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文档简介

1、总经理安全生产目标责任书为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,做好公司2014年度安全生产工作,强化企业内部安全管理,落实单位负责人安全生产责任 制,保证完成上级下达的安全控制指标, 确保公司财产及全体职工的 生命安全,减少事故和职业病的发生,依据中华人民共和国安全生 产法及其他有关安全生产的法律法规,按照“保生产必须保安全”、“抓管理必须抓安全”和“谁主管、谁负责”的原则,特制订 2014 年安全生产目标责任书。一、工作目标:1 .安全事故为“ 0”。2 .职业病事故为“ 0”。3 .伤害事故为“ 0”。4 .安全隐患的整改率达100%。5 .职工工作、生活环境符合国家法律。6 .“三废”

2、排放符合国家标准,污染事故为零。7 .法规规定的各项卫生标准。二、工作任务:1 .企业主要负责人根据安全生产法中主要负责人的安全生产责任 对本企业的安全生产负全面责任,认真贯彻“安全第一、预防为主” 的方针,坚持“管生产必须管安全”的原则,在计划、布置、检查、 总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生产工 作。2 .批阅、传达和贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护的法规,自觉 接受行业管理、国家监察和群众监督。3 .主持召开安全生产会议,研究解决安全生产的重大问题,做到任务、 时间、经费、措施四落实;定期检查公司副职和中层干部贯彻落实安 全生产责任制情况。4 .建立和生产经营活动

3、相适应的安全生产管理机构,责、权、利相一 致,配备好专职或兼职安全管理人员,并保持相对稳定。5 .必须建立和健全必要的安全规章制度;做好安全生产教育培训和宣 传工作,努力提高全员安全意识。6 .认真执行在新建、扩建、改建工程项目中劳动安全、消防、工业卫 生措施工程和主体工程“三同时”的规定。7 .坚持定期进行全厂性安全检查,对查出的事故隐患要及时迅速布置 整改。8 .加强事故管理,严肃查处事故,要对处理事故的及时性、准确性负 责。对事故责任人要严肃处理,并及时报告有关部门。9 .每年向职工代表大会报告安全生产及工业卫生工作情况。三、附则1 .本责任书有效期限为一年.2 .本责任书一式两份,双方

4、各执一份。总经理(签字):安环部安全生产目标责任书 为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,做好公司 2014年度安 全生产工作,强化企业内部安全管理,落实单位负责人安全生产责任 制,保证完成上级下达的安全控制指标, 确保公司财产及全体职工的 生命安全,减少事故和职业病的发生,依据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规,按照“保生产必须保安全”、“抓管理必须抓安全”和“谁主管、谁负责”的原则,特制订 2014 年安全生产目标责任书。一、工作目标:1.安全事故为“0”。2.职业病事故为“ 0”。3.伤害 事故为“ 0”。4.安全隐患的整改率达100% 5.职工工作、生活环境符合国家

5、法律。6.“三废”排放符合国家标准,污染事故为零。7.法规规定的各项卫生标准。二、工作任务:1 .认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和 制度。在公司总经理和安全生产领导小组的领导下负责本单位的安全 管理、监督工作,是企业安全领导小组的常设办事机构。2 .负责组织制订、修订本企业安全卫生管理制度和安全技术规程,编 制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。3 .参与新建、改建、扩建工程的“三同时”审查和监督,使其符合职业安全卫生技术要求。4 .监督锅炉、压力容器和特种设备的日常管理和维修工作。5.负责组织安全生产大检查,督促解决有关安全方面存在的问题,纠正违章 指挥和违章作业

6、现象、遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止 作业,并立即报告有关领导。6 .会同有关部门,对职工进行安全知识教育和培训, 组织新入厂工人 的三级安全教育,配合上级部门搞好特种作业人员的安全技术培训和 考核,组织开展各种安全活动。7 .负责抓好劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的计划采购、 管 理、发放和使用的检查工作。8 .负责生产、火灾、爆炸等伤亡事故的汇总、统计上报工作,参与事 故的调查分析和处理。9 .会同有关部门搞好企业职工安全卫生、 健康和劳动保护工作,不断 改善劳动条件。10 .建立健全安全管理网络,指导基层安全工作,定期召开安全专业人员会议,加强安全基础建设。三、附则1 .

