知书形式,通知各业务技术主管部门或有关人员安 排培训授课,如在授课珠时间内未落实到此项工作,对 部门负责人罚款20元,以不服从安排未能及时到课堂 上讲课的具体人员罚款15元。2、矿属各科队在接到通知后(包括通知和会议 通知),必须在规定时间内安排具体人员参加培训,若 未安排此项工作,对负责人罚款30元。应培人员不服 从安排,不参加培训者,每缺课一天罚款
5、5元,脱产培 训缺课按旷课处理。培训考核制度岗位技术资格培训、岗前培训、转岗位培训及其它方面 的培训,一般采用闭卷考试的方法进行考试,并由主要授课 人员评卷,对考核不合格或考核过程中出现的问题按以下规 定处理。1、培训成绩不合格者,必须继续复习,在规 定时间内补考,对补考不合格者罚款20元,不得从 事原技术岗位操作。2、有关科队若允许培训成绩不合格工人参 加培训人员继续从事原岗位操作者,对负责人罚款 20元/人。3、评卷人员不认真履行职责,评卷粗枝大叶 或徇私舞弊,致使出现成绩不符等现象,每出现一 对当事人罚款5元。4、若监考人员不履行职责,对抄袭舞弊或破 坏考试秩序等不良行为放纵姑息,不予查
6、处的,对 当事人罚款15元。业务管理制度K 计划编制:年度培训计划的编制由先各业务 主管部门自行编排本系统培训计划,由安检科汇总编制 全矿年度培训计划,若在规定时间内未能完成计划制定 任务,对部门负责人罚款30元。2、办证:矿属各区队必须实行持证上岗,持证 入井制度,若出现不按规定私自为未经培训或培训成绩 不合格者办证问题对经办人罚款20元/次。3、档案记录:职工培训档案记录实行试卷、培 训合格证、培训登记卡三项对照统一制,培训登记卡设 置受培训人情况,培训内容、成绩、授课人等登记项目, 由安检科工作人员如实填写,若出现卷、片、证不相统 一或培训登记不及时等问题,对经办人罚款20元/次。新工人
7、和转岗工作培训制度K 凡来我矿从事井下工作的新工人和从事地面 岗位转到井下的转岗位工作必须具备初中以上文化程 度,否则矿劳动部门不得与其签定劳动合同或办理转岗 手续。2、新工人和转岗工人从事井下作业,必须参加 培训,理论学习时间必须达60个小时以上。经考试合 格后,矿安全科方准其颁发岗位培训学习证,准其在井 下作业现场实习。3、新工人和转岗工作下井前,必须由所在区队 安排12名老工人作为师傅,师徒双方必须签定师徒 合同,合同期限最少不得少于2个月。4、老工人带领新工人在井下实习期间,要承担 对新工人或转岗工人的管理责任,一方面督促其学习掌 握安全技术知识和操作技能,另一方面要对其安全负 责,要
8、为其指明作业场所和操作过程中的不安全因素和 注意事项,确保其人身安全。5、师徒合同期满后,所在单位要组织新工人或 转岗工人到培训科进行考试,考试合格后,安检科方为 其颁发正式入井证,准其独立上岗操作。若新工人或转 岗位工人实习期满后须从事井下特殊工种作业,获得安 全工作XX后,才准上岗。夕卜出培训管理制度K 外出到三级以上安全培训机构进行培训的人 员必须按规定时间报到,晚去一天罚款50元,晚去两 天以上者,取消参加培训资格。2、外出培训人员必须自学遵守培训机构的组织 纪律,上课学习期间不准迟到、早退、睡觉、吸烟、接 或交头接耳或在教室内随意走动,违反者一次罚款20 元,旷课一节罚款30元。3、
9、外出培训学员必须遵守学校规定按排作息时 间,深夜外出不归不请假者,每次罚款30元,在宿命 高声讲话或进行其它活动影响他人休息者,一次罚款10 7L o4、学员在校就餐要自觉排队,遵守秩序,注意 卫生,对故意拥挤吵闹、随意插队或随地乱扔乱倒饭菜 者,每次罚款20元。5、学员在外学习要注意仪容仪表,讲究个人卫 生,讲究文明礼貌,对衣着不整洁或在公共场所举止不 文明、说脏话、乱扔垃圾、或宿舍内个人物品摆放凌乱, 床铺脏乱的学员,一经学校通报,矿将给予每罚款507L o6、学员在外参加培训要自学爱护公物,注意节 约用电,若违反规定,被校方通报,矿对其每次罚款100 7TL o7、学员参加培训考试,不准
