创先争优跨越工作报告范文

1、创先争优跨越工作报告范文2010 年创先争优跨越工作报告范文 我们市委认真贯彻中央精神和自治区党委要求,在全区率先启动创先争优活动 ,紧紧围绕推进跨越式发展和长治久安 ,找准结合点 ,采取有力措施 ,做到开好局、起好步。一、解放思想、明确目标 市委带头开展以科学跨越、富民强市解放思想大讨论,组织全市党员领导干部深刻学习领会中央、 自治区党委重大决策部署 ,立足市情找差距 ,理清思路谋发展 ,在全市上下形成以创先争 优活动为抓手 ,迅速抢抓机遇、乘势快上 ,推动全市经济社会各领域科学跨越发展的共识。通 过开展大讨论 ,确定了以对口支援为契机、以改善民生为根本、以产业合作发展为重点、以 大企业集团

2、联姻带动为切入点、以晋商工业园建设为合作平台,互惠共赢、携手并进 ,全力推进跨越式发展和社会长治久安的工作思路;形成了争当天山北坡经济带大建设大开放大发展排头兵 ,一年一变样、三年见成效、五年大发展、十年新跨越,在全疆率先实现 “三化 ”、率先实现民生改善、率先实现全面建设小康社会的奋斗目标。二、分类指导 ,做实承诺 一是联系实际确定活动主题和实践载体。结合奋斗目标,我们把深入实践科学发展观 ,建设繁荣富裕、平安和谐、文明生态新阜康作为主题,以争先科学发展、争做天山先锋、推动跨越发展、实现富民强市为实践载体。二是实施分类指导。制定了分类指导实施意见,对农村、街道社区、机关、国企和非公有制经济组

3、织、新社会组织中的党组织,对党政系统、政法系统、经济系统、教育系统、医疗卫生系统、文体宣传、民生保障、涉农部门等八类不同 单位行业 ,对党员领导干部、普通党员、离退休党员和流动党员等四类党员,分别明确争创工作重点 ,突出实践特色 ,实施 “五八四 ”分类指导 ,增强活动的针对性。三是突出典型引路。结合 建党 89周年纪念活动 ,遴选出一批先进基层党组织和优秀共产党员,通过电视、 广播、政府网站、公示栏等多种渠道大力宣传 ,充分发挥教育引导作用。开展 “优秀党代表 ”评选活动 ,组织 市乡两级 642 名党代表深入一线倾听群众诉求、 化解矛盾。 共开展调研活动 90 次 ,收集到意 见、建议 2

4、56 条,评选优秀党代表 45 名。四是开展公开承诺。 围绕推动科学跨越发展 ,基层党 组织结合科学发展好班子创建活动、农村 “五星级 ”党组织创建活动、街道社区 “四个和谐 ”阶 梯式创建活动 ,从引领发展、改善民生、凝聚人心、维护稳定等方面作出承诺;党员从坚强党性、干事创业、服务群众等方面作出承诺,经审核后面向社会公布。目前 ,全市 415 个基层党组织和 6855 名党员都作出承诺。三、统筹推进 ,突出重点 一是强市富民争先锋 ,推动跨越发展。围绕实施工业强市、旅游富市、文化塑市、项目兴市 战略,积极争取项目支持、资金补助 ,着力培育和打造 26 个中心村。二是服务群众争先锋 ,破 解民

5、生难题。确定建设廉租房、门诊楼建设等十件惠民实事,着力开展党员 “春风五送 ”活动 ,为基层群众、 弱势群体送物资、送信息、送岗位、送科技、送医疗,为孤寡老人、贫困学生、优抚对象解决实际问题。 目前,共为基层办实事 697件,送款物 68万元 ,提供岗位 1265个。三 是维护稳定争先锋 ,促进社会和谐。开展热爱伟大祖国、建设美好家园主题教育,广泛开展结对活动 ,着力解决少数民族聚居村发展问题。四是提升党建保障争先锋,加强基层基础。全面加强基层党组织思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,下发村级组织规范化建设意见 ,实行村级 “四议两公开一监督 ”工作法 ,实行社区党员分类管理 ,深入开展非公

6、有制经济组织和新 社会组织党组织百日集中组建活动,着力健全基层组织经费保障机制。全市每年不少于200万元的基层组织建设经费保障 ,市财政补助村级运转经费 162 万元 ,解决边远村、重点村、集 体经济薄弱村运转经费紧张问题。四、加快社区阵地建设一是社区教育联抓 ,共育四有新人。 利用社区活动站和文化广场等阵地 ,组织社区居民开展 “遵守道德规范 ,争当文明市民 ”、“热爱伟大祖国 ,建设美好家园 ”和“反 ,警示教育 ”宣传活动 ,开展 创建 “五好家庭 ”活动 ,形成邻里和睦、团结互助、平等友爱的人际关系。那一世范文网 二是社区环境联创 ,共造优美环境。组织驻区单位和社区居民联手,共同参与植

7、树、护绿活动 ,落实“门前承包、门内达标 ”责任制,对社区卫生定期检查 ,实现社区 “亮、绿、净、美 ”营,造优 美生活环境。三是社区服务联动 ,共解民忧民难。从小事入手、从社区居民最关心的问题入手,开办拥军优属、扶贫济困、弱势群体救助、劳动就业、便民利民、计生管理、卫生医疗保健等项目,认真落实 “错时服务法 ”、 “全程代办服务制 ”、“限时办结制 ”为,社区居民提供高效优质服务。 四是社区治安联防 ,共保社区平安。认真落实 “四知四清四掌握 ”工作机制 ,带着责任、带着任 务、带着问题、带着感情、带着服务 ,进家入户 ,赢得群众理解 ,实现辖区各类情况全掌握。实 行机关在职党员双重管理 ,充分发挥社区楼栋单元长和信息员“两支队伍 ”的作用