7、本责任书有效期限为一年,即:2014年1月1日至2014年12月 31日。2 .本责任书一式两份,双方各执一份。安全生产办公室负责人签字:责任人签字:车间主任安全生产目标责任书为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,做好公司2014年度安全生产工作,强化企业内部安全管理,落实单位负责人安全生产责任 制,保证完成上级下达的安全控制指标, 确保公司及全体职工的生命 财产安全,减少事故和职业病的发生,依据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规,按照“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则,特制订2014年安全生产目标责任书。一、工作目标:1.安全事故为“0”。2.职业病事故为“

8、0”。3.伤害 事故为“ 0”。4 .安全隐患的整改率达100%5 .“三废”排放符合国家标准,污染事故为零。6.法规规定的各项卫生标准。 二、工作任务:车间主任对本车间的安全生产全面负责,副主任在主任指定的工作范 围内对安全工作负责,其职责是:1 .保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本车间贯彻执行。把 安全工作列入议事日程,做到“五同时”。2 .组织制定车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计 划。3 .组织对新职工进行车间安全教育和班组安全教育,对职工进行经常 性的安全思想、安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组 安全日活动,及时吸取工人提出的正确意见。4 .组织全

9、车间职工定期进行安全检查,保证设备、安全装辂、消防、 防护器材等处于完好状态。5 .组织各项安全生产活动。总结交流安全生产经验,表彰先进班组和 个人。6 .严格执行有关劳保用品、保健食品、清凉饮料等发放标准。加强防 护器材的管理,教育职工妥善保管,正确使用。7 .坚持“四不放过”原则,对本车间发生的事故及时报告和处理,注 意保护现场,查清原因,采取防范措施。对事故的责任者提出处理意 见,报主管部门和厂长批准后执行。8 .组织本车间安全管理网,配备合格的安全管理人员,支持车间安全 员工作,充分发挥班组安全员的作用。三、附则1.本责任书有效期限为一年,2.本责任书一式两份,双方各执一份。 班组安全

10、生产目标责任书为加强安全生产和监督管理,进一步明确安全生产目标责任建立健全 各项劳动保护工作制度,做到责权统一,全面贯彻执行安全生产法律、 法规和政策,牢固树立“综合治理、安全第一、预防为主”的思想, 按照逐级负责的原则,层层落实安全生产责任制,特签定本目标责任 书。一、权利和义务:1、加强领导责任制。2、督促检查安全生产工作,及时消除安全事故隐患。 3、加强对员 工的安全培训,不断提高员工的安全操作水平。 4、定期检查员工劳 保用品的发放和使用佩戴情况。5、在安全生产工作中,要全面贯彻执行安全生产方针政策、法律法 规标准,建立健全和落实安全生产责任制, 审定颁发本单位统一性的 安全规章制度。

11、6、牢固树立“安全第一”的思想,贯彻安全生产“五同时”原则, 确定本单位的安全生产目标并组织实施。7、及时解决本单位在生产工作中出现的主要问题和困难。8、对不 具备安全生产条件和行业标准的不得从事生产活动。9、全体员工有依法得到安全生产保障的权利,并应依法履行安全生产方面的义务。10、及时、如实报告生产安全事故。11、全面履行本责任书的各项条款。 二、工作目标1、在公司安全生产领导小组和上级有关部门的领导下,全面贯彻执 行国家法律、法规和公司、车间有关安全生产的规定。2、加强对员工的岗位技能培训,不断提高员工的安全素质。3、监督、教育员工按规定使用、佩戴劳动防护用品,严防各类安全 事故的发生。

12、4、根据本单位的安全生产特点,对安全生产状况进行 经常性检查,对检查发现的问题,应立即处理,不能处理时,应及时报告本单位有关负责人,检查及处理结果应当记录在案。5、对安全设备进行经常性维护保养并定期检测,保证设备的正常运转,维护、 保养、检测应当做好记录,并由有关人员签字。6、应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和 安全检查操作规程,并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。三、考核与奖罚1、工段、班组的月考核由车间主任、副主任结合工作落实情况,安 全生产绩效等进行全面考核。2、部室月考核由总经理办公室和分管副总经理结合工作落实情况, 安全生产绩效等全面考核。3、年终考核由主管安全生产的副总经理负责组织,结合全年安全生 产情况,提出奖罚建议,由公司会议研究决定。4、对出现重大事故的单位、部门主要负责人,报请上级主管部门给予行政

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