10、有抄袭舞弊行为, 若违反考场纪律,每人次罚款50元,并责令其退缴培 训费。8、学员外出参加培训,必须遵守所在培训机构 的考勤,纪律等方面制度,对违反者除以上规定处理外, 还要按照所在培训机构考勤扣分情况进行罚款,若我矿 外出培训评比被扣分,即对当事人按每分20元加收罚 款。9、每期培训结束将根据出勤情况和考核成绩评 出35名表现突出,遵守纪律,成绩优秀学员,予以 表彰奖励。学员培训情况及时反馈送培单位及跟踪调查制度 仁 学员培训每期结束后,安检科在矿每天召开 的碰头会上,将培训考勤,成绩等情况向各单位通报, 安检科工作人员根据学员在培训期间的表现及时填写 业务联系通知书,将参加学员人数,考试成
11、绩以及出勤 和纪律方面情况传送到各系统部门和区队,同时传送违 反制度单位或学员罚款通知书。2、及时向各单位发放员工培训效果记录,队参 加培训学员要回本单位的岗位技能和操作表现进行调 查验证,每期培训情况效果验证时间为一个月,验证结 束作为安排培训计划的依据。3、安检科印制受培人员跟踪考核评分表,发放 到各系统部门管理人员手中,由他们在井下对受扌咅人员 进行跟踪调查,对受培人员的持证上岗,掌握应知应会 程度、标准化安全操作、文明生产状况等方面情况进行 考核评分。跟踪考核评分结果由安检科人员到各系统部 门和区队收集,做为安排和改进培训计划的依据。4、培训班效果验证和受培人员跟踪考核评分两 项活动做
12、为矿安排给各系统管理部门和区队的一项工 作任务,纳入到我矿制度化管理的X畴内,一次完不成 任务,罚责任单位负责人50元,承担具体任务的责任 人若完不成任务,一次罚款10元。内培管理及学员考勤奖惩制度K受扌咅人员必须按规定时间参加培训,旷课者,每节罚款10元。2、受培学员迟到、早退每次罚款10元。3、课堂内准抽烟、睡觉、高声喧哗或随意走动, 违反规定者,每项每次罚款10元。4、学员参加培训要自学爱护公共设施,维护环 境卫生,故意破坏公共设施或在墙壁、桌椅上乱刻乱画, 或在教室内乱扔垃圾,果皮等脏物者,一次罚款5元(损 坏公物者必须照价赔偿)。5、职工在培训考试中不准抄袭,舞弊、不准高 声喧哗或随
13、意走动,破坏考试纪律,有违反规定者,一 次罚款5元,并赶出考场。学籍档案管理制度K 职工培训学籍档案采用建立职工安全培训登 记表的方式,登记表内设置受培人员基本情况,参加参 加时间、培训内容、成绩、受课人及XX (或合格编号)。 由培训部门工作人员如实填写。2、职工培训考试试卷、成绩单以及参加培训的 考勤情况,采用分期集中保存的方式,保存时间定为三 年。3、教师受课的教案遗迹培训记录等资料、连同 试卷、成绩等资料一起分明集中保存。4、档案管理人员必须做到试卷、登记表、XX (合 格证)三项对照。内容一致,否则视为不合格档案,发 现一次,对办理人员罚款20元。5、每期培训班结束一周内,必须将职工
14、安全培 训登记表填写完毕,同时把培训资料整理保管等工作做 完,否则对负责办理人员罚款20元。安全培训机构教师管理制度1、凡我矿安全培训机构聘任的教师必须在培训 过程中贯彻党的安全方针,突出安全意识,安全法规, 安全管理和安全技能的教育,注意培养职工的自主保安 能力。2、教师在接到授课通知后要认真对待讲授课 程,做到提前准备,经常上课,及时授课,若不及时到 课堂上课或以种种理由推卸授课任务,矿对其每次罚款 30元。3、工程技术人员担任的兼职教师要负责对所管 辖科、队的专业工种的操作规程、安全技术、灾害防X 等方面知识进行经常性培训。技术岗位工种人员具备基 本的安全操作素质。4、教师在培训期间要对学员严格要求,督促学 员遵守课堂纪律,做好学习记录,对学员考试或考核要 严肃认真,不徇私情,保证培训质量。5、教师在培训结束后要认真编写试卷,评阅职 工考试时要大卷面上签字,并及
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