下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑.欢迎下载支持林木采伐承诺书范文篇一:林木采伐更新承诺书林木采伐更新承诺书一、严格按照林木采伐许可证批准的地点、四至、范围、株数、蓄积、树种、采伐方式、期限进行采伐,不超面积、株数、蓄积采伐。二、严格采伐秩序,林木采伐作业结束,及时清除伐区内剩余物,并报告市、镇街林业工作人员进行现场验收,如超伐或异地采伐,承担森林法 、 森林法实施条例规定的法律责任。三、 严格按照 森林法 的规定, 在规定的时间、 地点、树种、苗木规格、完成更新造林任务,成活保存率达到 90%以上,如未按规定标准完成更新任务,按照森林法第四十五条、 森林法实施条例 第四十二条
2、之规定接收处罚: ( 1 )不再发放许可证; ( 2)责令限期完成造林更新任务; ( 3)逾期未完成的,处应完成造林任务所需费用 2 被罚款(杨树造林费按每亩 400 元计算) ;( 4) 连续两年未完成更新任务的,对直接负责的主管人员和其它责任人依法给予行政处分。四、采伐更新要求此承诺书一式三份: 市林业局、 镇街农业综合服务中心、采伐户主各执一份,签字生效。镇街林业主管人员:签字社区(村)负责人:签字采伐更新单位(个人) : 签字年月日篇二:林木采伐安全承诺书林木采伐安全承诺书为了确保轸溪乡的林木采伐安全,预防采伐事故的发生,确保广大林农及全乡森林资源安全,我向轸溪乡政府作出以下承诺:一、
3、严格遵守林木采伐管理规章制度,凭证采伐林木,坚决服从村委会和农业服务中心管理安排;二、绝不无证采伐、无证经营木材,不超采伐许可证规定范围采伐林木,不无证运输林木;三、做到不强买强卖木材,不请老、弱、病、残、智障人员从事木材采伐、运输作业,杜绝工人带病、带伤进行采伐、搬运木材、不请病车、无证车运输木材,不在危险路段装运木材。四、采伐人严禁将火种带入林区,如不按规定而引发森林火灾,一切后果自负。五、积极配合上级有关部门,按时参加林业部门组织的法律、法规培训和相关会议,提高法制观念和安全意识;六、定期向乡农业服务中心汇报近期动态。承诺人:年月日篇三:申办采伐林木审批承诺书申办采伐林木审批承诺书镇(乡
4、)人民政府:本单位(人)于 年月日向贵部门申请办理事项审批,并按照规定要求递交了相关申请材料。现就有关事宜承诺如下:1 、本单位(人)已认真学习了相关法律法规规章和规范性文件,了解了该项审批的有关要求,对有关规定的内容已经知晓和全面理解,承诺自身能够满足办理该事项的条件、标准和技术要求。2、本单位(人)承诺完全按照贵部门在“天津市行政许可服务网上办事大厅”公布的申请材料要求和标准,提交了全部申请材料。3、本单位(人)承诺所提供的申请材料实质内容均真实、合法、有效。4、本单位(人)承诺所提供的纸质申请材料和电子申请材料内容完全一致。5、本单位(人)承诺主动接受有关监管部门的监督和管理。6、本单位
5、(人)承诺对违反上述承诺的行为,愿意承担相应的法律责任。因违反有关法律法规及承诺,被撤销行政审批决定所造成的经济和法律后果,愿意自行承担。7、本单位(人)承诺以上陈述真实、有效,是本单位(人)真实意思的表示。承诺人签字(盖章) :承诺时间: 年 月 日注:1 、本承诺书一式两份。一份由审批部门存档,一份由申请人保存。2、审批进件时,提交的该承诺书必须经法定代表人签字,加盖公章。网上申报的,在网上录入承诺人姓名,领取决定书时,将承诺书签字并加盖公章后,连同申请材料一并递交。3、自然人作为申请主体的,必须由其本人签字;法人或其他组织作为申请主体的,必须由其法定代表人签字并加盖单位公章。4、申请人在
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 劳动局信用工作制度
- 医务科详细工作制度
- 医疗按摩所工作制度
- 医院18项工作制度
- 医院各部门工作制度
- 医院造影室工作制度
- 协作区工作制度汇编
- 南来北往改工作制度
- 卫生室疫情工作制度
- 卫生院儿科工作制度
- 2026南京大数据集团有限公司招聘50人备考题库带答案详解(完整版)
- 2026江苏省国有资本投资运营集团有限公司招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026校招:国家电投题库及答案
- 2026年全日制劳动合同(2026标准版·五险一金版)
- 2026年无锡职业技术学院单招职业技能考试备考试题含详细答案解析
- 污水处理工程沟通协调方案
- 2026年交管12123驾照学法减分题库100道含答案(夺分金卷)
- 2026年山西单招旅游大类文化素质模拟卷含答案语数英合卷
- 《光伏材料检测技术》课件-太阳电池生产过程中光学性能检测
- 焦油事故应急预案(3篇)
- 2026高考蓝皮书高考关键能力培养与应用第1节 3.组织与运用
评论
0/150
提交评论