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文档简介

1、测试成绩：93.33分。恭喜您顺利通过考试!1.创建一个学习型组织,单选题知道怎么样去构建学习型组织B厂知道怎么样去管理学习型组织C广学习组织怎么样去创新D存组织的全体员工都认识到建立学习型组织的重要性和紧迫性正确答案：D下列问题哪一类可以由员工自行解决，而不需要上报请示？VA存收敛性问题B广发散性问题提高员工收入的问题D加强员工学习培训的问题2.最重要的一点是V正确答案：A3.学习型组织管理理论认为，企业的竞争最终是VA广技术的竞争B人才的竞争C宿学习力的竞争D厂产品质量的竞争正确答案：C4.学习型组织的第五大特征是VA厂热爱学习B宿善于学习C广创造性学习dt 有弹性正确答案：B5.下列哪一

2、项不属于愿景的构成要素？VaG敬业精神B厂目标C广价值观D广使命感正确答案：A6.学习型组织的五项修炼中的第一项修炼是VA心智模式B存自我超越C广共同愿景D团队学习正确答案：B7.下列关于 深度汇谈”的说法哪一项是错误的？V深度汇谈是团队学习的关键 做到深度汇谈，必须学会悬挂假设 做到深度汇谈，要学会聆听深度汇谈的目标是让大家的思想得到充分交流正确答案：D 8.下列哪项不属于共同愿景的三大要素?目标价值观自尊心D使命感正确答案：C学习力的三大要素是 VA宿动力毅力能力B厂动力自制力能力C广信心决心恒心D广目标毅力能力正确答案：A根据壳牌石油公司研究的结论，一般大企业的平均寿命为A30年B存40年C广50年D60年正确答案：B要使一个组织具有很强的弹性必须做到VA存观念更新、战略储备、提高员工整体素质B厂观念更新、政策宽松、员工培训C厂管理规范、制度细微、不断学习D厂提高待遇，留住人才9.1011正确答案：A12.如果把企业比作一棵大树，那么大树的树根是V员工管理层学习力人才正确答案：C 13.企业精简的原则是 V先加后减、先人后事B厂先减后乘、先事后人C存先乘后减、先事后人D广先除后减、先人后事正确答案：C 14.下列哪一项不是微软学习三理念”中所提出的？ VA通过自我批评学习B广通过信息反馈学习C广通过交流共享学习D e通过经验学习正确答案：D15.学习型

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