广东省智力残疾儿童康复机构评审计分 (暂行) 办法_第1页
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文档简介

1、广东省智力残疾儿童康复机构评审计分 (暂行) 办法主指标分指标评审内容等级标准分值得分一级二级三级机构建设(30分)性质机构性质否则,全扣否则,全扣否则,全扣5经费主要来源否则,全扣否则,全扣否则,全扣5人员配置专业人员以16人为基准,少1人扣1分以11人为基准,少1人扣1分以6人为基准,少1人扣1分5服务资格从业许可残联证件3分,教育部门证件1分,卫生部门证件1分,缺少有关证件扣相应分数。残联证件3分,教育部门证件1分,卫生部门证件1分,缺少有关证件扣相应分数。残联证件3分,教育部门证件1分,卫生部门证件1分,缺少有关证件扣相应分数。5服务场所业务场地面积以1000平方米为基准,每少10平方

2、米扣0.1分。以500平方米为基准,每少10平方米扣0.2分。以200平方米为基准,每少10平方米扣0.5分。3室外活动场所60%实数100%,得0.5分,实数60%,得0分60%实数100%,得0.5分,实数60%,得0分60%实数100%,得0.5分,实数60%,得0分1功能用房配置按项目所占平均分扣除按项目所占平均分扣除按项目所占平均分扣除5安全性证件0.5分,其他0.5分,未达到,扣相应分数。证件0.5分,其他0.5分,未达到,扣相应分数。证件0.5分,其他0.5分,未达到,扣相应分数。1专业建设(50分)规模常年全日制在训智力残疾儿童数以51人为基准,少1人扣0.5分以26人为基准,

3、少1人扣0.5分以11人为基准,少1人扣1分5业务功能康复服务少1项扣0.5分少1项扣0.5分少1项扣0.5分3社区服务根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1其它根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1技术水平康复评估少1项扣1分少1项扣1分少1项扣2分3康复训练少1项扣1分少1项扣1分不扣5音乐治疗少1项扣0.5分少1项扣0.5分少1项扣0.5分3学前教育少1项扣0.5分少1项扣0.5分少1项扣0.5分2早期干预少1项扣0.5分少1项扣0.5分少1项扣1分2设备物品康复评估工具少1项扣0.5分少1项扣0.5分少1项扣0.5分2康复训练设备每系列1分,根据实际

4、,酌情扣分。每系列1.25分,根据实际,酌情扣分。每系列1.25分,根据实际,酌情扣分。5教学设备少1项扣0.5分少1项扣0.5分少1项扣0.5分2其它根据实际,酌情扣分。根据实际,酌情扣分。根据实际,酌情扣分。1专业人员业务主管专职是指不兼管其他业务,可兼任本部门业务课程。专职1分,学历、专业1分,年限、职称1分,未达标,扣除相应分数。专职是指不兼管其他业务,可兼任本部门业务课程。专职1分,学历、专业1分,年限、职称1分,未达标,扣除相应分数。专职是指不兼管其他业务,可兼任本部门业务课程。专职1分,学历、专业1分,年限、职称1分,未达标,扣除相应分数。3康复/特殊教育专业人员比例3分,未达标

5、,扣除3分。学历、专业、资格证每项未达标,扣除0.5分。比例3分,未达标,扣除3分。学历、专业、资格证每项未达标,扣除0.5分。比例3分,未达标,扣除3分。学历、专业、资格证每项未达标,扣除0.5分。6音乐治疗专业人员人员1分,其他1分。未达标,扣除相应分数。人员1分,其他1分。未达标,扣除相应分数。不扣分2心理评估专业人员人员1分,其他1分。未达标,扣除相应分数。人员1分,其他1分。未达标,扣除相应分数。不扣分2保育员比例1.5分,其他0.5分。未达标,扣除相应分数。比例1.5分,其他0.5分。未达标,扣除相应分数。比例1.5分,其他0.5分。未达标,扣除相应分数。2业务管理(6分)发展规划根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1规章制度根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1技术管理根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1专业培训根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1安全管理根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分根据实际,酌情扣分1档案管理根据实际,酌情

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