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文档简介
1、年度安全目标责任书* 年年度安全目标责任书为认真做好* 年的安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “一级监督一级,一级管理一级,一级对一级负责”的原则,公司与主管安全负责人签订如下安全目标责任书。一、工作目标1、重大人身伤亡事故为零。2、重大火灾事故为零。3、重大交通事故为零。4、轻伤率小于3%。5、 最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达95%以上。6、员工厂级安全教育培训率100%。基础建设。各村( 单位 ) 要把加强农村消防工作作为建设社会主义新农村的一项重要内容,加强农村消防基础设施建设,建立健全防火安
2、全制度,村民防火安全公约,成立兼职消防队或义务消防队,切实推进农村消防工作。重大生产责任事故为零、重大设备责任事故为零、重大 交通责任事故为零、重大消防责任事故为零、重大资金责任事故为零、重大伤亡责任事故为零、重大财产被盗事故为零。二、责任1 、组织制定并监督实施公司安全生产方针和目标、安全生产年度计划、各部门及责任人安全生产责任制。根据各责任部门签订的安全目标责任书,建立安全责任考核制度,定期考核,予以奖惩。落实渡口船舶、船员、旅客定额的安全管理责任制; 洪水期、节假日等渡运繁忙时间,应增派人员维护渡运秩序;2、会同各责任部门组织制订各项安全生产规章制度,督促生产部修订完善岗位操作规程。3、
3、负责安全生产规章制度、安全注意事项等进行安全培训教育。4、指导联合项目部制定关键装置、重点部位安全管理制度和应急预案,实行管理人员定点承包的安全管理机制,定期监察承包人履职情况。要经常深入学生中间,了解学生的意见和要求,做好思想工作,学生的正当要求及时反映并帮助解决新生入学后要进行遵纪守法、安全防范、卫生防疫和校规校纪教育。( 十五 ) 镇人民政府和有关部门工作人员、村委会干部、乡镇船舶安全管- 理 - 员未按本办法履行安全管理职责,或徇私舞弊, 发生乡镇船舶重、特大安全责任事故的,依据法律、法规以及党纪政纪进行处理; 情节严重、触犯刑律的,由司法机关追究刑事责任。5、会同有关责任部门负责组织
4、警示标志的设置工作。年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,按奖惩制度进行奖励,达不到目标要求的,公司奖惩制度给予处罚。6、负责建立变更管理制度,对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制,变更的实施应履行审批及验收程序,对变更过程及变更所产生的风险进行分析和控制。7、负责建立事故报告制度,明确事故报告程序。8、负责建立事故台帐,事故调查和处理,按照“四不放过”的原则进行处理,编制事故调查报告 .9、组织公司级安全检查,将检查结果与责任制挂钩,并对整改情况进行监察。(10)、完善职业健康管理档案。三、附则1、本责任书有效期限为一年,即: XX年01月01日至XX年12月31日。2、本责任书期一式两份,公司与个人双方各执一份。做好学校校舍建设及治理安全工作。不定期对校舍进行巡查和排查,特别是建筑时间较长的房屋要重点检查,如发现安全隐患,立即向上级教育局和镇办公室报告,根据相关程序及时处理。字:安全负责人签字:及时传达上级有关安全工作文件精神,组织年级教师定期召开安全工作会议,落实学校安全工作有关要求,做好日常安全防范。为了认真落实“安全第预防为主、综合治理”的安全生产
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