社团管理方案评价方案计划

1、社团管理评价方案参加社团活动是我们发展自己、锻炼自己的最好 方式。最近几年，我校各个优秀的社团在素质教育的 背景下相继涌现，并取得了佳绩。为了使我校的社团 继续健康发展，使每一名学生在社团中提升自己的素 养、锻炼自己的能力、成长自己的人生，同时使各个 社团个性化发展，成为校园文化一道亮丽的风景线, 真正让社团活动有意义，对此社团联盟提出以下管理 方案: 一、社团活动时间及地点管理:1. 社团活动时间：学校120个学生社团应按照学校 规 定时间进行活动。各个社团在每周四之前将社团活动申请表填写完 毕后交负责人，由社团负责人和政教处批准后方可活 动。社团活动时间仅为 周六周日，晚上各社团禁止一 切

2、活动。若有外出活动的社团，应将外出时间及返校 时间告知社团联盟，待社团联盟主席及指导老师同意 后才可外出活动实践。2. 社团活动地点：学校120个学生社团应在学校规定 地点进行活动。为了丰富学校社团活动，今年校领导和社团联盟决 定开发校外社团公益活动并且大力挖掘校内尚未利 用的社团活动地点。目前校内社团活动地点有：学校报告厅、机房、操场、 舞房及美术和音乐教室等。目前校外社团活动地点未规定具体范围， 但社团外出 活动必须有指导老师亲自带队，且社团校外活动不允 许有损坏昌乐二中形象的行为。各个社团活动后必须保证活动地点内的所有设备 完好无损及该区域内卫生情况良好。二、社团负责人职责:1. 社团负

3、责人必须听从并服从于社团联盟的管理，并 按照社团联盟指示工作。2. 社团负责人必须在社团联盟允许的时间、地点开展 活动，听从社团联盟统一安排和协调，不得擅自活动。3. 社团负责人必须有明确的活动内容和目标，社团内 部有健全的组织机构，制定出社团的章程和管理方 案。4. 社团负责人必须在社团联盟指示下，开展有意义 的、丰富多彩的活动，内容积极向上。5. 社团负责人对社团活动进行记录，学年末在老师 的指导下对学期学年活动进行总结并撰写相关论文 或展示相关活动成果。6. 社团负责人在社团联盟未批准情况下不得带领社 团出校开展活动，更不能擅自以社团联盟名义进行活 动，如拉赞助等。7. 社团负责人要严格

4、在道德范围内、法律允许下处 理各项事务，并遵守校规校纪。三、社团指导老师职责: 1.学生社团指导教师原则上由校内教职工担任，原 则上一位老师担任不超过2个社团的指导老师工作。2.学生社团指导教师由社团发起人自行联系聘请,般聘任期为一年。社团将指导老师聘任情况报学校 社团联盟备案。3. 社团指导教师职责(1) 指导学生制定社团年度工作计划，促进学生社 团的健康发展;(2) 指导并参与学生社团的各项活动，引导学生不 断总结;(3) 担任学生社团刊物的责任编辑，负责学生社团 的对外宣传;4. 星级社团的指导教师由学校认定计入其工作档案。5. 社团联盟每年组织评选优秀社团指导教师， 并报由 学校进行表

5、彰和奖励。四、社团处罚方案1.如遇下列情况社团联盟可以暂停社团活动:(1) 社团未能按照其制定的目标和计划进行良性发(2) 社团成员不能保证参加社团活动使社团活动效果难以保证(3) 社团在活动过程中因自身原因造成过失性失 误，给其成员、学校或他人带来不利影响(4) 长期不能活动2.如遇下列情况社团联盟可以取消社团资格:(1) 社团组织混乱没有明确的活动计划，不能保证 正常活动(2) 活动内容有损学校形象、个人发展(3) 活动内容不能听从学校统一的管理(4) 严重违反校园十不准五、社团星级评比奖励方案: 评比机构：社团联盟、政教处 评比时间：每学期末 评比方法：活动成果占40%包括：社团活动记录

6、、 活动档案及标志性成果；过程评价占 40%包括，社 团联盟对社团表现、规范活动评比量化；师生满意度 占20%由社团联盟每学期末组织一次问卷。具体内容: 1.每学期末，进行社团成果评比，由社团联盟、政教 处评选出优秀社团 2.评比出的优秀社团优先推荐参选潍坊市优秀百佳 社团，并根据社团获奖等次在社团展示栏上对所有社 团进行星级评价展示,社团成绩前10名为明星社团，颁发五星，其社团负责人颁发“明星社团负责人”称号。社团成绩在11 30名颁发四星社团成绩在31 60名颁发三星社团成绩在61 100名颁发二星社团成绩在100名以后颁发一星如有社团不正常活动，或违反规定的取消评比资格, 不予授星。获得星级社团由社团联盟报请批准后， 学校进行表 彰并给予经费奖励。获得星级社团称号社长、优秀社 员将获得相关个人荣誉称号，基础素养评价相应加 分。六、附表1.社团活动评价表评判部分项目预期实际 分数备注宣传流程